增强学生主人翁意识，构建民主和谐班集体范文

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和谐的班集体是一种民主公平、团结友爱、充满活力、安定有序、人与人和谐共处的班级。包括班级民主在内的民主公平是和谐班集体的首要的、基本的内容。集体成员对集体有强烈的责任感，集体有着强大的凝聚力。要建设这样一个班集体，就必须采用民主的管理方法，营造和谐班级氛围，使学生成为班级的主人。在现今的班级管理中，仍存在很多学生被束缚太紧的情况，许多原本可以帮助学生锻炼提高的班级管理活动都与学生“无缘”。 这种做法显然忽视了学生能力的诉求，不利于学生主人翁责任感的培养和综合素质的成长与提高。因为高中阶段的学生从年龄和心理等角度已经相对成熟，对某些问题、社会现象已经逐步形成了自己独立的看法与认识，正需要有一个“学以致用”的舞台，在实践中锻炼提高自身的素质与能力。增强学生的主人翁意识，可以激发学生参与班级管理的热情，提高分析解决问题的能力；可以增强学生的集体荣誉感和责任心，增强班集体的凝聚力；可以真正实现师生间的平等对话，建立朋友式的师生关系；可以让教师从繁重的班级日常管理中解放出来，不再“事必躬亲”。要想实现这一教育目标，可以从以下几个方面入手：首先，班主任要更新思想观念，积极适应角色的转变。1、班主任教师在日常班级管理中，应秉承“大处着眼，小处放权”的原则。“大处着眼”要求班主任对班级的日常管理进行“宏观调控”——大局观的把握，以弥补学生大局意识不强的缺陷。“小处放权”指的是班主任可以适当放手，让学生们自主地去落实完成在班级日常管理的工作，给他们施展才华的空间。2、班主任还要积极适应由“决策者、指挥人”向“引导者、监督人”的角色转变。班主任应放下架子，改变以往“决策者”的心态，积极展现自己“可亲”的一面，拉近师生间的距离，坦诚的交流、耐心的引导，做他们的后盾，保护他们的参与热情与自信心，消除学生的畏惧心理与师生之间的隔阂，打消学生的参与班级管理、展现个人才华的顾虑，让他们由“局外”置身于“局中”。这时，班主任的意见不再是最终的定论，而仅是学生们参考的对象之一；班主任也不再是各项事务的“指挥人”，而是班级管理工作落实的“监督人”之一。其次，增强学生的主人翁意识，教师应大力推进课堂教学的“民主化”。要实现教学的“民主化”，教师应率先革新旧有的教学模式，改变过去“填鸭式”“灌输式”等以教师为主导的模式，逐步向“合作探究型”的模式转变。教师在课堂上应勇于尝试、大力倡导“平等参与”的课堂双边活动；鼓励学生大胆质疑，踊跃表达个人见解，明确“吾爱吾师，无更爱真理”的道理，师生之间只是年龄有差别，在知识理解的领域并不存在人格的不平等，也不存在教师的绝对权威性，让他们意识到自己才是课堂的“主人”。针对一些开放性或有争议性的问题，教师可以通过开展师生合作探究的形式，平等地交流与沟通，以达到“教也是学，学亦是教”的目标。每隔一段时间，师生之间可开展评价活动，相互提意见、指不足，实现平等对话。课堂教学的“民主化”不仅有利于教学工作的开展，也有利与学生消除对老师的畏惧感，培养提高他们的参与热情与主人翁意识，带动班级管理工作的有效开展，推进民主和谐班集体的建设。第三，增强学生的主人翁意识，应切实贯彻“大家的班级大家管”的原则。在班级管理中，教师应切实将制定规矩、解决问题、监督落实三个方面的主要工作，建立在学生广泛参与的基础上，让学生明确自己是班集体中的一员，树立“班荣我荣、班辱我耻”的思想，真心实意地投入到对班级荣誉维护的行动当中，进而实现班级管理的“全员参与”。 有了全员的参与，构建民主和谐班集体也就具备了实现的人员基础，这也体现了“全员育人”的教育理念与目标。一、定规矩，大家做主班级日常的规章制度，是规范学生行为习惯的重要准绳，面向的是每一位学生，具有广泛的针对性。要想制定出一套学生愿意遵守、乐于遵守的规定，必定要能体现绝大多数学生的要求。如果能发动学生参与到班级各项规定的制定活动中，引导他们群策群力，发挥集体的力量，根据他们自身实际去制定班级的规章制度，不但可以保证班规的公正性、全面性、可操作性，还可以提高学生遵守的自觉性，有效地保证今后的落实。此外，由学生自主制定的班规，代表的是绝大多数学生的利益和要求，具备了广泛的群众基础，可以激发学生自觉维护班级荣誉，在班级形成积极的舆论环境，有效地抑制违纪违规现象的发生。二、出问题，大家解决班级日常事务纷繁复杂，几十位同学朝夕相处，难免会出现各类问题。这些问题如仅靠班主任、班干部去协调解决，工作量无疑是巨大的。引导学生自主解决、协作解决，将是一个“一举多得”的好办法。教师组织发动学生针对问题分析讨论、集思广益，寻找最佳解决方案，合理地解决问题。这样可确保每一个决策的公正性、准确性，有效地避免了“一言堂”等片面、偏激做法的出现，促进班级的民主氛围。此举在锻炼提高学生发现分析解决问题能力的同时，又可以提高他们的参与热情，增强主人翁意识，促进交流与协作，增强版集体的凝聚力。三、抓落实，大家监督。班级日常工作的落实实施，必须要有监督作保障。这些千头万绪的工作，如果仅靠班主任及班干部等少数人去督促和监督只能是“事倍功半”。长此以往，容易使学生产生“事不关己，高高挂起”的懈怠思想，消磨他们的参与热情和主人翁意识。针对这一现状，班主任可根据不同的工作，成立相应的监督组织和个人，如设立卫生监督小组、纪律监督员，定期轮换等，完善班级的监督机制，让每一名学生那个都加入到班级工作的监督中，鼓励学生之间的相互监督与自我监督，变“旁观者”为“参与者”，做到“大家的班级大家管”，在实践中让他们明确集体与个人的关系，增强集体荣誉感和责任心。四、转后进，大家帮助。增强后进生的主人翁意识，落实“全员参与”的班级管理目标，是营造民主和谐的班级体极为重要的一环。做好这项工作的关键在于要让他们在班集体中找到“归属感”。 这就需要班主任要摘掉“有色眼镜”，让他们找到并发挥出自身优势，树立信心，找到自己的“用武之地”。同时，班主任还应发动班级其他同学对他们积极关怀、团结互助、平等交流沟通，不歧视、不远离，为他们营造一个“平等和谐”的班级氛围，让他们能在班级中找到自己的位置。让他们有“用武之地”，发挥他们的优势，树立他们的自信心。勤于观察、细心发现、公平对待、及时肯定、大力褒扬，“不抛弃、不放弃”，做到“人尽其才”，力求班级事务的“全员参与”。构建民主和谐的班集体，代表着新时期教育的新思路与新方向，是每一位教师、德育工作者共同努力的目标与追求。以上是本人在增强学生的主人翁意识方面的一些尝试和想法。其中，还存在着许多不完善之处，仅仅是“窥一斑而未见全貌”，请大家批评指正。衷心祝愿我们的班级建设能在每一位教育工作者的不懈努力之下会越走越宽广。

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运用木桶原理建设优秀班集体集合

经济学中有一个著名的“木桶原理”，讲的是一只由若干长短不一的木板构成的木桶，决定其储水量多少的不是最长的木板，而是最短的木板。这一原理对班主任做好班级建设有重要的指导意义。

一个班级由几十名学生组成，正如一只木桶是由若干块木板组成一样。因此，要建设优秀班集体，达到整体优化的目的，班主任必须采取科学的方法，把“短板”变成“长板”，还要让“长板”不断增长，从而使班级这个“木桶”的“储水量”达到最大值。

善于分清“长”“短”

由于学生的家庭环境、自身素质和努力程度不同，因而他们的性格、思想状况、学习成绩及爱好特长也不一样。有的学生思想进步、积极向上，有的学生则得过且过、不思进取；有的学生关心集体、热爱劳动，有的学生则对集体漠不关心、做事怕苦畏难；有的学生学习刻苦、成绩优良，有的学生则懒于学习、出工不出力；有的学生虽然文化课成绩优异，却体弱多病，或者冷漠自私。有的学生身强体壮、热诚待人，但文化课成绩落后，等等。认识了学生的“长”与“短”，才能具体问题具体分析，做到有的放矢。

善于“短”中见“长”

对于后进生，班主任应该全面看待他们，不能只看到“短”处看不到“长”处，要善于发现他们的“闪光点”，从“短”中发现“长”处，进而做到扬“长”避“短”。班主任要做有心人，善于点亮学生心中的明灯，使学生找到进步的阶梯。

班主任不能以文化课成绩排座次、论英雄。每个学生都有自己的强项和弱项，班主任要关心每一个学生，发现其强项并以此为切入点，帮助学生提升弱项，从而达到人人成才、全面发展的目标。

善于弥补“短”处

《学记》讲道：“教也者，长善而救其失者也。”班主任在认清学生的“长”“短”之后，要因材施教，寻求补“短”的有效途径和方法。对常常违反纪律的学生，班主任要开展个别谈心，为其树立榜样和目标，动之以情、晓之以理、导之以行；对文化课学习有困难的学生，可以适当降低要求，循序渐进，在学习方法上多进行个别辅导；对在体育、音乐、美术方面有专长的学生，要帮助他们努力学好文化课，同时鼓励他们提高专业技能；对性格内向、沉默寡言的学生，班主任要在学校、班级组织的各项活动中多给他们提供锻炼和展示的机会，帮助他们融入集体。

班主任要特别关注有“短”处的学生，增加感情“投资”，给点“偏爱”，倾注爱心、热情和期望。如此，后进生的“短板”才能变成“长板”，从而増大班级这只“木桶”的“储水量”。

善于创设环境

班级是一个学生集体，班主任要积极发挥集体的带动作用，鼓励学生积极参与班级管理，努力把自己分管的事情做好，使每个人都成为班级建设的贡献者。班主任要运用联系和发展的观点对班级进行优化组合，从而形成合力，发挥班级的优势。

总之，只要班主任正确对待学生的“长”和“短”，善于创设取“长”补“短”的环境，切实做好补“短”和加“长”的工作，班级这只“木桶”就会増大“储水量”，建设优秀班集体的目标才会实现。

（作者单位系河南省基础教育教学研究室）

倾听学生心声，师生和谐进步范文

前几天，为了了解我班同学们的真实想法以及对我们任课教

师的意见，便于更好的开展班级管理工作，我利用班会的时间就“说说心里话”为主题召开了一次学生座谈会。

学生们很兴奋，畅所欲言，畅想着自己理想中喜欢的学校状况。“我喜欢学校高标准运动场，下了课我们可以尽情地玩耍。”“我希望学校的课堂是自由的，谁喜欢坐哪里就坐里。”“我好想让学校的图书资料丰富，开放，想看哪本就看哪本。”

……

一开始，学生们更多的是就学校的总体状况提出了想法，很少有涉及到自己任课教师的。或许是心存胆怯，有所顾虑，怕老师给“小鞋”穿。突然有一个学生小声说：“我希望老师少批评我们一点，其实我们已经知道错了，别那么凶巴巴的。”发言的学生边说边胆怯的看了我一眼。我知道学生怕我不高兴，于是我笑呵呵地说：“嗯，说的有道理。你们怎么想就怎么说，我不会生气的，我喜欢听真话。”于是孩子们的话匣子打开了。

“是啊，有时老师们很凶，我们有事情都不敢和你们说。”

“老师，你们能不能少留点作业，尤其是快考试的时候，好累啊！”

“老师，我的成绩不好，心理压力好大、好怕啊！”

“老师，能不能有事我们班内处理，少叫家长来学校啊！”

……

“行了，行了！老师不也是为我们好吗？”有学生好像看出了我的难堪，为我解围。“没关系，把你们的心里话说出来，老师很愿意听。”尽管我的脸有些发烧，我的内心七上八下，我还是鼓励孩子们说出心里话。

“老师，您上课时不是给我们讲《中日夏令营的较量》，说我们没有日本的孩子生存能力强，那我们可以锻炼啊，您可以多组织我们这些活动啊，这样我们就不会比他们弱！”

“对，老师，让我们有更多的体育锻炼和社会实践时间，我们就不会落在别人后面了。”

“老师，我好羡慕我看过的一篇文章中的学校，老师们那么好，校长、老师总是说‘你真是个好孩子！’，所以学生们都非常快乐。”

……

下课了，孩子们还跃跃欲试，有很多话要说，我很感谢学生开诚布公地向我敞开心扉，我很感谢学生给我以深深的思考：我们应该怎样对待教育，怎样对待学生？

古希腊哲学家毕达哥拉斯说：“什么是最美的──和谐。”绘画大师毕加索说：“在和谐中，一切都是可能的。”

那么，怎样才是和谐教育？我认为首先要有和谐的师生关系。

尊重是建立和谐的师生关系的基石，苏霍姆林斯基说：“儿童的自尊心是最敏感的，我们要像保护荷叶上的露珠一样珍视它。”可是我们会无意间伤害学生，“你怎么这么笨！”、“谁让你不长记性，又犯同样错误，讨厌你！”这些一时的气话会深深伤害了学生的心，这样的师生关系怎会和谐？所以我很感谢学生给我的提示：“我希望老师少批评我们一点，其实我们已经知道错了，别那么凶巴巴的。”孩子们的童言稚语提醒我：没有尊重就没有教育，只有受到尊重的人，才能真正学会自尊，而只有自尊才能学会做人。

我不禁又想起曾一度风靡校园的歌谣：“书包最重的人是我，作业最多的人是我，每天起的最早，睡得最晚的人是我，是我，是我，还是我……”。曾经看过一篇文章，谈到中学生的心理压力和健康，令人触目惊心。文章说：据北京大学儿童青少年卫生研究所2022年1月最新公布的《中学生自杀现象调查分析报告》显示：在过去12个月内，中学生5个人中就有一个人曾经考虑过自杀，占样本总数的20.4%，而为自杀做过计划的占6.5%。而据广州市江南中学在对广州七区的730名中学生进行心理健康调查的报告显示，有42.6%的学生有学习焦虑，36.4%有人际焦虑，12.8%有孤独倾向，9.0%有自责倾向。并且这一数字还在继续上升。这组惊人的调查数据，令人们叹惜：这些拥有美好前途的花季少年为何会走上一条不归路？

今天，孩子们还能坦诚的向老师诉说学习的压力，“老师，您能不能少留点作业，尤其是快考试的时候，好累啊！”、“老师，我的成绩不好，心理压力好大、好怕啊！”……在压力下，是否有一天他们的心灵也会变形扭曲，这是我很担心的。三百六十行，行行出状元，每个人都有不同的发展道路，但教育首先培养的应该是有着健康身心的人，一定要让孩子的身心健康和谐发展。义务教育是国民素质教育，是合格教育，是成功教育，让太多的学生成为失败者，让太多的师生身心不健康，这实在是教育的不和谐。

“谢谢同学们。”下课了，我对孩子们说，“我们会努力做你们喜欢的好老师……”教师里一片欢呼，我知道我的承诺还有些底气不足，因为和谐教育，师生和谐发展，不是一朝一夕能够达到的，但我相信这是社会发展的需要，是人身心健康发展的需要，我们一直在努力。

怎样实现班集体的自主管理推荐

新课程理论认为，在班集体中，班主任是导演，学生才是主角。在班级的组织和活动建设上，要把重点放在”把班级还给学生上，让每个学生都参与班级的管理活动。这对于培养学生的主人翁精神和提高自尊心、自信心，发挥学生的创造性、独立性以及建立民主的师生关系，都有着十分重要的意义．那么，如何通过班主任的导演，为学生创造一个自我管理的空间，使学生成为班级的主人呢？（1）建立一支负责能干的班干部队伍魏书生老师说过，“班级要实现管理自动化，先要培养一批热心于班级工作的干部”。是的，一个成功的班集体，必须有一支能干的班干队伍。班干部作为联系班主任与学生的桥梁，其整体性的好坏往往能够决定一个班级的精神面貌与风气。我在班级建设过程中引入竞争机制，班干部上任采取竞争上岗，通过自荐或推荐、民主评议、竞选演讲三个步骤产生，让学生民主推选出他们心目中的榜样。必须强调，这是互助友好的竞争而不是敌视和保守的竞争，其目的是为了取得共同的、更大的进步。但这其中，常务班长却是我提名，同学投票通过的。因为常务班长是最为关键的职务，其实就像一位班主任，要求他组织能力，管理能力和交往能力都比较高。我们班级的张馨慧同学就是我经过多半个学期的考察之后选定的。一旦班委会组阁完毕，就要充分的放权给他们，同学的文明礼仪，他们自觉督促；班级图书角、生物角，他们自己管理；班级的卫生角，他们自己整理；班级的学习、纪律、卫生，他们自己评比。并在每周五的第八节课召开例会，总结本周，计划下周的工作。就连每周一的班会，除了传达一些学校的要求以外，基本上我每次都只是列席会议。制定会议内容，主持会议，甚至表扬先进，找出不足，也完全由班委会负责。在这个过程中我并非真正不管，而是仔细观察，发现其中的问题及时处理，并定期进行总结和表扬，以增强班委会工作的积极性和自觉性。（2）建立值周班主任制度除了常规的班委会分工外，为了进一步减轻常务班长的负担，使组织能力强的同学获得锻炼的机会，我们班还设置了值周班主任，值周班主任由班委会以外的其他同学轮流担任，任期为一周，在这一周当中值周班主任早来晚走，负责班级一周的常规管理。比如，学习纪律卫生情况的评比和监督，作业的检查与收发，还要监督和协助班委会的工作，主持召开班会，以及编写《班级日记》等等。上学期的赵婷同学、于金龙同学，本学期的赵帅同学的值周班主任都当得非常出色。当值周班主任的过程，既是为同学们服务的过程，也是教育同学们的过程；既是提高能力的过程，也是教育自己的过程。赵帅同学在担任值周班主任之后，学习十分积极，原来好动的毛病也已经改正了。他谈自己的体会说：“我原来爱打闹，但不改掉自己的毛病，怎么好意思去管别人呢？”（3）让每一位同学都参与管理除了班委会和值周班主任以外，我还发动全体同学参与管理班级，力争做到“人人有事做，事事有人管。”但是，由于学生基础的原因，自主管理的开展并不是从来就一帆风顺的。大部分学生在小学就与班干部无缘，没有机会锻炼自主能力，所以，开学伊始，我并没有把自己关于班集体建设的设想和盘托出，而是和学生一起探讨班级的建设方法。这样做，不但从一开始就使他们关注班级建设，而且我也从中吸取了不少好点子。我还利用班会课，面向每一位同学，使其做好三个第一次：第一次走上讲台，第一次在大庭广众之中讲话，第一次参加管理工作的讨论。这样不仅提高了每一位学生的自主管理能力，增强了学生的集体意识，并且使学生们认识了自我，肯定了自我。在此基础上，我把全班同学分成八个小组，每组设有组长（小组活动的组织者）、记录人（小组活动成果的书面记录者和本组奖惩情况的记录者）、.纪律协调员（保证小组活动顺利进行的纪律监督者）、卫生监督员（本组卫生情况的检查监督者）、、资料保管人（本组搜集到的各种资料的管理者）等职位，并且定期轮换。我还向魏书生老师学习，大到监督班委会，小到每块玻璃的承包，把班级的各项工作都分配到人，实行责任到人。因此，即使有时我不在，也能按部就班，正常开展工作。因为学生在班集体中充当了满意的角色，就会有主人翁的意识，关心爱护集体的荣誉。今年6月，我去乌兰浩特市参加语文教师课堂教学大赛，在这一个多星期的时间里，学生自主管理，学习活动井然有序，受到了学校领导和老师们的好评，（4）制定行为规范大家都知道，在“志当存高远”之后还有一句，就是“行须始足下”，正所谓“一屋不扫，何以扫天下”。大事须从小事做起。无有规矩，不成方圆。初一建班不久，我便和同学们不断协商，几经探讨，反复斟酌，确立了当时班级中最重要的两个文件《远志班学生日常行为规范》和《远志班小组活动规则》。前者对校规校纪进行了充实，对学生的日常行为提出了明确的要求，有利于养成良好的行为习惯；后者是对新课程倡导的小组合作学习的补充和解释，使之具体化，更加直观、清晰。（5）《班级日记》《班级日记》每天由值周班主任轮流填写，力图使学生对班级的教育产生认同感，心甘情愿地接受班级的教育，并能培养学生自律能力。内容没有太多限制，可以是学生也可以利用它对班级管理方面提出建议、意见或评论等；可以是一天班级情况的总结；也可以是参加学校活动的过程，是班上哪一位同学请假的记录。在家长会上让家长们自由翻阅，让家长了解班级的具体情况。填写《班级日记》的同学呢，不就是一个全面受教育的过程吗

天行健，君子当自强不息——先进班集体材料推荐

我们拥有一颗探索世界的眼睛

我们拥有一个拥抱世界的胸怀

于是我们的梦想长出了翅膀

带着我们炽热的心伸展飞翔于蓝天之上

───写在前面的话

186班是一个拥有56名成员的优秀班集体。在这个温馨的大家庭里，每个人都在最大限度地发掘自己的潜能，提高自身素质；最大限度地释放自己的热量，为这个集体增光添彩。“186班，我们的至爱，我们的骄傲！”——这是186班56名学生共同的心声。

沐浴着晨光雨露，186班走过了两年半的历程。虽然年轻，但充满自信；虽然稚嫩，但敢于拼搏。在近三年的成长道路上，186班团结互助，携手共进，以坚实的步履留下了让我们引以自豪的足迹。此刻，就让我们去细数这三年的成长，展示我们186班的风采。

这是一个蓬勃向上的班集体，同学们热爱祖国，追求进步，积极投身青年志愿者行动，营造了一个“团结互助、活泼进取、求真务实、勇于创新”的班级氛围；这是一个热爱学习的班集体，同学们勤于思考，热衷于参加课堂讨论和各种学术活动，形成了“勤学，好问，慎思，明辨，笃行”的良好学风；这是一个勇于实践的班集体，同学们活学活用，积极参与科技创新行动，利用假期到农村搞调研，在实践中检验学习的成果；这是一个团结友爱、富有凝聚力的班集体，来自全县各乡镇的同学互谅互爱、互相帮助，班主任与同学互相关心，经过三年的融合，已经成为一个相亲相爱、密不可分的大家庭；这是一个健康活泼的班集体，通过组织体育比赛，节日晚会，军训拉练等丰富多彩的活动来营造健康活泼的集体生活氛围；这是一个别具一格的班集体，开展了各种独具特色的活动，充满着新时代中学生的朝气与活力。

听，求学路上奋进的脚步声；看，地平线处走来年轻的一群；这就是186……

一、和谐民主的班级管理

（一）班干的产生

采用自荐、他荐、民主评选方式产生。

高一新组班，同学相互不认识，根据同学的兴趣、爱好，结合班会交流时同学们所介绍的“我能为大家做什么”通过自荐临时定干部，如石鹏喜欢体育，知道不少上体育课知识，就让石鹏临时做体育委员；孟李鹏中考成绩最高，暂时担任学习委员等；

通过军训和开学一星期，同学们初步交往，彼此有个第一印象，这个印象往往也是准的，同学们通过他荐产生了班长张福森；叶晓菲为大家带来好听的歌声，大家就推举她为宣传委员；

开学一个月，大家通过一段时间的相处，发现不同的同学各自的长处，通过民主选举选出了第一届班干部：班长：张福森；副班长：姚杰文；团委书记：杜贞贞；学习委员：孟李鹏；纪律委员：姚亚男；体育委员：石鹏；宣传委员：叶晓菲；

（二）民主制定班级制度

俗话说：“没有规矩，不成方圆。”良好班级的形成离不开班级制度的建立。186班班级制度是根据186班班级目标制定的。通过186班学生民主讨论制定出一系列比较切合学生实际，实施起来就比较顺利的班级规章制度。此外，由于每一个学生都参与了制定班级制度的讨论，所以，当他们违纪受到处罚时，就比较容易接受。

（三）开展批评与自我批评

“人非圣贤，孰能无过”？在每一个学生身上都会有这样或那样的缺点，包括班长班干部也不例外。但是“当局者迷”为了能够认识自己的缺点，然后加以改正，186班每月开展一次批评与自我批评班会。班级开展批评与自我批评，利用学生之间的互相监督，可以养成学生自觉严格要求自己的良好习惯，有助于树立班级正确的舆论，是培养学生自主管理能力的重要途径。学生对此表现比较积极，纷纷进行互评和自评，并积极改正缺点，渐渐地，班上的许多坏习惯不见了。李星白同学原来不太讲卫生，一周才换一次衣服，而且还经常留着长长的指甲，但在开展批评与自我批评中，他虚心接受了同学的批评，努力改掉了这一缺点，如今已养成了爱清洁、讲卫生的好学生；被同学戏称为“慢点大王”的王月刚同学经过几次开展“批评与自我批评”后，他终于转变成一位“快”学生了。

二、丰富多彩的班级文化

班级目标：人人上大学，人人上好学，人人做对社会有用的人。

班级理念：“用精神武装一切、用行动说明一切、用汗水感动一切”

班级口号：花开不败、永不言谢、青春无悔、决不放弃、好好学习、全面发展、以德为本、回报社会、严以律己、宽以待人、互相协作、永做第一。

班魂：用精神武装起来的人是战无不胜的”

班风：团结互助、活泼进取、求真务实、勇于创新

班歌：《186总动员》

班级誓言：高三一年，我一定奋力拼搏，我有远大抱负，壮志豪情支配我的行动，我潜力无穷，我斗志昂扬。我是86学生，自信使我血液沸腾；我具有认真的品质，我拥有实干的才能；我乘风破浪，我势不可挡，我定会实现我的梦想。

良好的班级文化，形成了186班同学自觉的集体纪律，充分发展了学生个性，调动了学生的积极性。在班级目标的指引下，186班学生形成一种向心力，紧密团结，共同进步，形成你追我赶的良好形势。

三、我有人无的课题研究

186班的班级目标是：人人上大学，人人上好学。大面积地提高升学质量不是一件容易的事，为此186班学生在班主任马向阳老师的带领下，全体师生共同努力，实验一个班级管理课题─《186班整体推进式教学管理》。本课题的研究首先要打破传统的牵引式教学管理，即用优生来带动学困生学习，传统班级管理理念可能会导致一部分学生学习得不到关注，造成享受教育的不公平。而推进式教学管理是从最后一名学生看齐，所有教师把精力与重心都放到后进学生身上，不断地使后面学生进步，后面学生转化之后在重新转化新的后进学生。

《186班学生优秀学习品质的培养》方案，根据186班里每一个学生的思想状况、学习动力、学习精神、学习态度和毅力等，将186班的学生分成了严实勤恒、广种薄收、顾此失彼、镜花水月、蜻蜓木偶等五种学习类型。接着分析了每一种学生的学习动力、学习习惯、学习方法、学习效果、培养方向、具体措施等，最后是给学生分组见面，指出他们的学习情况，然后告诉他面如何努力，最后再与班级教师共同执行各种学生的培养方案。

这个方案的实施保障了教师很好地分层教学和管理，经过几个月的实施，186班班级管理和教学初见成效，从06年九月开始的每月月考成绩不断进步，同时学生的各种习惯、思想品质等都要明显超出别班。

如今，186班整体推进课题研究仍在实施，相信过程决定结局，细节决定成功。

四、迷人的86文体风采

186永远是一个蓬勃的集体，一支活跃的班队，一群年轻而有朝气的学生，186班的舞台上闪亮的永远是青春飒爽的英姿，奏响的永远是青春律动的音符。

1、看军训烈日严训，86豪情万丈！

军训是每个人生活中一笔宝贵的财富，而在186班的大家庭里体验这样一份经历，更是所有186班的财富。2005年八月、2006年八月、2022年八月三次考验了186班学生的体力、意志和信念。炎炎的烈日下，同学们进行艰苦的军事训练，有时候一个动作要反复地练上十几遍，更有时候，同学们要把一个动作保持十几分钟，可我们没有一人叫苦叫累，都积极配合。每天晚上排练军歌，虽然嗓子喊哑了，但这却是我们真正快乐放松的时候。一天下来，我们常常累的腰酸腿疼，唱得嗓子嘶哑，回到寝室倒头便睡。生活简单而有序，紧张而充实，但这正是考验大家的时刻，186班以坚定的信念和顽强的意志成为了军训场上的英雄。许多同学是独生子女，在家里从来没有干过重体力活，但他们在艰苦的军训生活中，仍然坚持了下来。宋霄膝盖从小就易错位，但她坚持了下来；车沉沉身单力薄，但他依然走完了80里的远足训练；安妮拉练时脚上磨破了，她硬是咬着牙坚持了下来……军训生活让许多依赖性很强的同学变得坚强起来，同时也使86学生豪情万丈。

2、看赛场风云际会，唯有86身姿矫健！

运动的赛场上总有我们186班挥洒不尽的热血与汗水。2005年新生篮球赛186身手敏捷，队员是同学们眼中亮丽的风景，场边的啦啦队是比赛的另一道风景。2006年全校运动会，186班嗓子喊破了，力气使尽了，但团体第二拿回来了。以后乒乓球赛，羽毛球比赛等一系列活动，无一不是186学生一展身手的机会。

186同学不仅有体育天赋，更有文体天赋。在一年一次的校形象大赛中，我们班的宣传委员杜贞贞不负众望，在激烈的竞争中以优异的成绩从预赛中脱颖而出，直接进入决赛圈，决赛中，杜贞贞同学再接再厉，保持良好状态，一举摘得“最佳形象奖”。

五、　爱心奉献，86从来不落人后。

走进86，就走进了春天；走进了86，就不会感到寒冷，一年四季都是温暖。186班的老师心中有爱，186的学生心中有爱。

2005年元月16日，正是在紧张的考试期间，186班同学王鹏中午吃饭时才发现100元钱不知何时弄丢了，心情十分低落，看着王鹏无心学习的样子，姚楠和赵欢欢故意说在地上捡到了一百元，知道一个多月才知道真相。善意的欺骗也是爱！

2006年更过春节，正月16开学时186学生马原丽在车上丢了交学费的1000元，马原丽到校后在宿舍急得直哭，186班同学得知马原丽家庭困难，那一再拿出1000元学费时，班长倡议捐献帮她交了学费。

2022年12月1日，等垣曲中学已经毕业学生张红红得了白血病，需要大量药费时，186在学校的献爱心活动中捐献583.5元，杨培一人捐献了50元。

有爱的地方不寒冷，186的学生虽然不是富翁，但个个独具有一颗金子般的心。

六、实至名归，86荣誉最多

“宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来”，“是金子总是会发光。”我们还没有看到最后的胜利，但付出后的收获还是令人满意的。

因为全班同学努力，186班先后获得了2005年“模范团支部”、“广播操比赛三等奖”、2006年“元旦越野赛道德风尚奖”、“模范班集体”、“模范团支部”“垣曲中学第一届社会实践一等奖”、“提升学生精神歌咏比赛三等奖”2022年“模范班集体”，“班级文化建设第二名”；

因为全班同学学习刻苦，相互合作，186班两年多来不管大考小考，基本上都是全学校第一；

因为186班同学充分展示了自己的个性，所以186班学生聪明，186班学生在2022年的全国中学生数理化和生物竞赛中有8人次得奖，其中孟李鹏、崔瑞刚、车沉沉都是参加了两门课，且都获了奖。

“天行健，君子当自强不息”，此刻，我们186班正在面临着高考的检验，前方的路或许会更崎岖，但我们有理由相信，在我们的努力和拼搏下，我们一定会在激烈的社会竞争中崭露头角，并闯出一片属于自己的天地。也许2022年高考成绩揭晓时，我我们能够更加骄傲和自豪，因为我们是永远第一的186班。

让学生沐浴在集体的光辉中推荐

只有儿童集体的丰富多彩、生气勃勃的生活，才是使每一个学生的才能开花结果——赞科夫个别学生的每一行为，他的每一成功或失败，都要看作共同书业的一种成功或失败。这种教育的逻辑应当真正地渗透在学校的日常生活里和集体的统一活动中——马卡连柯新学期到来，我又一次接任了初一班任，所不同的是，这次接任的班级是在学校按成绩分班后，百分之八十以上的学生按“奔我而来”的要求对调后组成的。所以班级学生的组成很复杂，学生层次悬殊很大：有品学兼优的希望在这个班级继续提升的学生，也有从来不学无术，行为放肆，认为老师能“点石成金”，使其一改旧貌的学生。这些学生来自四面八方，来自不同的小学教育的生活背景，来自养尊处优的但又缺少教育的家庭环境……面对这样一个如散沙，学生个性良莠不齐，而学生家长意愿超强的班级，我坚定了这样的信念:,打造优秀集体,让每个学生在这样的集体中转变成长。一、挖掘学生潜在的一切可能的向善向好的心理资源,埋下我为集体争光添彩的种子。我在集中一周对学生各方面行为,语言交流,作习、基本习惯培训与规范后,又开展了学生自我竞选班委的演讲活动,初步组成了临时班委,让全体同学在一个监督与被监督的环境中,初步感受初中生活与小学生活的不同,也让每一个学生走进了以班级组织为核心的规范与有序的集体学习与生活中。接着我巧妙利用教师节,和学生一起准备并开展了多种形式的欢庆活动,让每个新走入这个集体的学生踊跃展示了自己的才华,也让每个学生感受到了班级潜在的文化能源,更融恰了学生与学生,学生与老师之间的情感,让他们体会到这个集体就是他们成长的又一港湾,是他们学习成长的摇篮,,更是他们荣辱与共的新家园.班级在短时间内呈现了较为有凝聚力的班集体氛围.。然后,我又组织了一次”树目标,我为班级添光彩”的励志班会。让不同层次的学生走上讲台,让各个部门的班委走上讲台,表达他们近期要达到的行为学习生活目标,让他们真正认识到,个人的进步,就是集体的光彩,个人的努力成绩,就是让班集体辉煌的一个个光环.于是许多同学在日记中表达说:为了集体,我要听好课,为了集体,我要说文明语言,为了集体,我要做好自己在班级的一切。正是这些班级日常生活里的活动,点燃了曾经埋藏在学生内心的为集体而做好自己的火苗,他们注意着自己曾经散慢的言行,调整着自己曾只为自己的心理,努力实践着自己的觉得遥远而又认为难以实现的一个又一个目标。二、让每一次活动成为学生为集体争光,集体让学生光耀的机会。初一新生入班的第一个九月底,学校要举行全校的体操表演大赛.面对这套体操表演技术难度大,大多学生行动体能差,只有两周时间的学习与训练过程,班级召开了激情高涨的动员会,同学们表示,无论有多大的困难,也要让初一四班这个集体闪耀在这次表演大赛中.在不耽误正常上课的情况下,学生们开始了艰难的学操。从每一个基本动作,到每一节体操的熟练,从表面的比活,到真正的到位,从每一个手势,到每一个眼神,从几个学生的熟练,到大多学生的熟练,从部分学生的整齐,到全班学生的一致,每一个学生都在不遗余力地学着,练。学得快的教学得慢的,做得到位的纠正不到位的,每个学生都不希望自己影响班级,也不希望别人拉班级的后腿,他们把所有的课余时间都用在了每一个体操动作的学习上,有时烈日炎炎之下,有时小雨淅沥之中,学生们忘了疲惫,忘了劳累,他们的心理只有一个信念,为班级争取体操表演的最大成绩。在这近乎魔鬼式的训练下,在短短的十几天的紧张训练中,他们的体能在增强,他们的集体意识更在增强。当体操表演的帷幕终于拉开,在几十个班级的竞赛中,他们战胜了已经练了一年的,二年的众多班级,不仅取得了优异的成绩,让这个刚刚组成的班级闪耀着胜利的光芒，更重要的是让每一个学生真正见证了团结拚搏的集体力量,也让他们感受到了沐浴在集体光辉中的那份自豪与喜悦。就像很多同学在汇操表演的感受日记中写到的:“我觉得短短的十几天,一下子让我长大了许多,我在和同学的共同努力中,体会到了从来没有体会到的感受:那就是为集体努力,为集体增光,这是多么伟大的事,又是多么光荣的事！”还有的同学写到:当我在体操表演的战场上,我感觉到了一种神圣的力量让我把每一个动作做到最好,当我听到我们的优异成绩,我在与同学欢呼的同时,感受到了做为这个集体中的一员的自豪与骄傲。汇操表演后,我最强烈地觉得班级的纪律学习等各个方面都有了十足的进步,各层次学生的精神面貌也都有了极大的变化。老师们都说:四班学生的各方面进步太快了！家长们也都在交流中说,自己的孩子进入初中以来好像一下子长大了许多,懂事了许多。在接下来的一个又一个学校活动中,诗朗诵荣获了集体一等奖,跑操荣获了三等奖,正是这些集体的荣誉,让学生得到了不断进取的信心,一种精神不断提升的力量.也让学生在生活与学习中处处为集体着想,人人为集体争光。三让班集体成为学生闪耀个性光芒的天堂。为了让学生在各个方面找到自己学习的榜样,也为了让每个学生在各个方面成长更快,让这个班集体更有它令每个学生珍爱他的魅力，我在班级在组成两个月后,又举行了一次选”星”活动。难忘那次热烈而感人的选星情景,当活动主持人把各个”星”的标准宣讲后,学生们根据他们平时的观察,开始了最坦诚而又最无私的衡量。他们慎重地提名后,激动地讲述着他们提名学生们的感人事迹,最后每一个学生都郑重地举手表明自己的意见,俨然他们是在进行一次成长中最神圣的判断,又像是在进行一次自我认识提升的训练。每个学生的表情都是那么郑重庄严，没有喧吵,也没有遮掩；没有私情,也没有杂念,一双双纯真而热情的双眼,让我看到这个世界中最宝贵的真诚与坦荡。一个又一个“星”在孩子们的真心与真情的推举中,闪烁而出。我看到的不仅是这些“星”的学生身上所表现的闪光的亮点,我更看到这些曾经顽皮不受约束,曾经放肆不知思考,曾经过于自我从不去装着别人,让许多他们身边的人认为他们过于幼稚太缺少判断力的顽童,如今在他们仅仅来到这个集体的几个月的熏染中,所发生的心理与思想的质的飞跃。于是我在这次选“星”的活动总结中,激动地对我的学生们说:“亲爱的同学们,今天让我感动的不只是做为当选的星级学生,更让我惊喜地是我看到了同学们心灵的成长。我想正是我们这个永不言败的集体的光辉，沐浴了同学们的心灵,也让你们在这片光辉中,变得一点点闪烁起来！”如今,这个班的每个层次的学生,都在以不同的速度成长着,变化着,班级也在越来越表现出一种团结积极向上的面貌。正如马克思、恩格斯所说的：“只有在集体中，个人才能获得全面发展其才能的手段。”让每个学生在所在的集体中拚搏奋斗,让每个学生把自己的荣辱成败和集体联系在一起,打造优秀集体,让学生时刻沐浴在集体的光辉中，他们就会创造自己成长的奇迹,更会创造集体的辉煌！

蓬生麻中，不扶而直；白沙在涅，与之俱黑——让班集体的舆论健康积极(精选)

古人云：“蓬生麻中，不扶而直；白沙在涅，与之俱黑。”环境对一个人的影响是巨大的。教师要培育学生的良好品性，很关键的一点便是为学生创设良好的成长环境——即创设健康向上的班集体，而要创设健康向上的班集体，就必须使班级有健康的集体舆论；如果没有健康的集体舆论，班集体一定会走向消极，走向冷漠，走向涣散。

一、健康的集体舆论的特点及其意义。

班集体的舆论是指在集体内占优势的、为大多数学生所赞同的的言论和

意见，通常以议论、褒贬的方式肯定或否定集体及其成员的言行。健康的舆论能起鼓舞人心、催人进取、指点道路的作用，具有导向性、号召力、感染力。健康的集体舆论是学生自我教育的手段，也是形成和发展班集体的巨大力量。班集体舆论对学生影响往往要比班主任个人的力量大得多，有效得多。经常见到很多犯错误的学生并不怕班主任批评，却很怕集体舆论的谴责。班集体中健康的舆论占优势，就可以战胜不健康的舆论，打击歪风邪气，错误的言行就站不住脚，一旦出现就会立刻遭到围攻。因此，班主任要想获得工作主动权，就必须培养健康的集体舆论。

然而，要有健康的集体舆论并不容易，尤其是在中学，学生已经接受了

方方面面的影响，有的已比较世故，思想已开始复杂，不会再像小学生那样崇拜老师，唯老师之言是听，他们对很多事情都有了自己的看法，尽管这些看法有很多是不成熟的，或者是有些偏激，但由于这时中学生正处于叛逆期，所以越是偏激的看法往往越因为它的与众不同而易得到拥护。如果教师不能有效地引导他们，班集体的舆论氛围便会在不知不觉中变成病态。

二、病态的舆论氛围的表现及其危害。

１、漠视违纪，人人明哲保身。

有这样的一些班集体，大家把敢于向老师反映情况的同学称之为“打小报告”“马屁精”等，久而久之，那个反映情况的同学也便坚持不下去，而教师对班级的了解也就很有限了。冷漠在这样的班级中滋长，大家对违纪的态度是：“他违他的，不干我事，我又不是班主任。”班级的管理真正成了班主任的孤军奋战，怎能管得好？而班级中正义的力量也便无从立足。

２、缺乏责任感，集体意识淡薄。

病态的集体舆论会把一些关爱集体，愿意为集体出力的学生称之为“傻瓜蛋”“拎不清”“爱出风头”等。比如，教室里讲台上满是粉笔灰，有同学看不下去，跑上去把讲台抹抹干净。病态的舆论不但不会肯定他，反而会嘲笑他，仿佛他是个怪物。在这样的舆论氛围里，也就把学生培养成了一个“事不关己，高高挂起”的人，什么责任感、集体意识便成了一句空话。

３、不求上进，学习得过且过。

我们老师一般都遇到过这样的情形：班中学生瞧不起一些学习勤奋但成绩不很突出的同学，对他们的勤奋加以无情地讽刺；大家最佩服的是一些学习不努力但成绩还过得去的同学，认为他们才是学习的榜样。一些成绩很差的学生甚至把自己的不努力作为瞧不起别人的资本，认为“我如果像你那么用功，成绩早比你好了，你真笨”。在这样的集体里，勤奋的学生会装成不勤奋，不勤奋的学生也就心安理得地不勤奋。当勤奋成为羞耻，班级的成绩如何上得去？

４、三五成群，班级四分五裂。

“物以类聚，人以群分”，很少有班级会没有小团体，但有病态舆论氛围的班级的小团体一定会更多，班级会更散。当学生在班集体中得不到正确地引导，他们会彷徨无助，会不自觉地组成小团体，从小团体中求得支持，得到认同。班中便形成了“清闲派”“运动派”“学优派”“娱乐派”等各种派别，各派别之间很少交流与联系，自成一统。面对那么多派别，班主任如何能不头疼？

病态的舆论氛围的危害应该说还有很多，但主要的就是上述四种。这四种无疑很不利培养学生的健康人格。古时孟母可以三迁来为自己的孩子选择良好环境，而作为班主任却并不能逃避自己的班集体，只能选择积极主动地去使班级确立健康的集体舆论。

三、确立健康的集体舆论的方法。

１、把握先机抓定势。

根据心理学“先入为主”这一规律，当班集体刚刚确立，集体舆论还没形成的时候，班主任一定要帮助健康的舆论占领先机，开好头，从而形成舆论定势。“确立一种习惯比改变一种习惯总要容易得多。”班级建立之初，班主任一定要特别关心班集体，对班中出现的好人好事或其他值得肯定的方面一定要热情地加以表扬，而且表场时一定要把受表扬的同学和整个集体联系起来，连带表扬班中大多数同学，使大家觉得他的光荣也是大家的光荣，切忌使受表扬的同学孤立起来，让别的同学觉得“他越好衬托得我们越差”，从而远离他。对于班中出现的不良倾向（哪怕极其微小），也一定要及时制止，以防蔓延。在批评不良行为时，一定要把批评的范围缩小到最小，让受批评者觉得孤独，切忌打击一大片，打击的人多了，教师自然而然就站在了集体舆论的对立面。

２、抢占阵地抓认识。

每一个班级中，总有很多的舆论阵地。如：德育课、黑板报、墙报、手抄报等。班主任一定要把握好这些舆论阵地，让健康的舆论占住核心位置。确立健康的舆论，最根本的是树立正确的是非观。班主任要以《中学生守则》、《中学生日常行为规范》等文件为依据，结合实际，采用适当方式向学生讲清道理，明辨是非。同时还应抓住班级当前的“热点”、“疑点”问题，通过开班会、办墙报、演讲等形式开展讨论、评论、辨论，提高学生辨别是非和分析问题的能力。

３、鼓励骨干树核心。

班干部在集体中是健康舆论形成的关键。班主任应严格要求班干部，必须让班干部起好积极的带头作用。凡有利于集体的活动，班干部应积极参加，尽心尽力。凡不利于集体的事情，班干部坚决不干。而且对于错误的做法，班干部一定要敢于提出批评。对班干部的模范带头行为，班主任一定要旗帜鲜明地给予坚决的支持。

４、反复实践成习惯。

正确的舆论要经过长期艰苦的努力，经过量的积累，逐渐发展为质的变化。健康舆论的形成不是以教师个人的好恶来强制推行某种观点，而是要遵循舆论形成的规律，既要创造条件，又要不断地启发、教育、引导，使正确的言论得以发展，发挥其积极的影响作用，逐渐成为一种占优势的力量，不断地反复地实践，从而成为习惯。我国教育家黄炎培先生提出：“习惯能支配一切行动，有良好之习惯，乃有良好之行为。教育之所以有效，全靠习惯。”班中一旦有了正确言论占优势的习惯，班中的舆论也便是健康积极了。

５、人格魅力感染人。

班主任要使班级确立健康的舆论氛围，最根本的一点是要赢得学生的信任、喜爱、支持。只有这样，班主任的主张才会成为学生的主张。所以，班主任要修养自身，提高自己的人格魅力。一个师德高尚、知识渊博、教学教育经验丰富、责任心强的老师是一定会赢得学生的拥护的。正所谓“亲其师而信其道，尊其师而奉其教，敬其师而效其行”。这就是教育的逻辑。

当你处在青山绿水之间，你会觉得天地广阔、心旷神怡；当你处在戈壁沼泽之中，你会觉得步履维艰、心情压抑。愿我们都能让我们的班集体成为培育人健康成长的青山绿水式的乐园。

“插嘴” 的和谐推荐

读了沈老师的《那次批评我错了》这篇文章，立刻让我想到了令人头疼的几个学生:三（10）班的金某某，三（9）班的吴某某和郭某某。他们的插嘴水平可是人尽皆知的。

[插嘴水平]

吴某某——三（9）班最“滑头”的男孩，课堂“反应最快”，老师提出的所有问题，他都说自己会了，于是他都插嘴回答。但他95%的回答是错误的，而且有时候还是瞎说八道。

郭某某——三（9）班最“大胆”的一个，举手最积极，嗓门很大。有时候上课上到兴奋时，他的插嘴声总能掩盖我的声音（其实我的嗓门已经够大了）。他80%的插嘴是让老师有点满意的。

金某某——三（10）班最“活跃”的男生，嘴巴很快。上课时，他总是似听非听。没人回答出老师的问题时，他的插嘴就像救命稻草，一鸣惊人。他90%的插嘴是让老师和同学赞叹的。

[静心思索]

以前，每当这几个孩子插嘴的时候，我都觉得特别没有面子。我常会想：我真是没有水平，他们都不把我放在眼里啊！遇到他们插嘴厉害的时候，我还会忍不住训斥他们几句：“不许乱说！”“你回答的牛头不对马嘴！”“把你的嘴闭上！”“初三学生还插嘴！”“就你最聪明啊，献宝！”

看完了沈老师的这篇文章，我感触很深。我就在想：事物是具有两面性的。“生活本来不完美，何必苛求一切。”是啊，孩子毕竟是孩子，他们不可能成为你心目中的完美学生，他们还在发展着，只要换一个角度看学生，你会发现他们其实很可爱，也很有“水平”。

[闪光点]

首先，他们都有几个共同的优点，一就是他们都是在听你老师上课的，不管他们的回答是否正确，对于你的提问他们是给予支持的，也就是说，他们都很尊重老师。二就是他们敢于表达自己的想法，不怯场，“脸皮厚”，有插嘴的勇气。

吴某某——他很爱玩，爱玩的念头导致他做作业的速度很快，速度要想快，必定思维也要比较敏捷。他很善交际，交友面很广，与很多大人都能相处得非常好。处理事情的时候很灵活，点子很多，常能给老师很好的建议。虽然他的成绩不是很出色，但是等他长大了，我想他会是一个很有头脑，社会交往很有水平的人。

郭某某——在班里他也是一个很活跃的孩子，劳动积极就不多说了。就说钻研难题很积极，他有一本很厚的奥数读本，有空的时候他就拿出来看。他也很爱玩，但是他的玩，较多的就是看书。他很爱看书，看起书来是聚精会神的，外界对他毫无影响。所以他知道的知识也挺多的，能说会道，口才不错。

金某某——他没有其他两个孩子会说，说话的时候也总是疙疙瘩瘩，唾沫横飞的，而且还很“罗嗦”。但是他的思维很敏捷，在语文课堂上，对于老师提出的问题，他能很快且很正确地“插嘴”成功。对于思考题，他能精当地发表自己的观点，并充分地陈述自己的理由，简洁而严密。是一个很有逻辑思维能力的男生。

最后，我想说，也许只有具备一点“水平”的孩子才会插嘴，才敢插嘴。也许只有充满了插嘴声的课堂才是真实的课堂，才是和谐的乐园！

用爱心营造和谐班级(分享)

班主任严厉时像父亲，和蔼时像母亲。如我们常说的：家鸡打得团团转，野鸡打得满天飞。班主任就是要让学生怕，也要让学生近。父母的严厉与和蔼都是爱。因此，爱是班主任工作的起点，也是最终归宿。一个优秀的班主任首先应该具备广博的爱，把学生当成自己的孩子来细心呵护。在从事班主任工作中，我尝到了酸甜苦辣，品读了喜怒哀乐。其中滋味，当过班主任的老师都应该深有体会。如何用爱心营造和谐班级的工作呢?

一、要做学生的保护伞

学生的学习生活离不开班主任，只要班主任在场，学生就特别的安分、踏实。这不是因为班主任的威严起作用，而是学生看见班主任就感觉自己有了保护伞。不会害怕，不会胆怯，不会感觉没有依靠。因此班主任这把保护伞颗应该随时在学生需要的时刻出现在他身边。比如，某位学生生病后哭泣不停，不是因为痛而是感觉孤独，少了父母亲人的爱护，在这时班主任的出现无疑就代替了亲人的位置。班主任的爱心就会变成一缕和煦的阳光赶走学生孤独和病痛的阴霾；又如，学生上台表演节目，看见班主任关爱的眼神，一定更有信心，更有勇气。曾经一位同学上台演讲，我就一直用爱护、鼓励的眼神支持他，结果他的紧张与慌乱很快就消失了，演讲顺利完成；再如，学生开展篮球比赛时，班主任的神情稳定，学生的阵脚也就不会失去分寸。如果班主任都是焦急不安，学生就会更加紧张着急，失误就会增加。因此，班主任应充分发挥保护伞的疗效，为和谐的班级增添砝码。

二、班主任是颗“开心果”

班主任将爱心倾注到学生的学习生活中，学生就能沐浴一缕春风，感觉到阳光明媚。因为学生还未成年，生理、心理都还不健全，有很多困惑和烦恼需要班主任及时伸出援助之手。如，学生遭遇家长的责骂后精神萎靡不振，思想包袱沉重，其实很多时候都是因为学生担心父母不爱自己而忧心忡忡，在这时最需要班主任给他们一个“开心果”，让他们放下包袱，懂得父母操之过急都是因为关心爱护孩子，让他们因为父母的关心而发自内心的微笑。又如，由于家庭中父母闹矛盾而学生背上枷锁，需要班主任合理地解除他心里的阴影。甚至给他出谋划策，教他如何做好父母友好对话连接的纽带，我看到学生笑了，那是如释重负的笑。再如，单亲家庭的学生更是思想复杂，过早地成熟，但考虑问题又不够深入、切实。我用真诚的关爱，让他说出心理话，并对他的偏颇思想做出指导或者引导。力争使他成为一个身体和心理都健康的好学生。通过我的爱心倾注，学生发生了较为明显的变化，他们的脸上有了自信的笑容。因此，班主任应该充分发挥“开心果”的作用，让班级充满笑声，为和谐学习打下坚实的基础。

三、班主任是支“万能膏”

学生哪里痛就帖在哪。做学生的保护神或者是护身符，让学生感觉在你的带领下很安全，很温暖。愿意跟着你学习、生活，即使一些小毛病、小困难只要有班主任就可以迎刃而解。让学生从内心深处敬佩你，尊敬你，这样班主任在管理中的难度就大大降低了。如，有位女生胆战心惊地告诉你，她收到了一封情书，不知怎么办时。班主任应该赞美她的诚实，敢于把此事说出来；接着应祝贺她长大了，对异性有了吸引力；然后再告诉她应该怎样去处理此事或者班主任亲自帮助她解决此烦恼。又如，同学间尤其是好朋友闹矛盾的时候，班主任就该了解情况并合理调节，使他们在极短的时间重归于好。再如，当双差生遭遇困难时，班主任更应该加倍关心，让他感受到关爱，从心灵上触动并为转化做铺垫。

班主任工作千头万绪，繁琐杂乱。一个班级不可能一帆风顺，没有任何事情发生。牙齿和舌头那么好还要咬着呢！因此，班主任要以平和的心态来对待每一位学生和他们的错误。就一定能解决学生的后顾之忧和当前之急，就一定能逐渐营造一个和谐的班级。

品牌班级的形成的管理意识(参考)

美国教育家杜威说：“社会大学校，学校小社会”。一个班级在具有不同个性的班主任带领下,班级会影射出这个老师的许多特色。我们的新任许校长经常说：班级就是你们的“自留地，责任田”，你可以发挥你的聪明才智把你的这块田地经营的更具特色。我想班级建设就是如此。我一直在努力，把自己的一些管理经验和教育过程中突发的灵感结合起来，把管理班级的一些新想法付诸实践进行检验。实践证明我的一些想法是可行的。由此我想要把它做的更精些，把我的“实验田”打造成精品，我想这就是“品牌”意识吧。殷都外国语中学李文峰老师的班级管理不就是树立了他的品牌吗?我们的班级管理一定也要有自己的特色,在吸取众人之长的基础上,打造自己的“精品”。相信,我们的学生、家长、学校、社会包括我们自己也会收获颇多。那么，构建怎样的品牌班级呢？下面是我的一些尝试。首先，确立班级建设的大的目标。我想要创建一个"政治合格、成绩过硬、班风优良、纪律严明、团结有力"的优秀班级。这不是一件容易的事，除要具备强烈的敬业精神和高度的责任心外，具有科学的管理方法也至关重要。结合十多年班主任工作经验和自身特点，结合所带班级的学生特点，我班建设以“民主与法制并存”为基础、“和谐文明”为核心、“学习成绩过硬”是根本的班级建设目标。具体的工作方法是这样的：一、以“民主与法制并存”为基础。众所周知，战国时思想自由，百家争鸣。其中的儒家和法家，一个是推崇仁义，另一个是强调法制。极端强调法制易导致法西斯，今天的台湾提倡儒家学说，但黑社会问题严重；我觉得儒法结合的新加坡，既讲民主又有法制，是很值得推崇的。总书记在"依法治国"的基础上，又提出了"以德治国"的方略。治理国家是如此，管理班级也应该是民主与法制的结合。明白了这一点，所以我在培养班级民主气氛的同时，制定了详细的班规，实施班级管理量化考核制度。具体办法是：把学生在校的所有行为予以量化记分，定期公布，累计积分。并把积分作为评优的依据，这样使班级管理做到了有法可依，有法必依。这充分调动了学生守纪的积极性。虽然在制定班规时是需要花费不少心思，但是"磨刀不误砍柴功" ，班规定下之后，我感到班主任工作十分轻松。我们班除了10位班委及课代表，还设有班委助理和课代表助理,每周有值周班长,班里的同学差不多个个是干部。学习委员负责下的各科课代表负责收作业；助理负责学习方面的积分，每天在班里汇报一次，班长（团支书）负责德育考核，由纪律、卫生、生活、体育、文艺、安全、通讯、调解、课外活动委员、提供材料；值周班长的职责在八.二班一日常规中都有明确的规定。因为管理规范，我班基本达到了人人有事做，事事有人管的目的。在整个管理班级的过程中，我有一点最大的体会就"以人为本，自主管理"。就是所有的事情，尽量让学生自己去做。每周班会先由学生自己总结上一周班级的情况。班里同学如有纠纷，还会在班会中开庭审理，如这之前调解委员已做调查和调解，这里就有审判长，做一宣读结果。在实践中，师生不断完善班规、遵守班规，从而形成了良好的班风，促进了班级各项工作的提高。二、以“和谐文明”为核心重视班级文化建设。班级文化是班级内部形成的独特价值观，共同思想.作风.行为准则的总和。他是班级的灵魂所在，是班级自下而上与发展的动力和成功的关键。班级文化主要表现为教室环境，班级设施，班级文化团体，人际关系，班风学风等。可以说：班级文化是一种无形的教育课程，具有一种无形的教育力量。它将有利于班级德育工作的顺利开展。因此，我十分重视班级文化建设。1、美化环境心理学认为：自然环境对人的影响主要是通地客观现实对人的心理产生影响。优美的教室环境能给学生增添生活与学习的乐趣，消除学习后的疲劳。更重要的是：它有助于培养学生正确的审美观念，陶冶学生的情操，激发学生热爱班级，热爱学校的感情，促进学生奋发向上。另外优美的教室与环境还可以增强班级的向心力、凝聚力。所以我很重视教室布置。在教室内黑板两边是一些校规、班规和近期的学习材料；教室两边有班里的构建和谐文明班级要求和建构学习型班级要求；教室后面黑板报两边是中国地图和世界地图，这提示我们要把眼光看远一些；后面左角是一个书柜，里面是同学们集资捐的一些书籍，我们要建学习型班级，这也是措施之一；窗台上摆一些 2、优化人际关系人际关系对人的影响通常是通过人与人的交往，群体舆论的监督来实现的，班级人际环境是班主任、任课教师、学生之间的关系互相构成的，从某种意义说：人际关系是一种高级形式的班级文化，良好的人际环境能使人心旷神怡。如果一个班级的班主任与学生，任课老师与学生.学生与学生之间都能相互理解，团结帮助，平等、友好相处，那么就能形成一种使人奋发向上的气氛。3、开展丰富多彩的班级活动。每月我们都会结合学校活动切实开展一些适时的活动。我们学校地处郊区，同学们外出活动很少，大家都愿意集体出去活动，那我就在全市人民都在创卫的时候，组织我班的志愿者到易园春游，同时义务捡垃圾，一举两得。那天同学们过得既高兴又很有意义。每月我班还要举办希望之星、奋斗之星、纪律之星、奉献之星、惜时之星、体育之星、电脑之星、礼貌之星、艺术之星、小制作之星等十颗明星的选拔和演讲，同学们的积极性很高。通过选拔，同学们的竞争意识加强了，同时也正确引导了同学们的特长发展，个人能力也提高了。每周一和周五下午，我班的课外活动小组要开展活动，球场上有宋佳鹏带领的篮球队、陈曦带领的网球队；教室里还有一部分同学在下象棋、跳棋，有的在看课外书。每每看着同学们活动的身影我也会不由自主的加入其中。通过这些活动，同学们集体观念强了，凝聚力也强了。三、以“学习成绩过硬”为根本。刚开始接这个班时，这个班纪律涣散、成绩差，同学们没有学习目标，不知道每天该干什么。记得我与他们的第一次集体见面，同学们看着我的一双双期盼的眼神，我鼓励了同学们，我说我相信大家一定能学好，不要看轻自己。事实证明，我对大家的鼓励和信任激励了他们的学习热情。在上学期第一次月考时，即使我半月出外训练和演出合唱，我班总成绩还是四个班第一。但我深知，学习不能光靠热情，同学们许多的不良学习习惯，需要改变，好的习惯也要慢慢培养。于是我给同学们制订了构建学习型班级的目标和要求。我们有了要求，还要实际检查。如检查学习用具，每堂课前课代表要检查等。面队抄作业严重现象，我要求第一是监督；第二是下学留下补习；第三罚抄，这方面不能民主，要法制。要养成同学们爱看书的习惯，我想仅仅课本上的东西不能吸引他们，我决定要在班里开展图书角活动。在开家长会与家长商量后，我们办起了“飘逸书坊”。图书角在我们班已经引导了一部分同学课余看书的习惯，他们会在课间拥向书柜借书，课余讨论的话题也渐渐多了起来。渐渐的班里学习氛围浓厚了，成绩也提高了。上一学期我班学习标兵占到年级一半。一个班级的转变需要过程，一个品牌班级的形成更需我们煞费苦心经营。但如果我们一旦形成自己的风格，形成一种良性循环，班级必是一个团结、奋进的集体。这将有助于学生对学习和生活树立信心，有助于学生良好的心理素质的养成，有助于培养学生的胆识，有助于培养学生的各种能力。

构建多样性班级文化(精选)

古人云：“蓬生麻中，不扶而直；白沙在涅，与之俱黑。”人是在一定的文化环境熏陶中成长起来的。对那些处在可塑性较强时期的中小学生，我们应该构建多样性班级文化，促进学生健康向上发展。

今年我当的是普通班班主任。班级里是一群既贪玩又富有个性的学生，面对班级特征，我将从以下几个方面来构建班级文化。

一、激励性班级文化。苏霍姆林斯基说：“只有激发学生去进行自我教育，才是真正的教育。”教室黑板上方除了国旗外，我将写上简明扼要哲意隽永的班训：“注意力是智慧的门户。”随时提醒学生们要认真听讲。黑板左侧将布置成一个“星光灿烂栏”，将每月评上学习、进步、卫生、文明、纪律之星的学生，用五颜六色的小五星写上姓名，贴在专栏上。教室两边及后面墙壁上方也写上激励性的标语：“学问勤中得，富裕俭中来。”“不怕学问浅，就怕志气短。”“专心每一天，成功每一科，力争每一分，不向困难低头，不向挫折低头，不向命运低头。我能！我行！”这些栏目和标语，让学生们置身于一种激励的教育环境中，催人进步。

二、自律性班级文化。“人非圣贤，孰能无过？”普通班的学生上网、抽烟、打架等违纪事件是时有发生。对违纪学生，我不会迁就姑息。在因人因事而异的教育方式同时，有一项处理是必不可少的，那就是在班级文化“自律专栏”里写一篇文章。文章可根据违纪事件，记心路历程，记事件经过，也可发微知著，可以小见大。一篇篇自律的文章，犹如一根根缰绳，羁绊了一匹匹烈马。

三、展示性班级文化。“尺有所短，寸有所长。”每个人都有自己的长处和短处。学生进入九年级后，有一些学科掉队了，如何让这些掉队学生在教室里安心下来，除了开展丰富多彩的班级活动外，我们班教室后面的大黑板，成了学生们展示特长的乐园。按班规规定：每周六人合办一期黑板报。这六人既有明确的分工，也有密切的合作，他们在办报活动中，特长得到拓展，合作精神得到加强。每期的黑板报，一幅幅精美的绘画，一行行娟秀的文字，一篇篇哲理的文章，一张张巧妙的剪纸，会让人美不胜收。学生们看着自己劳动成果的展示，便有了自豪感和生活充实感。

四、熏陶性班级文化。我们班建有“精美时文文化角”。文化角的书籍由学生搜集存放和抽烟、上网违纪学生赠送。对违纪学生赠送的书籍，我都要在扉页上写下几句话。如有一位叫胡溪畅的学生上网，我在他赠送的书上写道：“春种一粒粟，秋收万颗籽。现在本应该是你忙于播种的季节，你却糊里糊涂地走进网吧，让春种一荒再荒。老师希望你离开网吧，回到教室耕耘，从一条在小溪迂动的小鱼，迎着奔腾的浪花，畅游到大海里去，来一个鲲鹏展翅！”启迪性的话语，写在书页里，配合着一篇篇精美哲理的文章，如同春雨滋润着学生们的心田，陶冶着学生们的情操，塑造着学生们的灵魂。

班级多样性文化对学生的感染力是巨大的，它能使置身于其中的每一个学生都感到一种无形力量和高尚精神的存在，有意或无意地影响着、支配着学生的行为，去创造一个文明、勤奋、向上的班集体。