一、加强领导，积极部署。xx单位党委书记、局长XX亲自部署；由党委委员、副局长XX安排老干部工作会议精神的学习传达，并抓好具体工作。立足老干部“两项建设”，进一步落实老干部的政治待遇，加强政治理论学习。一是依托基层离退休干部党组织等教育阵地，采取灵活多样地形式，组织广大老干部深入学习贯彻党的十八大会议精神及省市老干部工作会议精神，使老干部始终保持思想与时俱进。二是加强基层党组织建设，理顺组织关系，确保每名离退休干部党员都能过上正常的组织生活。三是推进离退休干部共享经济社会发展成果机制建设，健全和完善离休干部生活待遇正常增长机制，督促直属单位让离休干部享受在职干部同等福利待遇，使改革发展的成果更多的惠及老干部身上。

二、确保离退休干部生活待遇，保证各项费用的落实。关心老干部生活，是一项很具体的工作。必须做到嘴勤、腿勤，与他们保持经常的联系，将他们所关心的上级有关文件精神和情况及时地向他们报告，同时也将他们反映的情况和要求及时地向上级汇报，为上级领导第一时间提供信息动态；开展经常性的走访慰问活动,逢年过节在局领导的关心下，离退休老干部和在职职工一样，发放了节日慰问品和慰问金，并借此机会组织进行上门慰问，把党组织的关怀送到家。离退休老同志生病住院，机关安排人员到医院去探望，代表组织送去一份温暖。各种经费按时发放，特别是保证了离休干部“两费”的落实。使他们切实感受到了改革发展稳定和全面建成小康社会带给他们的实际利益。

三、立足亲情服务管理，提升老干部晚年生活质量。创新亲情服务方式。依托“医疗、家政、志愿者助老”服务队伍，亲情服务活动，积极为老干部提供多样化便利服务。组织好一年一次的离退休干部健康体检，完善亲情服务机制，健全完善单位领导、老干部工作员联系老干部制度，督促直属单位老干部工作人员与老干部的联系和沟通，及时地为他们解决生活中的实际困难。强化阵地规范化建设，进一步加强学习活动场所基础设施建设，丰富活动内涵，提升活动质量，

规范服务标准，积极为老干部的学习活动创造优越条件、提供优质服务。切实做好老干部服务管理工作。引导他们发挥示范带动作用，选树老干部先进典型，不断挖掘先进典型，采取多种形式做好宣传，积极营造争先进、作表率的良好氛围。组织老干部调研煤炭安全生产和产业发展情况，学习考察外地先进管理经验，促进全市煤炭事业发展。

四、立足“政治强、业务精、作风正、形象好”，进一步提升老干部工作队伍整体水平。加强老干部工作人员的教育培训，不断提升老干部工作人员的政策运用能力、管理服务能力和开拓创新能力。切实提升老干部工作队伍整体水平。从关系老干部切身利益的问题入手，强化宣传，积极营造关心老干部、帮助老干部的浓厚氛围。认真解决老干部来信、来访的工作，及时把老干部反映的突出问题妥善处理在本部门，解决在基层，确保老干部的和谐稳定。

xx单位二〇一三年四月十九日

篇2：XXX局离退休老干部情况汇报

XXX局离退休老干部情况汇报

一、党务工作建设

1、加强思想政治工作，组织好离退休党员干部党的群众路线教育实践活动。按照局里统一部署，认真组织离退休党员传达学习相关文件和党的路线、方针、政策。按照《水利局党的群众路线教育实践活动实施方案》认真组织离退休党员学习，通过学习使广大离退休党员认识到党中央决定在全党开展党的群众路线教育实践活动的重要性，是提高党的执政能力和党员队伍整体素质，推进党的建设基础的重要工程。在动员学习、分析评议和整改提高阶段，积极组织老党员，开展谈心活动，加强了解，沟通思想，并设置意见箱、发放征求意见表等形式，广泛征求广大离退休人员对工作中意见和建议;召集局机关离退休人员征求意见座谈会，与会老同志充分肯定了我局近几年在水利建设事业中取得巨大成就，在干部、职工思想建设和政治素质提高、参观水利工程及建设、青年职工教育、加强与老同志的沟通等几方面提出了好的意见和建议。针对征求到的意见，结合工作实际，及时制定切实可行的整改方案，明确整改重点，落实整改责任，加强与老同志进行沟通，积极开展批评与自我批评。加强党性教育，使广大离退休党员认识到了这次党的群众路线教育实践活动的重要性，这次活动是提高党的执政能力和党员队伍整体素质，推进党的建设基础性的工程。老党员们也表现出了浓厚学习热情，并纷纷表示要

以这次教育活动为契机，围绕我局中心工作，发挥好一名老党员的模范作用。

2、着重完善党组织建设，水利局老干部党支部共有离退休党员28名，我们利用“七一”期间结合教育活动，组织离退休党员采用多种形式，认真开展党的群众路线教育实践活动，使每位离退休老党员，人退思想不退，增强党的观念，发扬优良传统，老党员们纷纷表示要紧密围绕在党的领导下，坚持马克思主义执政理论与党的执政实践相结合的过程，不断实现执政能力建设的与时俱进，发挥好老党员的先锋模范作用，把思想政治工作放在首位。认真执行“三会一课”制度。从思想上统一认识，充分发挥支部的战斗堡垒作用。

3、按要求我们每年召开不少于两次老干部座谈会，进行谈心交心，通报局党组工作，征求意见。

4、按时完成党费收缴工作。

二、各项工作的开展

1、组织离退休人员传达学习相关文件和党的路线、方针和政策认真组织离退休党员和离退休人员以党小组为单位学习和讨论十八大和十八届三中全会精神，认真领会会议精神实质和党的群众路线教育实践活动重要意义，定期组织离退休党员过好组织生活会。

2、定期或不定期组织离退休人员参观水利工程。围绕局中心工作发挥好离退休人员作用，组织部分离退休老同志、老专家

参观水利工程建设，让老同志们就水利工程如何安全渡汛献计献策，提出好的建议，起到一名老水利人应有的作用。通过实地参观，老干部们对水利工程建设有了更进一步的认识，老同志纷纷表示，将一如既往地发挥余热，大力支持局里各项工作的开展。

3、定期不定期慰问离退休老同志，召开座谈会。尊老敬老是我们中华民族的传统美德。在春节、九九重阳节等节日，及时慰问老干部，并定期召开离退休人员座谈会，通报半年和全年的工作情况。每次座谈会，党组每位成员只要不出差，均全部参加，并鼓励老同志们积极发言，献计献策，共商水利发展大计。每次会上老同志们都是情绪高昂，对我局近年来取得的巨大成绩进行了充分的肯定和赞誉，对局党组长期对老干部的关心，大力支持老干部工作表示衷心感谢，老同志们纷纷表示愿为水利事业的长足发展发挥余热。

4、坚持离退休职工有病探望和慰问工作，对离退休人员病故后，办理或协助原单位进行了后事工作。

三、做好离退休人员的信访工作群众利益无小事。

离退休老同志的日常生活问题更无小事。我局历来重视信访工作，在水费收入减少的情况下，首先保证了水利系统老同志们的工资，对于部分老同志不理解的相关问题，局党组多次召开会议，专题研究，并召开座谈会沟通情况，耐心细致地做好解释工作，大大稳定了老年职工队伍。

篇3：离退休老干部工作情况汇报

离退休老干部党组织建设情况汇报

为认真贯彻落实党的十七大关于“全面做好离退休老干部工作”的精神，深入贯彻科学发展观。广播影视中心以更好地落实离退休干部的政治、生活待遇为重点，积极组织老干部开展活动，加强老干部队伍自身建设，使老干部老有所学、老有所为、老有所乐，促进了全县文化事业的发展。

一、加快组织建设，提高老干部领导水平

党组根据全县老干部工作会议精神，及时召开会议对老干部工作进行研究部署，制定了年度老干部工作计划，并根据老干部局下发的老干部工作责任制，修订完善了文化系统老干部工作责任制。

一是加强对老干部工作的领导，成立了老干部工作领导小组，由中心主任任组长。党组对老干部工作一直比较重视，将老干部工作列入重要议事日程，定期研究部署老干部工作。遇有特殊情况，随时研究，及时解决老干部工作中存在的问题，把工作落实到实处。对老干部工作要求做到有布置，有落实，有检查，使老干部管理工作制度化、规范化。

二是认真贯彻落实全县关于做好离退休老干部工作的精神。对县里关于加强老干部工作的精神，广播影视中心都积极响应，认真开展工作，确定了一名副主任具体分管这项工作。首先，我们利用节假日定期走访老干部，及时传达县委老干部局的通知精神，认真征求老干部意见，并于“七一”、“老人节”等时间定期组织开展活动。

三是加强制度建设。建立健全党建工作制度，做到使老同志退休不离党、退休不退色，制定了《党组议事制度》、《党组民主生活会制度》、《党组中心组学习制度》、《理论学习制度》、《干部理论学习考核制度》等工作制度。

二、加强理论学习，提高老干部自身素质

由于离退休老干部大多年势已高，而且长期脱离岗位，思想容易僵化，党组把加强老干部理论学习作为重点工作进行开展，并取得明显成效。一是加强组织学习。由老干部党支部积极组织开展创建“五好支部”活动，组织开展了“落实科学发展观”学习交流活动，组织老干部对我县经济建设进行了观摩，使老干部感受到，人虽离开工作岗位，但为我县建设贡献力量的思想时刻不放松，二是重大节日召开老干部座谈会，向他们通报本单位情况，听取老干部的意见和建议，对不能参加的或生病的老干部进行走访慰问，以便更深入、细致地了解他们在生活中存在的实际困难并及时解决。凡是广电中心的重大活动，均邀请老干部参加，使他们感到虽然已离退休在家，依然没有忘记他们。并认真听取老干部对老干部工作的意见和要求，及时改进工作。

三、丰富活动内容，提高老干部生活品质

紧紧围绕和谐这个主题，丰富和谐的内涵，开展形式多样的活动，努力提高老干部的生活品质。

一是落实好老干部的生活待遇，生活上体贴老干部。为及时了解老干部的日常生活，我们坚持“三必访”，即：重大节日必访；生病住院必访；有困难必访。落实好老干部的调资增资工作，保证

老干部的退休金按时足额发放。落实好老干部的医疗保险工作，为提高老干部的身体健康，每年“七一”或“老人节”期间均组织为他们进行身体检查。二是召开老干部工作座谈会。充分肯定老干部所作出的贡献，向他们通报本单位近期工作开展的情况，征求老干部对单位工作的意见和建议，并及时改进我们的工作。在工作中，关心老干部生活，保证了老干部生活待遇的落实。首先认真执行党政领导干部联系老干部工作制度，联系人平时加强与老干部的联系和沟通，定期走访慰问老干部，交流思想，了解他们在思想上、生活上存在的问题，及时给予解决。

三是按时发放各项补贴，同时对老干部用车给予方便。完善了离退休老干部离休费、医药费保证机制，在各项费用的发放过程中，没有拖欠现象，也未发生老干部来信来访事件。落实上级部门有关老干部生活待遇的有关规定，确保离退休干部按时足额领取离退休费。

四是建设了老干部活动中心。投资近30万元，购买了健身器材，建成了党员干部活动中心，活动中心全天为老干部开放，方便了老干部锻炼身体，加强交流，也进一步丰富了老干部的精神文化生活。

四、下一步打算

我们的老干部工作虽然取得了一些成绩，但是离上级的要求，离广大老干部的期望还存在一定差距。为把离退休老干部服务的具体行动更加引向深入，切实解决老干部生活、就医、学习等各方面的问题，进一步做好新形势下的老干部工作，在下一步工作中，具体打算如下：

一，加强组织领导。搞好老干部党支部建设，充分发挥老干部党支部作用，结合离退休老干部党员的思想和生活实际，有针对性地做好思想政治工作，建立充满和谐充满活力的老干部队伍。为老干部增订部分报刊杂志，经常组织老干部开展学习活动，确保老干部政治待遇落到实处。

二，落实老干部生活待遇。时刻关心老干部的身体健康，组织老干部查体，对生病需要住院的老干部及时提供车辆人员，及时按规定报销医疗费；雨季来临，组织人员对老干部住房进行认真检查，确保无漏水等现象发生；老人节、中秋节、春节按时走访，发放过节物资，对生活确有困难的老干部进行重点帮扶。

三，积极组织老干部开展活动。在“七一”组织老干部开展一次座谈会，开展“我为临朐广电事业进言献策”活动。老人节期间组织老干部进行一次参观活动，主要参观近几年我县经济社会发展成绩。

广播影视中心

2012年3月

老干部工作总结报告【篇2】

一、工作回顾

一是注重学习，政策理论水平有所提高。时刻坚持政治上的坚定性，思想上始终与党中央、所党委坚持一致。能够参加所组织的各种政治教育和理论学习，并充分利用业余时间自学，并结合工作实际写了一些读书笔记和心得体会，勤奋学习，善于思考，与时俱进，在实践中学习新知识，积累新经验，增长新本领。同时广泛涉猎，不断拓宽自我的知识面;能够充分利用各种媒体学习国内外的时事，经常进行形势分析。努力学习政策理论，不断提高用党的路线、方针、政策来分析问题、解决问题的本事。

二是边学边干，业务水平有了很大提高。由于我来自于基层野战部队，对干休所情景不熟悉，来到所里以后，更是两眼一抺黑，不明白干什么，也不明白自我能干什么。应对严峻的现实，我没有被困难所吓倒。大胆的进行工作实践，有时候，一项工作对一个熟练的同志来说也许就是一遍的事，而我却要干上几遍，一次不行，我就干第二次，二次不行就三次，直到自我满意，领导满意为止。同时我的向老同志学习，理思路，找方法，查规律，经过一年多的努力，自我的业务水平有很大的提高，适应了工作岗位，保障了各项任务的圆满完成。

三是真抓实干，不断提高保障水平。今年以来，根据所里分工，自我负责行管教育、车辆管理、伙食方面的工作并兼任出纳员。活多任务重，为了保证高质量的完成领导交给我的工作，我总是出好工，出满勤，每一天提前上班，每晚最终一个下班，下班后加班也已是家前便饭。异常是在上半年，财务助理员休产假，我又肩负起处理日常财务事务的担子，应对一个陌生的、不能出错的领域，我加班加点的工作学习，有时一干就是晚上12点，由于工作中甘于吃苦，生活中甘于奉献，较好的完成了各项任务，得到了所领导的肯定。在管理方面，始终坚持把管理放在首位，把安全作为重点，按照各项规章制度认真抓好士兵的学习教育和管理，从思想入手，在提高安全认识，增强服务观念上下功夫。今年来，人员比较少，我们适时进行了调整，充分发挥人员的主观能动性，较好地完成了门卫执勤、车勤保障、食堂就餐、公差勤务、卫生整治等繁杂的任务。

今年以来行政管理尤其是安全管理的形势是好的，保障了各项工作的圆满完成。车辆管理坚持以抓车辆服务保障为重点，严格落实车辆管理使用规定和各项规章制度，异常是车辆的派遣制度落实比较好，进一步提高驾驶员队伍素质，强化驾驶人员的安全意识，较好地保证了老干部正常用车，杜绝了车辆事故。在伙食方面，我们挑选优秀人员上岗，实行值班干部验菜制度，伙食有了很大的提高，较好地保障了工作人员就餐。在出纳工作方面，认真执行财务纪律，细致的做好每一次经费的发放，保证了帐目的清晰。工作中，我始终坚持以求真务实、严谨细致的工作作风来抓好工作的落实，全面提高为老干部服务的水平，以老干部满意不满意、高兴不高兴为衡量服务的标准和尺度。

充分利用工作和业余时间到老干部中间了解他们的思想状况、生活状况、学习状况，同老干部谈心、交心、拉家常，搞清他们在想什么，需要什么，喜欢什么，反对什么，自我感觉，从老干部不认识自我，逐渐转变到大多数老干部认识、熟悉、认可，受到了多数老干部的普遍好评。四是遵纪守法，严格自律。结合分区统一组织的从严治军教育活动和安全法规的学习，自我能够自觉遵守党和国家的法律、法令和军队的条令条例、各项规章制度，以身作则，严格要求自我，努力改造在思想、工作、生活等作风方面存在的问题，自觉维护党、国家和军队的政策纪律，防微杜渐，自觉抵制各种腐朽思想和酒绿灯红的侵蚀，不该做的事不做，不该去的地方不去，能不参加的场合不参加，同各种腐败现象作斗争。

二、存在问题工作是有目共睹的，成绩是有限的，问题还存在不少，自我在以下几个方面还做得不够。一是在政治理论学习上，压力不足，还抓得不够紧，政策理论水平还有待于提高。二是在业务工作上，有许多方面还欠缺，熟练程度还不够，有待于学习和加强。三是在制度的坚持上，做的还不够严格，有标准不高、执行不坚决的现象。

三、下步工作打算经过动员教育，在回顾工作、查找问题的基础上，为进一步牢固树立爱岗敬业思想，增强做好老干部工作的事业心和职责感，提高素质本事，争做老干部满意的先进工作者，制定整改措施如下：

老干部工作总结报告【篇3】

老干部个人年度工作总结三篇

篇1

半年来，我校紧紧围绕“落实政策，组织活动，搞好服务，发挥作用，建好队伍”的职能职责，积极做好老干部的管理服务工作。

一、学校离退休教职工基本情况

截止 20XX 年 4 月 30 日，学校共有离退休人员 69 人，其中离休 2 人，党员 33 人。最大年龄 93 岁，最小年龄 51 岁，平均年龄 72 岁。长期生病、生活不能自理人员 6 人，年老体弱、行动不便人员 8 人。

二、主要工作

在离退休教职工思想政治工作方面，我校能坚持和完善离退休干部政治待遇的各项制度，一直以来都十分重视加强离退休老干部的思想政治工作，取得了一些成效。我校的老离退休教职工中，有原校级领导、教师、行政及工勤等人员，队伍中的 60%都是中、高级知识分子，他们不但有较高的文化程度，而且还有较强的政治觉悟。因此，学校根据他们的这一特点，注重从政治上、生活上、活动上关心老干部，上半年主要做了以下工作：

1、春节期间，学校领导对离休、长期生病及困难的老干部进行走访，并为他们送去了慰问金和慰问品。

同时，我们坚持为老干部谋福利，让他们与教师同等待遇，让他们感受到党政组织的关怀，感受到大家庭的温暖。

2、组织了老干部代表参加教代会及各种党员活动，在活动中发挥他们的才智，使他们老有所为;

3、为离退休教职工们订阅了《南国早报》、《中国老年》、《老年知音》、《益寿文摘》及《离退休干部党支部学习参考》等报刊杂志，并设有专门的老干阅览室，供老同志们学习阅读，使他们老有所学;

4、3 月 6 日，组织离退休教职工赴青秀山开展“三八” 国际妇女节活动，并于当天组织学校全体老干部回学校食堂开展开年聚餐活动;

5、继续为我校的老年排球队和老年健身队提供场地、设施和各项服务，提高凝聚力。

三、面临的困难和问题

目前，离退休老干部工作中主要面临的问题是管理和活动没有经费，活动经费不足导致活动开展起来比较困难。

篇2

一年来，我局老干部工作在上级有关部门的关心和指导下，在局党委的领导关心和支持下，以高度的责任感，用爱心、诚心、虚心、耐心去面对每一位老干部，扎扎实实做好老干部工作，现将一年来工作情况总结如下：

一、重视老干部工作，加强对老干部工作的领导。 20XX 年，我局党委一如既往，对老干部工作高度重视，更新了局老干部工作领导小组，由李峰书记任组长，分管领导张国平副书记任副组长，办公室相关人员为组员的领导小组。领导小组定期研究部署老干部工作，制定老干部工作计划。遇有特殊情况，随时研究，及时解决老干部工作中存在的问题，把工作落实到实处。

二、加强老干部思想工作，认真落实老干部的政治待遇。健全老干部党支部，加强老干部支部建设，实现老干部自我管理。积极开展深入细致的思想政治工作，组织老干部积极参与“科学发展观”学习系列活动，使老同志老有所学、老有所教、思想常新、理想永存。帮助老干部订阅党报党刊，使他们能及时了解国内外大事，及时通知老干部参加市里组织的各种形势报告会，适时向老干部通报局工作情况。

三、解决实际困难，落实老干部生活待遇。在工作中，关心老干部生活，保证了老干部生活待遇的落实。认真执行局机关联系老干部工作制度，平时加强与老干部的联系和沟通，年初和节假日开展了对困难党员和老党员走访慰问活动。在走访慰问中与老干部交流思想，听取老干部对本单位工作的意见和建议，了解他们在思想上、生活上存在的问题，及时给予解决。对部分生病住院的老干部进行及时跟踪问候，帮助解决一些日常困难。对生活困难的老干部的情况及时向市老干部局反映，帮助争取补助费用，解决日常生活所需。一年来，我局正局级退休老干部俞泉林同志不幸去世，我局领导时间上门慰问家属，帮助安排追悼会等事宜，工作细致主动，得到了其家属的肯定。四、制订活动计划，丰富老干部精神生活。坚持以人为本，努力营造活动环境，坚持在工作中真诚服务，努力提高老干部的生活质量。计划上半年组织老干部外出活动一次。组织他们学习市开展“富春先锋”活动文件，并通报市“工业立市”的富阳市总规划。

回顾半年来的工作,尽管我们在老干部工作上做了一些工作,但与上级的要求,还有不小的差距,主要存在的问题有:一是局里工作人员较紧,老干部工作只能兼职，难以全身心投入工作。二是局里的老干部年龄结构相距比较大，组织老干部活动困难大。三是一些老干部年老体弱多病，行动不便，集中组织学习有一定困难，尽量一年安排二次专题学习。

一年来，我们会再接再厉，政治上尊重老干部，思想上关心老干部，生活上照顾老干部，克服各种困难，创造良好的条件，以爱已之心去爱老干部，实实在在解难题，一心一意求实效，为我局的老干部工作走上一个新台阶而努力。

篇3

20XX 年上半年，我单位的老干部工作在区委、区政府的正确领导下，按照区委老干部工作会议的部署要求，切实加强老干部思想建设，认真落实老干部生活待遇，不断加强部门自身建设，努力提高“双高期”管理服务水平。充分在政治上尊重、思想上关心、生活上照顾老干部，正确处理老干部与科协工作的关系，推动了老干部工作的开展，现将工作总结如下：

一、积极宣传，营造良好的尊老重老氛围

尊老重老，是中华民族的传统美德。我部门在过去的一年中，全国科普示范区创建工作进度加快，科普站栏员工作也在稳定中发展，这些都浸透着老干部的心血和汗水，因此可以说没有老同志昨天的努力奋斗，就没有我部门现在的辉煌。为此，我部门利用一切机会，宣传尊老重老的重大意义，使大家认识到尊重爱护老同志的今天，也就是尊重爱护我们自己的明天，使全体干部职工形成尊老敬老、养老爱老的自觉行动，从而为老同志真正做到老有所为，老有所养，老有所乐奠定了良好的思想基础。

二、政治上关心，使老同志在精神上有所寄托

利用重阳茶话会召开老干部座谈，肯定老干部所做的贡献，征求他们对我部门工作的意见和建议，鼓励他们人退休，思想不能退休，在锻炼好自己身体的同时，充分发挥自己的特长，为区科协做些力所能及的工作。

(一)加强老干部的政治学习。认真贯彻胡锦涛同志关于“多从政治上关心老同志”的指示精神，结合“保持共产党员先进性教育活动”，坚持退休干部每季度一次政治学习和组织生活制度，组织引导老同志深入学习“三个代表”重要思想，学习党的十七届四中全会十七届五中全会精神，使老同志深刻理解“三个代表”重要思想的科学内涵和精神实质，把思想和行动进一步统一到十七大精神和中央的重大决策部署上来。及时向老干部传达上级会议精神，使老干部进一步了解了区科协事业发展的情况。

(二)加强退休干部党支部建设的工作力度。根据离退休干部“双高期”的特点，深入开展创建“五好”离退休干部党支部活动。除了完成自己的本职工作外，对一些家住区外便于来参加学习的老干部，做好有关服务工作，确保了这些老干部的学习，传递与通报区科协情况，与老同志一起学习交流，加深了解，增进了感情，深受老同志的欢迎。通过参加组织活动，使老干部党员进一步了解和掌握了国内外形势，保持和发扬革命光荣传统，增强党性，提高素质，坚定共产主义理想信念，永葆革命本色。

三、生活上帮助，使老同志在物质上有所依靠

严格落实老干部政策，确保老干部“两项待遇”得到全面落实。我们坚持每年四次重大节日慰问老同志，今年重阳共支付千余元购买节日礼品送到老同志手上。随时关注老同志生活情况，对长病的老同志做到及时探望，在生活上帮助他们，使老同志在物质上有依靠。

四、工作上支持，继续鼓励引导老干部余热生辉

帮助支持老同志、发挥特长，使他们真正做到老有所为，是我们义不容辞的责任。为了充分尊重老干部对党和人民事业的历史责任感和社会责任感，尊重他们希望继续为党、为国家、为社会、为人民做一些力所能及工作的真诚愿望，同时也为了充分发挥他们的威望、经验等优势，在自愿量力的基础上，我们鼓励引导老干部把本人志趣和社会需求相结合，继续在“三个文明”建设中发挥作用，并为他们发挥余热拓宽渠道、牵线搭桥。目前，有许多老干部在社会治安综合治理、党风廉政建设、政策宣传员、关心下一代、行业纠风、推动全民健身等多方面发挥着积极的作用。

总之，上半年，我部门的老干部工作基本完成了上级下达的各项工作任务，并取得了一定的成绩，也存在着一些不尽人意或急待解决的困难和问题。我们坚信，在区委、区政府的正确领导下，在上级部门的大力支持下，本部门继续坚持求真务实、拼博进取的工作精神，今年的老干部工作一定会上一个新的台阶。

老干部工作总结报告【篇4】

老干部工作人员工作总结

在这一年里，我用自己勤恳的工作作风，扎实的工作态度取得了一定的成绩，现总结如下：

一、认真学习、努力实践“三个代表”的重要思想

今年以来，我能按照党委的要求，认真学习江泽民同志“5·31”重要讲话和党的十六大精神，全面、深刻地领会、理解“三个代表”重要思想的科学内涵，确立了自己的政治与大局意识，改革与发展意识，稳定与意识，明确了职务与责任的关系，树立了全心全意长期为老同志服务的思想，在实际工作之中能以大局为重，较好地严格执行党和国家离退休工作的方针、政策和规定并能注意灵活地结合学校的实际情况，予以全面地贯彻落实。作为部门负责人，能注意离退休工作服从、服务于学校中心工作，并在实际工作中体现“三个代表”的重要思想。在实践中，自己的政治理论水平也有了一定的提高。但自己的政策理论水平与自己所肩负的责任还不完全适应，有些政策规定把握上不够准，挤时间学习的精神还不够，系统地学习理论有待进一步加强。

二、有较强的务实精神和责任意识

自己从事离退休工作二十余年，深感责任重大，在一个单位，老同志工作虽不是中心工作，但如果这方面工作不到位，就会影响单位、社会的稳定，牵动中心工作，影响全局，要做好这方面的工作，必须有务实的精神和责任意识。在这一思想的指导下，我能全方

位考虑工作中的重点，老同志所关心的热门问题，如，抓骨干队伍建设，发挥老同志“三自”作用;协助部门做好全年老年工作所需经费的预算，落实老同志的各项待遇;关心老同志健康医疗，使老同志延年益寿;抓老同志关注的房改政策的逐步兑现工作;抓老同志参观考察，拓阔视野，活跃老同志晚年生活，消除老同志的失落感，这些工作的开展，我做了大量的组织工作，稳定了老同志队伍，有力地支持了学校各项改革的顺利进行和事业的发展。

三、能根据老同志思想实际，有针对性地做思想政治工作

目前，我校老同志思想总体上是稳定的，但老同志住房换购、补贴发放、旧房拆迁、看病费超标报销，子女下岗要求学校安排等问题，是引发老同志思想问题的重要因素。对此，我能耐心地向老同志、解释上级有关政策规定，做细致的思想工作，化解老同志心中的疑点与不快;同时，根据不同情况，我能积极负责地向有关方面反映，提出合理建议，尽力帮助老同志解决实际困难，使绝大多数来访的老同志比较满意。平时，我坚持定期到各校区召开座谈会，深入到老同志家中，听取意见，发现问题超前做工作，努力把问题化解在萌芽状态。一年来，我从未把老同志来访推向领导与有关部门，并能适时地作好工作。

四、认真落实老同志的政治待遇，使老同志与时俱进，思想常新

我和处里其他同志都能把落实老同志政治待遇作为重要工作来做。坚持抓好时政学习，结合形势和学校中心工作及老同志特点，认真制定，明确每月的学习内容和时间安排，各校区、总支、支部认真组织实施，使老同志时政学习制度化、规范化，每当国内外发生重

大事件或新的政策出台，都能及时组织老同志学习，定期到校区向老同志通报学校改革发展情况，让老同志，及时了解国内外形势和有关政策精神，了解学校的改革发展。结合学习，我们还多次组织老同志参观考察，如参观润扬大桥建设工地，XXX城市发展变化，特别是我校的一些重大建设工程，让老同志亲眼目睹我国改革开放取得的伟大成就和我校合并办学带来的变化。在抓好面上学习的同时，还负责抓好厅局级老干部和支部书记的学习，我们的办班做法得到省委老干部局的肯定与推广，并在《银潮》杂志上进行了报道，省老干部局在两次会上提到扬大的做法好，符合中央、省里的要求。

老干部工作总结报告【篇5】

一年来，我镇的老干工作在镇党委正确领导下，紧紧围绕全镇“三仓建设”中心，以“全心全意为老同志服务”为宗旨，切实抓好离退休干部两项待遇的落实，加强和改进老同志思想政治工作，积极组织老同志开展各项有益活动，不断加强自身建设，强化服务理念，增加服务意识，为老同志安度晚年提供了有力保障。现将一年来工作简要总结如下：

一、党委高度重视，加强组织领导

镇党委高度重视老同志工作，充分认识“老同志工作无小事”。党委书记贺立权同志每月定期与离退休总支委成员交流，了解工作开展情况，明确由组织委员袁胜泉同志具体抓落实，党政办公室有专人负责老同志日常事务工作。镇党委坚持把老同志工作列入重要议事日程，坚持定期研究老同志工作，想老同志之所想，真心实意为他们解决实际困难，让他们分享全镇经济发展成果，老同志的要求做到尽量满足，在财政运转艰难的情况下，全年安排了老干活动经费3万余元。镇党委还坚持每年至少两次向老同志通报工作情况和发展形势，并高规格召开了老同志“建设三仓座谈会”。每逢重大节日或老同志生病住院，主要领导都坚持对老同志进行走访慰问，拉近了与老同志的距离，同时也取得了他们对全镇中心工作的支持与理解。老干部工作得到了老同志的认可，也促进了全镇整体工作的发展。

二、紧扣发展主题，进行宣讲教育

民间有句俗话：“家有一老，如有一宝。”于社会大家庭而言，千千万万的老人更是促进社会和谐发展的一大“宝贝”。

我镇始终坚持将老同志的思想统一到党委、政府的思路、决策上来，以支持地方的发展，维护稳定，继续为我镇经济建设作出新的贡献。全镇老同志坚持活到老、学到老、改造到老，并以此作为对自身的要求。在平时工作当中，注意发挥老同志自我教育、自我管理、自我服务的作用，解疑释惑、提高认识。

特别是从6月份开始，市委在全市启动“发挥五老优势、进行四项教育”主题活动，即充分发挥“老同志、老模范、老教师、老战士、老专家”五老优势，以“形势政策、党的历史、思想道德、公民意识”四个方面为主题，面向全市干部群众和中小学生，以讲课、座谈、作报告等形式，广泛开展宣传教育活动。这为老同志们发挥余热、老有所为提供了一个很好的契机和平台。我镇积极响应，并将主题活动深入推进，全镇安排了五老宣讲员35人，在全镇学校、机关开展了教育活动达58场次，听众达23285人，取得了很好的反响和效果。

另外，我镇老同志在平时工作开展中，能积极当好党委、政府的广播员、宣传员、讲解员，传达党委、政府的工作重点和发展思路，增加群众对政策的知晓率和工作的支持率。能主动协助党委政府做好利益关系协调、社会矛盾处理等工作。特别是我镇珠宝产业园今年全面启动建设，铺开了五大项目建设，在新集镇开发区有较大规模拆迁安置，这在老粮仓经济发展史上是前无古

人的事业。有小部分群众存在不理解或抵触情绪，出现思想波动。面对这样的局面，全镇老同志能与党委、政府高度统一思想，与党委、政府一个声音，发挥了老同志的威望，协同做好了舆论引导、解释说服工作，通过教育群众，使他们认识到珠宝产业园的建设是一项“功在当代，利在千秋”的宏图伟业，最终形成了“发展始终是第一要务”的浓厚创业氛围，形成了推动工作的强大合力，促进了产业园建设的实质启动。

三、执行相关规定，落实老干待遇

按照政策落实好离退休干部的政治生活待遇，是老干部工作人员义不容辞的责任和义务。为此，我们严格按照老同志政策要求，认真落实老同志的各项待遇。

1.认真落实各项政治待遇。坚持定期组织一次政治理论学习；按规定为每一位老同志订阅党报、党刊和老年杂志，为他们提供精神食粮，20xx年全镇订阅老年杂志538份，获省级先进单位，并在全县老干工作会上典型发言；鼓励和支持离退休干部参加老年大学学习，为其提供方便；定期召开老同志会议，加强老同志的政治学习，加强思想政治工作；邀请老同志代表参加党委政府召开的有关会议，坚持每年两次定期向老同志通报工作情况和重大工作进展；组织离退休干部参观考察全镇经济建设重大项目和城乡建设变化。

2.严格落实各项生活待遇。今年组织老同志到长沙163医院进行健康检查共438人；及时划拨年度活动费，保证了离退休干部各项活动的正常开展；按时发放退休老同志的生活补贴；看望生病住院老同志；对行动不便、身患重病的老同志坚持专人联系，

定期走访与老同志谈心交心，询问老同志身体、生活情况，帮助老同志解决困难，全年慰问80岁以上老同志58人，送去慰问金5800元。

四、加强自身建设，积极发挥余热

为加强离退休干部工作，离退休党支部每3年按期换届，及时补充年龄相对偏小的退休干部担任支部书记和支委，以保证支部活力和组织开展活动的精力。

1.健全机构

全镇18个村、2个社区的老龄协会全部组建，全镇选举产生镇老年协会会长一名，秘书长一名，副会长一名，三个片分片会长各一名，各村、社区会长一名，全镇共发展老年协会会员18538人。

2.发挥余热

在老年协会的`组织下，全镇老同志掀起了“创先争优献余热”的新一轮高潮。

一是关心下一代工作效果明显：今年以“六一”儿童节为契机，奖励优秀学生残疾儿童共130余名，多方组织善款19万多元，除财政解决部分外，大部分由老干部向上争取支持和发动社会捐助。特别是藕塘湾村在北京工作的周国均同志，经老年协会发动，连续11年为贫困、优秀学生捐助生活费、图书等共计近7万元。

二是积极参与公益事业建设：老同志们在村组公路硬化、农网改造、水利建设等方面，亲自参与，既当指挥员，又当质监员。特别姜赤卫、姜铁成、喻干慈、李胜云等同志为公益事业建设投

工投劳，捐款捐物，20xx年全镇老同志在公益事业建设方面共计带头组织捐款6.8万元，义务投工达400余个。

三是积极参与危房改建活动：在今年“干群心连心、共建新家园”农村危房改建活动中，老同志都是积极出工出钱出力，助米助树助菜，使困难群众切实感受到了老同志的关爱。特别是关工委主任戴连芳、毛公片退休支部书记张喜冬等，为危改对象助工累计达30个以上，连中餐都在自己家里解决，为危改对象着想，切实减轻其负担，得到了困难群众的好评。

四是积极参与城乡环境整治：在广泛开展的城乡环境整治活动中，老同志既亲自参与卫生整洁工作，又担任卫生督办专员，特别是离退休总支书记周忠同志，顾不上身体不适，配合镇爱卫办工作人员，每周到各村组重点路段进行卫生工作督查，指出问题不留情面，督促整改及时到位，有力的推动了全镇城乡环境卫生工作整体上水平，为此项工作顺利通过验收发挥了重要作用。

五、理清工作思路，开展来年工作

20xx年，我镇将以求真务实的工作态度,努力做好以下几项工作：

（一）精心谋划，为老同志组织多样活动

1.进一步深入开展老同志思想政治工作，全面落实老同志政治待遇，在构建和谐进程中发挥老同志政治优势、智力优势和经验优势。

2.指导组织老同志学习贯彻党的各项方针政策。深化老同志对科学发展观的认识，确保老同志政治坚定，思想常新，与时俱进。

3.继续坚持组织老同志每月一次的学习活动制度。以专题辅导、形势报告、情况通报、座谈会、交流会等多种形式，引导老同志的学习不断向深入开展，满足老同志的政治需求。

（二）开拓创新，为老同志提供优质服务

根据我镇老同志高龄、高发病、高依赖的实际，积极探索创新服务途径和手段，把党和政府的温暖送到老同志身边。

1.抓好利用村、组资源为老同志服务工作。开展调查研究，加强与有关部门的协调，在本人自愿的原则下，配合村组实现离休干部就近学习、就近活动、就近得到关心照顾、就近发挥作用。

2.为老同志开办保健知识讲座。通过多种形式，尽可能满足更多老同志对保健知识的需求。引导老同志树立科学的养生观，倡导科学健康的生活方式，达到陶冶情操，促进健康长寿的目的。

老干部工作总结报告【篇6】

离退休老干部党组织建设情况汇报

一、加快组织建设，提高老干部领导水平

二、加强理论学习，提高老干部自身素质

三、丰富活动内容，提高老干部生活品质

紧紧围绕和谐这个主题，丰富和谐的内涵，开展形式多样的活动，努力提高老干部的生活品质。

一是落实好老干部的生活待遇，生活上体贴老干部。为及时了解老干部的日常生活，我们坚持“三必访”，即：重大节日必访；生病住院必访；有困难必访。落实好老干部的调资增资工作，保证老干部的退休金按时足额发放。落实好老干部的医疗保险工作，为提高老干部的身体健康，每年“七一”或“老人节”期间均组织为他们进行身体检查。

二是召开老干部工作座谈会。充分肯定老干部所作出的贡献，向他们通报本单位近期工作开展的情况，征求老干部对单位工作的意见和建议，并及时改进我们的工作。在工作中，关心老干部生活，保证了老干部生活待遇的落实。首先认真执行党政领导干部联系老干部工作制度，联系人平时加强与老干部的联系和沟通，定期走访慰问老干部，交流思想，了解他们在思想上、生活上存在的问题，及时给予解决。

四、下一步打算

离退休干部工作汇报

政府离退休老干部党建工作汇报

医院离退休干部工作汇报

离退休老干部活动方案

离退休老干部党建工作总结

老干部工作总结报告【篇7】

我县老干部工作在市委老干部局的具体指导下，按照中央和省、市委关于做好老干部工作的部署要求，认真落实老干部的政治、生活待遇，抓好老干部党建和信访工作，建立完善老干部党校，各方面工作都取得了一定的成绩。现简要汇报如下：

（一）政治待遇方面。坚持并完善了老干部学习制度、阅文制度、走访慰问、参观考察、情况通报等各项制度。充分发挥老年大学、老干部活动中心的阵地作用和老干部党支部的战斗堡垒作用，采取举办读书会、学习辅导班、座谈会等多种形式，组织老干部深入学习党的十六大精神和“三个代表”重要思想。上半年，共举办老干部理论培训班15期，聘请党校专家教授作形势报告会5场。在保持共产党员先进性教育活动中，充分发挥广大离退休干部的模范表率作用，引导他们带头参加理论学习，带头查摆存在的问题，带头进行整改，老干部们积极为全县改革发展稳定献计献策，为在职的党员干部树立了榜样，特别是老干部自发组织了老干部宣讲团，进一步宣传了先进教育活动，促进了全县教育活动深入扎实地开展。今年1月份，我们组织召开了全县老干部工作“双先”表彰会，对老干部工作中涌现出的18个先进集体和59名先进个人进行了表彰；春节前夕，县各大班子领导分组分片，对住县直行政十八级以上老干部进行慰问，各级各部门也通过各种形式，走访老干部，倾听他们的心声，力所能及的解决了许多存在的困难；前几天，我们举办了庆“七一”保持共产党员先进性教育老干部书画展。

（二）生活待遇方面。落实离休干部的生活待遇使老干部工作的重中之重，我县在建立和完善“三个机制”方面作了大量工作，“三个机制”的保障能力逐步加强，财政支持力度逐年加大，老干部的`生活水平不断提高。去年，离休干部医药费出现了超支，县委、县政府高度重视，一次性筹资140万元全部予以解决，保证了离休干部医药费按规定据实报销。今年开始，加大了离休干部医药费的统筹金额，进一步提高了保障能力。针对企业离休干部反映待遇偏低的问题，县委、县政府研究决定，从今年1月份由县财政为县属企业离休干部发放了住房补贴，对其他方面存在的差距，将根据我县实际，采取分步走、分期分批解决的办法，逐步提高企业离休干部生活待遇。

（三）开展“亲情服务年”活动情况。根据省委老干部局《实施意见》的要求，积极组织开展“亲情服务年”活动，主要开展好以下几项活动：

1、开展认真细致的调研活动。四月份，我们组织了全县老干部工作者对老干部进行一次普遍走访，做到户户到、人人见、个个谈，真正摸清楚老干部们在想什么、盼什么，急需解决什么，摸清了政策的落实情况及“三个机制”的有效运转情况，对存在的问题，研究制定了整改措施。

2、开展了“双高期”的管理服务工作，为老干部生活提供方便。大力开展各种为老干部服务活动。“三送活动”：送工资、送药费、送文件；与卫生系统联合建立了“老干部家庭病床”；与团县委联合组织开展了“老干部服务志愿队”活动；开展好领导干部联系老干部活动；依托老年社团组织，开展“文艺到家门”活动。

3、开展老干部工作者队伍的自身建设。深入学习贯彻《山东省老干部工作者行为规范》，开展了“五比”（比学习、比服务、比效率、比规范、比质量）活动，把“亲情年”活动贯穿到老干部工作中，结合保持党员先进性教育活动的开展，进一步激发教育老干部工作者满怀尊老之心、倾注亲老之情，多办敬老之事，把亲情年服务活动搞好搞实。

我县现有离退休干部党总支7个，党支部64个，学习小组180个。我县高度重视离退休干部党支部建设工作，将离退休干部党支部建设纳入全县党建工作目标责任制考核，同研究、同部署、同检查、同考核、同奖惩。认真贯彻《山东省离退休干部党支部工作暂行规定》和《淄博市离退休干部党支部和离退休干部党员年度考核评比意见》两个文件，着重从健全组织、完善制度、思想教育、发挥作用等方面狠下功夫，在县、镇两级普遍建立了老干部“一部两协会”，形成了老干部党支部建设，思想政治工作和文体活动“三位一体”的组织网络，有力地推动了离退休干部党支部规范化、制度化建设。根据老干部党员居住

老干部工作总结报告【篇8】

2011年老干部工作总结

2011年，***县委老干部局以科学发展观为指导，认真贯彻落实省、市老干部工作会议精神，以抓好离休干部医疗管理为重点，突出老干部庆祝建党90周年这个亮点，继续搞好老干部文体活动和老干部发挥作用两项常规性工作，不断提高老同志生命生活质量，充分发挥离退休干部优势，为建设富裕开放和谐新***做出贡献。

一、加强离休干部医疗管理，“双高期”老干部服务管理工作不断深化

截止2011年12月13日，全县共有离休干部102人，其中抗日战争时期参加革命工作3人，解放战争时期99人；享受县处级待遇29人，一般待遇73人。最小年龄76岁，最大94岁，平均年龄岁。全县97%以上离休干部患有高血压、冠心病、脑血栓等各种常见性老年病症。“双高期”（高龄期、高发病期）老干部的看病问题日益突出。

县医管办继续抓好各项制度的落实，健全各种医疗台账，加强监督和检查，做到合理用药，减少浪费。2011年1—11月，全县离休干部医疗费总支出为160万元，人均元，与去年同期持平。同时，坚持制度创新，努力提高老干部医疗管理水平。一是认真登记离休干部住院信息，充实住院一览台。将住院离休干部的个人信息和治疗情况登记造卡，做好每天记录，便于工作人员随时了解和掌握离休干部的住院治疗动态，随时探视，随时服务。今年以来，在城区定点医院住院的离休干部

累计达170人次，工作人员逐人逐次看望并建立看望登记簿，完善了住院离休干部探视制度。二是针对上半年离休干部特大病例（如癌症等）增多、医疗费猛增的新情况，县医管办及时采取应对措施，在年度预算资金尚未追加的情况下，采取给离休干部特大病号酌情报销一部分,剩余部分逐季度解决，年终一次性结清的办法，既保证了离休干部特大病号能够得到及时有效治疗，又确保了乡镇和外诊离休干部医疗费正常报销不受影响。三是采取多种措施，努力为老干部就医提供优质服务。加强政策宣传，增加透明度；设立老干部优诊室，充实老干部病房建设；开办家庭病床累计54张，组织医务人员上门80余次，接待就诊、咨询的老干部或家属4200余人次，做到热情、细心、周到、快捷，为老干部创造一个良好的就医环境。四是继续实行奖励政策，鼓励离休干部积极参与文体健身活动，提高健康水平。对2011年医疗费用不超过2000元的17名离休干部每人奖励500元。

为了进一步改善县级离休干部居住条件，老干部局积极实施“安居工程”，向上争取资金10万元，组织人力，从3月份开始，对干休所内20套房屋进行修缮，翻修补漏了8栋16套楼房800平方米，为20户老同志更新、改造了室内外上下水管道和照明线路，更换、安装路灯6盏。

对照省提纲要求，认真开展自查自纠，总结经验，查漏补缺，最后形成自查报告，按时上报市老干部局，4月初，圆满完成了迎接第六次全省老干部工作大检查任务。

根据豫文件精神，6月份，为全县73名行政、事业（不含教育）、企业离休干部办理了增加生活补贴审批手续，共增加元，人平月增加生活补贴元。根据省委组织部组通„2011‟32号文件精神，6—7月份共为全县行政、事业、企业112名抗日战争时期和解放战争时期参加革命工作的离休干部每人每年增发一个月的基本离休费，作为生活性补贴，共增加元，人均年增加1520元。

根据组通„2008‟12号文件精神，7月份，组织医疗专家鉴定小组对由于瘫痪等原因造成卧床不起或生活长期不能自理的11名离休干部按规定进行了医疗鉴定，并及时为符合条件的离休干部办理了护理费增加审批手续， 2名离休干部护理费由每人每月600元增加到800元；等7名离休干部护理费由每人每月500元增加到600元，从8月1日起执行。

特需经费征收关系到离退休干部《老人春秋》征订和春节慰问品的发放。进入四季度以来，老干部局安排专门人员登准名册，发送通知，电话催缴，截止目前，已完成整个征收任务的97%。

二、坚持制度，抓好学习，老干部思想政治工作不断加强县委、县政府继续坚持召开座谈会，向老干部通报工作，邀请老干部参加重要活动等行之有效的制度。春节期间召开老干部新春茶话会，县委书记通报全县经济社会发展形势，县四大班子领导与70多名离退休干部欢聚一堂，共议***发展大计，展望***美好明天。2月份召开的县委十届十二次全体扩大会议，县人大、政协两会，6月份召开的县委十一次党代会均邀请老

干部代表参加。12月12日上午，县委召开县级老同志座谈会，由县委副，出席座谈会。在听取县长所作的全县一年来经济社会发展情况报告之后，等县级老同志踊跃发言，高度评价县委、县政府的工作，并对今后全县各项事业发展提出了很好的意见、建议。书记作重要讲话，希望县级老同志在保重身体的前提下，一如既往地关心、支持、帮助县委、县政府，把***的各项工作搞得更好。

县委老干部局坚持联系老干部制度，从领导到职工每人每月将自己所联系的老干部逐人走访1遍，对住院治疗和在家卧床不起的实行重点探视，为80岁以上老干部举行生日祝寿。6月份举办企业离休干部座谈会，贯彻县委十一次党代会精神，等14名离休干部参加了学习讨论。4月8日—18日，组织咨询团的老领导们赴地参观考察；9月7日—8日，组织《老人春秋》发行小组长和老干部大学优秀学员共52名老同志到开阔了视野，陶冶了情操。

按照中组发„2006‟12号文件要求，老干部局加大了老干部党建工作的督导力度。到目前，全县共建立离退休干部党支部32个（乡镇21个，县直11个，其中新增民政局支部1个），单建老干部党小组3个（人大办、人劳局、工商局），配齐了支委班子，明确专职人员负责，充实了党员活动室，完善了“三会一课”制度。坚持搞好离退休干部党支部书记培训。3月30日—4月1日对全县32名老干部党支部书记进行培训，组织老同志认真学习县委十届十二次全会报告，探讨做好新形势下老

干部党建工作的新方法，按规定将党费留成返还给各个支部。县老干部大学上半年共完成教学任务56课时，举办形势报告会3次，出教学园地4期，组织老干部清明节为烈士扫墓1次。新学期伊始，县政协副主席通报了县委十届十二次全会精神和县委、县政府2011年工作的目标要求、工作重点，令老同志们欢欣鼓舞。根据老同志要求，老干部大学今年共开办了2期养生保健讲座，先后邀请县二院主治医师、百草堂院长分别作了《老年常见病的预防和治疗》、《推拿按摩保健康》专题报告，深受老同志欢迎。学期结束进行了总结，对评选出的等23名优秀学员给予表彰。

三、围绕和谐社会建设，老干部文体活动更加丰富多彩 ***县老年体协积极开展各类文体娱乐活动，丰富老同志精神文化生活。春节期间组织举办老年象棋、门球和社火比赛；三八节举办文艺节目表演赛和“电信杯”老年女子门球赛；五一节举办“伦嘉杯”夫妻门球友谊赛，共有21对夫妻队员参加。为加强联谊，提高技艺，4月下旬，县老年体协组织代表队参加了省第十一届老年人运动会三门峡市选拔赛，***县男子门球队获得第三名，柔力球队获得优秀组织奖，太极拳4名队员分获个人名次；

五、六月份，邀请等县（市）来卢联谊比赛，随后对这4县（市）进行了回访交流。

为庆祝重阳节和第24个“中国老人节”的到来，迎接新中国62华诞，由***县老年体协主办，县委老干部局、县教体局、县老龄委办公室联合承办的***县重阳节老年文体健身展示于9

月27日拉开帷幕，来自等5个乡(镇)，住建、交通、粮油等3个县直局委，夕阳红秧歌队、洛神舞蹈队、老年艺术团等14个社会团体共1000余名中老年运动员参加了舞蹈、唱歌、戏曲、书画、剪纸、奇石、太极拳、柔力球等8项目的展示，同时进行门球比赛。柔力球协会表演的柔力球《二套》，老年艺术团表演的绸扇舞《好运来》，夕阳红秧歌队表演的《陕北大秧歌》赢得场内数千名观众的齐声喝彩。另外，此次展示活动还引入了一些新的文体健身形式，如：神鞭协会表演的《鞭舞》，盘古文化艺术团表演的《盘鼓》，很吸引观众眼球，为全目健身运动注入了新的活力。

按照县老年体协安排，全县各乡（镇）因地制宜，积极开展多种形式活动庆祝老人节。在敬老院举行运动会，来自镇直机关和各行政村共100多名老年人参加了门球、象棋、麻将等比赛。开展文化娱乐活动，在乡剧院举行“欢度国庆，喜庆重阳’’文艺晚会，农村老艺人表演了《贺后骂殿》、《天涯歌女》、《我爱我爹》等16个节目，喜剧小品《功夫太婆》把整台晚会推向，为该乡上千名父老乡亲送上了一台丰盛的文艺大餐。乡召开老干部座谈会，党委书记通报工作，组织老干部参观村室建设，亲身感受农村发生的翻天覆地的变化。镇把老同志请回来进行座谈，中午会餐，还安排老同志到景区参观。乡党委、政府除召开老干部座谈会外，还上门走访看望离退休干部，送去慰问金，组织老干部参加象棋、书法、麻将、交谊舞等比赛。等乡镇也举行了不同形式的活动，让老同志欢度佳节，活跃精

神文化生活。

四、围绕全县工作大局，老干部为建设富裕开放和谐新***发挥作用的热情高涨

县老干部咨询团围绕全县工作大局积极发挥参谋咨询作用，为县委、县政府建言献策。在县委的安排下，5月13日，咨询团一行15人在团长的带领下考察我县生态休闲园建设。在听取县住建局负责同志的情况介绍之后，实地察看了生态休闲园广场、音乐喷泉、连心湖、绿地、公共设施等施工情况，认为我县生态休闲园建设规划起点高，工程进展快，解决了我县城区群众休闲、娱乐、集会的场地问题，为全县人民提供了一个好去处，希望建成投入使用以后，加强管理，确保人民群众拥有一个长久、卫生、文明、适宜的大型活动场地。大家还从不角度、不同方面就生态休闲园重新命名问题发表了各自的见解。5月24日至27日，县老干部咨询团的老同志们在的带领下，先后对县城城区建设， 4个农村集贸市场建设情况进行了调研。在听取相关负责同志的介绍和实地察看的基础上，老同志们畅所欲言，展开讨论，共同感到我县城乡建设在“十一五”时期取得了可喜的成就，制定的“十二五”城乡建设规划蓝图宏伟，令人振奋；针对存在的问题和困难，老同志们提出了具体的意见和建议。之后精心撰写调研报告，呈送县委、县政府主要领导。11月9日至10日，县老干部咨询团对我县大交通建设情况进行了视察。在县高铁办和县交通运输局的安排下，咨询团的老同志们先后察看了高速公路官道口阳坡标段，两条高速交汇于标段，

窑峪隧道十字路高速公路桥梁厂，地段大桥的建设情况；察看了车道沟桥水毁再建工程，战备公路建设，省道250线水毁修复工程和公路建设等情况，听取了高铁办和交通运输局两个部门负责人的工作汇报以及各标段项目部负责人的情况介绍。11日上午进行座谈讨论，参加视察的老同志各抒已见，畅谈两天来的所见、所闻、所感，一致认为成绩巨大，可喜可贺，倍受鼓舞，并以《休闲之声》第六十五期《关注***发展，积极建言献策，县老干部咨询团视察我县大交通建设》的形式呈送县委、县政府主要领导。县委领导高度重视，广大离退休党员积极开展创先争优活动。党委制定并下发了《关于2011年在全镇离退休党员中深入开展创先争优活动的指导意见》，要求每个老干部党员努力做到自身“四个好”：一是学习理论、思想常新好；二是教育后代、言传身教好；三是牢记宗旨、发挥作用好；四是保持本色、珍惜荣誉好党委充分发挥老党员的先锋模范作用，要求老干部当好“三大员”：一是当好党建指导员；二是当好村情调查员；三是当好矛盾调解员。截止目前，离退休党员协助村支部发展党员16名，培养入党积极分子54名，帮助化解重大疑难问题11个，化解因修高速公路发生的拆迁纠纷7起，向镇党委、政府提出合理化建议32条，有力地助推了该镇新农村建设进程。镇离退休教师党支部认真学习杨善洲、李文祥事迹，以开展

“关心下一代助学奖优”活动为载体，积极引导离退休党员、老教师发挥作用，争创先进个人、“五好党支部”。

先后有等1 0名老教师被评为中小学校校外辅导员，

为所在村校做先进事迹报告会，协助学校家长转变后进生，维护校园治安，护送学生上下学等等。今年4月份以来，该党支部开展了“关心下一代助学奖优”活动，10名党员、4名退休教师共捐款3570元，购买文具、书包、图书杂志送到学校，奖励“小文明生”、“小标兵”、“遵纪守法红花少年"、“尊老爱幼好少年”等。老师一人就拿出800多元购买了伟人故事、人民画报等图书50余册，笔记本、文具盒、书包等40余件，深受学校师生和家长的好评。

五、形式多样，老干部庆祝中国共产党成立90周年活动红红火火

今年七月一日是中国共产党成立90周年纪念日。为庆祝这一光辉节日，6月30日，县委书记带领县四大班子领导上门走访慰问了建国前入党的11名离休干部，同老干部们拉家常，并送上慰问金。县委老干部局一是下发通知老干字„2011‟11号），希望全县各级党组织“七一”前普通走访慰问本地区、本部门、本单位的离退休干部，积极发动离退休干部以文艺演唱、红歌会、诗词创作、书画展、报告会、座谈会等形式颂党恩、讲党史、展示老党员风彩。二是联合县老年体协组织老干部红歌团，参加县里庆“七一”大型广场红歌会。6月27日晚，230名离退休老同志登台演唱《革命人永远是年轻》、《我的祖国》。这次演出阵容强大，着装整齐，精神抖擞老同志们豪情满怀，精彩的演唱赢得了广场5万多名观众齐声喝彩。三是联合县第二人民医院为老干部大学学员、唱红歌的老同志共300余人免

费体检，项目包括内科、外科、心电图、B超等，发放健康教育“小处方”200余套，体检结果装入老干部个人健康档案。四是联合组织部举办了庆“七一”老干部党员风采图片展，安排老干部参加庆“七一”全县党员代表座谈会。干部党支部分别举行了老党员重温入党誓词和党的知识竞赛活动。容分“抗战八年”、“解放战争”、“***巨变”三个部分，共100余幅上千多条资料，参观的过往群众达2000人次。在建党90周年之际，县关工委联合宣传、教育、党史、共青团等部门在全县中小学开展“学党史、颂党恩、跟党走”主题教育。6月1日，启动仪式在县实验小学举行。全县各中小学组织学生参观爱国主义教育基地，对青少年进行革命传统教育21场次。

六、深入开展“”活动，加强老干部工作队伍自身建设根据县委部署，自2011年 3 月开始，在全县开展动领导小组，下设办公室，负责活动具体开展，并制定了活动方案。结合机关创先争优活动，开展争创学习型党组织、争当学习型党员活动，组织局党员干部认真阅读有关文件、学习资料，参加各种报告会，做读书笔记，撰写心得体会，就进一步做好新形势下的老干部工作展开讨论。

深入开展《廉政准则》学习教育。制定了老干部局廉洁自律工作意见，与党员领导干部签订了廉政承诺书。通过集中学习、个人自学和答题辅导等形式，组织党员干部认真学习《廉政准则》，牢记“八个方面52个不准”，提高党员干部执行廉政准则的自觉性。

老干部宣传工作取得新成绩。截止12月上旬，共在各级各类新闻媒体发表稿件26篇，其中市级以上7篇，县级19篇。《电视报》刊发了《***县老干部局开展文化科技医疗“三下乡”活动》、《日报》3版头题《离休不矢志，普法三十载，记离休干部务普法事迹》、《老人春秋》十一期（下）《镇离退休教师党支部开展“关心下一代助学奖”活动》等等，在社会上收到了良好的宣传效果，受到上级充分肯定。

七、强化责任，共同努力，各项中心工作稳步推进

1、扶贫开发：2011年，新一轮的扶贫开发拉开序幕，县委老干部局包扶村被确定在。老干部局专门成立了扶贫开发工作领导小组，组织部副部长、老干部局局长担任组长，一名正科级干部为包村专干。他们多次深入村调查摸底，吃透村情，和村两委共同研究制订发展规划，想方设法筹措资金8万元硬化了村部大院，修葺了村两委办公室，联系有关单位为该村免费提供200亩新栽核桃树苗，争取资金120多万元用于高速公路拆迁户赔付和拓宽改造村级公路，积极帮助该村30户贫困群众上项目，发展产业。

2、节能减排：按照县节能办要求，先后4次上报本单位和下属机构节能信息。

3、招商引资：县分配老干部局2011年招商引资任务指标200万元，上项目1个。通过千方百计跑项目引资金，投资230万元建成了和平里新型建材厂，目前已投入生产。

除此之外，圆满完成了综合治理、信访、平安社会建设、计划

生育以及宣传和精神文明建设等目标任务。

八、存在问题

离退休干部党建工作做得很不平衡，在县直部门应建的老干部党支部还没有建立起来；已经建立的，活动未能很好开展，需要加强督导，切实抓紧抓实。

九、2012年打算

1、通过老干部大学、老干部党支部、老干部咨询团、老年体协等平台，多形式、多途径学习和宣传全国、全省老干部工作“双先”会精神，加强离退休干部思想政治建设，与时俱进，创新工作，迎接党的十八大胜利召开。

2、认真探索离休干部医疗管理的最佳形式，巩固离休干部“两费”保障机制，总结离休干部医疗管理工作经验，创新工作方法，深化服务意识，促进老干部医疗管理工作再上新台阶。

3、加强离退休干部党支部建设，深入开展创建“五好”支部活动。按照豫组通„2008‟ 57号文件规定，做好离退休干部党支部党费留成管理和使用工作。结合开展创先争优活动，探索创新离退休干部党建工作新方法。

4、抓好活动场所建设，继续开展丰富多彩的文体健身活动，促进老干部身体健康。筹备办好重阳节第五届***县老年运动会。

5、继续发挥关工委和老干部咨询团等组织的作用，开展多种形式的教育活动和为***发展建言献策活动。

6、结合“万名干部进农家”活动，按照县新农村建设总体要求，加大包扶力度，排出工作进度，力争圆满完成年度各项驻村扶

贫任务。

中共***县委老干部局

2011年12月13日

老干部工作总结报告【篇9】

市委台办关于贯彻《关于进一步完善离退休干部工作有关制度的通知》情况的报告市委组织部、市委老干部局：

市委台办严格按照市委组织部、市委老干部局《关于进一步完善离退休干部工作有关制度的通知》和市直部门人事（老干部）科长会议要求，迅速行动，精心组织，切实把离退休干部工作有关制度落到实处,现将工作开展有关情况报告如下：

我办现有退休干部5人，其中县处级干部2人，科级干部3人，没有成立专门的退休干部党支部。8月18日，我办召开了退休干部情况通报会暨专题民主生活会。市委副秘书长、台办主任李登仕向退休干部总结通报了上半年工作情况，干部选拔任用和老干部工作情况，讨论通过了《市委台办在职领导干部联系退休干部制度》，集体学习了市委组织部、市委老干部局通知精神和《严肃换届纪律学习材料》，向每位退休干部发放了《致全省老领导、老同志的一封信》。退休党员干部联系各自的思想认识和具体实际，表示将进一

步统一思想，发挥作用，以实际行动支持换届工作、维护换届风气，并且以杨善洲同志先进事迹为榜样，离职不离党、退休不褪色，老有所为、发挥余热，为全市对台工作的发展做出新的更大贡献。

特此报告

2011 年8月19日临沂市委台湾工作办公室

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