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  • 检讨书态度恶劣

    发表时间:2024-08-29

    检讨书态度恶劣(汇集十五篇)。

    在某件事出现差错以后,为了避免再次出现相同情况,常常要求写检讨书,以对出现的问题和过错进行检讨,写检讨书一定要态度要诚恳、端正。那么问题来了,到底应如何写检讨书呢?下面是小编整理的学生态度检讨书1000字,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

    检讨书态度恶劣 篇1

    尊敬的单位领导:

    非常抱歉地递交这份检讨,对于此次我在工作期间出现上班期间xx的错误。准确来说,这是我的工作纪律素养问题,充分说明我在个人工作觉悟方面有所欠缺,非常不应该。这样的严重错误实在让单位领导对我产生不满与失望,我对此深表抱歉与惭愧。我知道自己的这次行为显示了我缺乏使命感和责任心,因为在上班的时候不认真,耽误了工作,还给其他同事树立了坏榜样,我很后悔,现在,我向您递交检讨书。

    身为一名xx,我的职责义务就是确保所辖区域的安全,确保在所辖区域发生紧急情况得到我的及时处理。可是我竟然上班时间xx,这说明的事情很多,可能是我根本就没有把xx这份工作认真对待,更大的可能就是我已经厌倦了这份xx工作。而我这样的工作态度是相当危险的,再任由其发展下去,导致的结果也是不堪设想的。

    正所谓“干一行,爱一行”,这里说的“爱”可不是简单的喜欢,因为喜欢一时,慢慢也厌倦了,可是爱则不同,热爱一门行业,就会彻底领悟这份行业的价值与精髓,全身心投入,是不会厌倦的,而自我也可以在这门行业当中扎下深根,待自我这一棵小树苗茁壮成长,终究长成参天大树,也可以继续长,因为我没有听说那棵大树长到一定年龄就死亡的。

    通过这件事,我感到虽是一件偶发事情,但是同时也是长期以来对自己放松要求的必然结果。自己身为一名值班人员,应该深知这个岗位的重要性和自身的职责所在,然而自己却不能好好约束自己,在工作时离岗,给其他同事带来了恶劣的影响,给业主方面带来了对我们的负面影响。虽然未能造成安全事故,可是由于自己的失职,给公司带来了严重的安全隐患,如果发生事故后果不堪设想。这也说明我对自己的工作没有足够的责任心,在自己的思想中仍旧存在得过且过的应付思想。现在我深深的感到这是一个非常危险的倾向。

    因此,这次发生的事使我感到对不起领导对我的信任和关心,我不请求领导对我的原谅,无论怎样从严从重处分我都没有意见。希望自己的错误给其他同事敲响警钟。对于此次事情,我经过领导的批评教育与反省,我深表遗憾与愧疚。在此我要做深刻的检讨,最大努力来避免今后出现此类错误。上班时间不在岗,看别人去下去充分暴露我目前思想上有所缺乏,个人修养方面尚且稚嫩,幸亏领导您及时地批评教育了,纠正了我这棵微微歪曲的小树苗。

    回顾我的错误,我分析如下:

    首先,此次上班期间看人下棋的行为,是由于我遗忘工作本职任务,没有意识到身为一名xx职责所在就是时时刻刻检查岗位,确保营业厅时刻处于一个尽然有序、安全规范的状态。

    其次,这次工作错误表明我在工作当中存在疏忽大意的问题。这个问题足以导致我今后出现一些工作问题,为此我深感忧虑与懊悔。好在这次领导查找出我的问题,帮我纠正了工作错误。

    再者,我身为前台人员,守在单位安全保卫第一线,应该时时刻刻严肃要求自己。可是我却松懈了对自己的要求,思想上了放松了警惕,心志上又出现了娱乐心思。

    总而言之,上班期间xx的行为是大错特错的。我在工作期间不应该有任何松懈与偷懒,这是不允许的,今后我一定要严肃看待这次错误,绝不再犯。并且我要在岗位上认真工作,为公司发展贡献自己的一份力。

    最后,我向领导保证,今后我一定认真对待xx工作,以坦然、务实的工作态度从事所职,坚决不会再出现类似的错误,我在这保证。我也欢迎领导和同事监督我,我会时刻保持警醒,希望领导再给我一次改过自新的机会。

    此致

    敬礼!

    检讨人: xx

    20xx年x月x日

    检讨书态度恶劣 篇2

    尊敬的老师:

    您好!

    我是初一XX班的XXX,我怀着十二万分的愧疚以及十二万分的懊悔写下这份检讨书,以向您表示我对打架这种恶劣行为的深痛恶绝及打死也不再违纪的决心,回想起昨天发生的打架事情,让我后悔不已。作为一名在校学生,打架斗殴实属不对。作为一名学生,就要有学生的样子,团结,友爱,是我们的本分。冲动不能解决任何事情,相反会弄巧成拙,破坏同学关系,失去老师信任。我对我的做法感到愧疚。在此,写此书以示悔过。

    事情经过是这样的,(说一大堆经过)虽然事情的起因并不在我,但我动手打人,就是我的错。不管发生什么事情,心平气和的讲明白,就可以大事化小,小事化了。多一事不如少一事。作为一个学生,学会学习,并要懂得怎样在生活中做一个强者。遇到事情,我应该冷静面对。打架可以解一时之气,但并不能解决事情。打架不仅给自己丢了颜面,也给学校,老师,班级及父母,脸上抹黑。

    学生要有学生的责任,在对方撞人后,我却与他发生了肢体冲撞,这种社会习气,没有素质的表现,实在是不应该在学校发生,我为我所的事情感到羞耻与抱歉。面对如今的错误,我感到深深的懊悔、遗憾。对于自己的所作所为,我感到万分的羞愧与懊恼,同学之间应该互相爱护关怀。

    犯了这样的错误,对于家长对我的期望也是一种很大的打击,家长辛苦的赚钱,让我们孩子可以生活的好一点,让我们可以全身心的投入到学习当中,可是,我却违背了家长的心意,我犯了这样的错误,简直是对于家长心血的否定,我对此也感到很惭愧,家长的劳累是我们所不知道的,每天为了生存而忙碌,为了家庭而承受着巨大的压力,这一切的一切都是我们所不能够了解的。

    面对错误,我感到非常的愧疚与难过。这也是我从初中以来第一次与人产生这么多的矛盾冲突,后果是严重的,影响是恶劣的。我必须为此作出深刻反省,经过一段时间思想上的检讨与自我反思,我决定向您保证:从今往后,我一定时时刻刻保持克制,不再动肝火,始终以微笑示人。努力学习。

    我们唯一可以做的就是做他们的乖孩子,听从家长的话,家长是我们最亲的人,也是我们在现在这个社会上最可以信任的人,所以我们就要尽量的避免家长生气,不给他们带来不必要的烦恼。而我们作为他们最亲的人也不能够惹他们生气,这个都是相互的,当我们伤害到他们的心时,也是对于自己心的伤害,因为我们是最亲的人。没有任何人可以取代。作为一名初中生,我确实不应该打架,老师我错了。

    检讨人:XX

    XX年XX月XX日

    检讨书态度恶劣 篇3

    尊敬的领导:

    您好!我已深深的认识到自己的错误.

    我的错误来源于意识上的淡薄和思想上的麻痹,确切的说还是自己不够认真,才会导致这件事情的发生。由于我的失误给公司带来了损失我深表歉意,通过这件事情我真正领悟到了自己的缺陷和不足,明白了以后如何改进,因为做事不认真,自己尝到了自己种下的苦果还连累到公司,使公司在经济和名誉上受到严重的损坏,这是用金钱赔偿不来的,但是事因我起,我愿承担责任,凭我一人的力量不能给公司带来明显的受益,但是在这个集体中每个人都起到重要的作用,我现在明白了,一个人的力量的渺小的,但是一个人因为不认真导致的事故,是重大的.,因为以前意识不够,做事马虎,今后我会认认真真做好工作上的每一件事,尽到我自己应有的责任,为公司贡献我的力量。

    通过这件事让我深刻的理解到“安全来自警惕、事故处于麻痹”的含义,我深刻的检讨自己,这件事虽然不是安全上的事故,却也是自己麻痹造成的;这件事由我造成的我愿接受领导的处罚!同时我深表决心会更加的严谨、认真热爱、立足本职岗位、爱岗敬业为公司美好的明天做出自己应有的贡献!!

    此致

    敬礼

    签名:

    时间:20xx年XX月XX日

    检讨书态度恶劣 篇4

    尊敬的各位领导:

    首先由于我的工作不认真的原因,没有把工作做好出现了不应该的工作失误“没写工作日记”在此我做出深刻检讨!当天由于游客较多,恰巧领导不在时候,由于我们工作的马虎大意,忘记了本应该在当值的时候就应该写的值班日记!事后经领导检查后才发现犯了过错但为时已晚!事发后,还不能心平气和地面对错误,有逃避的心理。不能立刻想着先从自己身上找原因!

    经过领导的批评和教育后我发现,造成没写工作日记的主要原因,主要是我责任心不强。通过这件事,我感到这虽然是一件偶然发生的事情,但同时也是长期以来对自己放松要求,工作作风涣散的必然结果。自己身为组长,应该严以律已,对自己严格要求!增强自身的职业态度,避免在工作上的随意性。然而自己却不能好好的约束自己,我对自己的工作没有足够的责任心,也没有把自己的工作更加做好,更加走上新台阶的思想动力。在自己的工作态度中,仍就存在得过且过,混日子的应付想法。现在,我深深感到,这是一个非常不好的想法,如果继续放任自己继续放纵和发展,那么,后果是极其严重的,甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此,通过这件事,我感觉到自己的不足,所以,在此,我在向领导做出检讨的同时,也向你们表示发自内心的感谢。

    我谨向各位领导做出深刻检讨,并保证:

    1、在这件事中,我感到自己在工作责任心上仍就非常欠缺。加强自己的工作责任心和工作态度。认真克服工作懒散、粗心大意的缺点,努力将工作做好,以优异工作成绩来弥补我的过错。对的管理规定制度学习和执行不好,以后认真学习的管理规定制度,做一名合格的员工。

    2、以后工作中认真履行的岗位职责,增强事业心和责任感,认真做好职责范围内和领导交办的工作任务,要积极表现,多和同事、领导配合以自己的行动来表示自己的觉醒,以加倍努力的工作来为做出积极的贡献

    3、由于个人工作疏忽,带来了麻烦,影响了或部门的形象,以后要积极改正亡羊补牢,狠抓落实。

    4、对于这一切我还将进一步深入总结,深刻反省,改正错误,把今后的事情加倍努力干好。我已经意识到我的错误了,而且认识到了此次错误严重性。我知道我那天确实是太马虎大意了。我保证今后不会再有类似行为发生在我身上。请领导继续监督、帮助我改正缺点,使我取得更大的进步!希望领导和同事们在今后的工作中多多帮助我,帮助我克服我的缺点,改正我的错误。我在此进行了十分深刻的'反思和检讨。也真心地希望我能够得到改正的机会。我也会向你保证此事不会再有第二次发生。

    还有再此我向全体部门人员道歉,真的对不住大家,由于我的粗心大意把大家也拉到了写检讨书的行列中,大家每一天面对紧张忙碌的工作,还要和我共同分担我的错误,我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒,以加倍努力的工作来为我单位的工作做出积极的贡献,请领导相信我!

    此致

    敬礼!

    检讨人:xxx

    20xx年x月x日

    检讨书态度恶劣 篇5

    亲爱的老师:

    您好!

    本学期以来,我在学习和生活上都给您添了不少的麻烦,不仅在成绩和学习态度上让您操心,生活中也总爱和同学们打打闹闹,让您平白多了许多辛苦,这些问题,我都真的感到很对不起。但是,相比起过去的这些问题,如今我犯下的xx错误才是让我醒悟的关键。我的从未想犯下这样的错误,更不希望给老师和同学们带来这样的影响。但如今,错误已经犯下,我真的感到无比的后悔和遗憾。

    但如今,老师您严厉的批评声如雷贯耳,让我从自己的世界中清醒过来,彻底认识到了自己的学习和生活问题,发现了自己习惯中的错误,了解了为什么自己会犯下这样的错误,知道了错从何来。

    听着您的教导,我一点一点的回顾自己过去的时间。一直以来,我都太多贪恋松懈轻松的生活,在学习上不重视,在生活中不管理,导致身上处处都是毛病。一直以来,您虽然经常教导我,提醒我的,但的我却渐渐将您的忠言当做是耳边的清风,完全进入了自我为中心的状态,再没有意识到自己的行为是多么的错误,没有发觉自己给同学们带来了怎样的影响。如今回想起来,我真的很惭愧,也很抱歉。

    这次犯下的错误的关键也是如此。以为我在思想上已经松懈且封闭了自己,没有意识到自己做的是错误的,不好的事情,为此,明明老师您已经及教导多次,但我仍然犯下了错误。

    但我明白,不在意并不意味着我可以随意的犯错,这并不是正确的行为,反而是个的身边同学们最大的影响!经过反思,我想起了我们是一个团队,是一个以班级为中心的集体!但我却在行动上随意且散漫,这又给同学们带来了多少麻烦问题!

    老师,我知道自己错了。我不该不重视的纪律,更不该不重视班级和团队。如今犯下这样的错误,我很后悔,我并不希望再给班级和朋友们带来这样的影响,也不希望给您造成更多的麻烦。

    为次,在这次的检讨之后,我会从思想上去纠正自己的态度,调整自己的学习目标和个人责任感。我会从根本上去努力改变自己,让自己能成为一个对班级有益,在学习上出色的好学生!我知道这很困难,但还望老师和同学们能多多帮助我,监督我,我一定会积极改变自己,将自己的错误弥补回来!

    检讨人:

    20xx年x月x日

    检讨书态度恶劣 篇6

    尊敬的老师:

    您好!

    这是我进入初中的第一个学期,忘记自己之前小学生的身份,我已经是一个可靠的初中生了。自从入学以来,我一直保持低调,从来不敢私自违反纪律,也不敢在集体中营造不良的影响。我努力的保持着这一份良好的状态,也勉励自己可以在学习上继续努力。我平时比较胆小,不太爱讲话,在老师的课堂上也很少举手回答问题,因此我觉得自己的存在感也不是很强。经常被同学们忽视,也常常得不到老师的重视。而此次我却因为一次犯错走进了大家的视野,我也因为这次犯错和老师有了最近距离的接触。这种和大家拉近距离的关系是我怎么也没有想到的,我面对的不是赞美反而是批评,我很失望,也无比的愧疚和懊悔。如果这件事情还有可重来的机会,我一定会用自己的实际行动证明自己,走进大家,而绝非是用这种方式。

    今天上午第三节课的时候,我在上英语课的时候偷偷玩手机游戏被老师发现了。老师当场抓获且当着全班的面对我进行批评指正。我当时有点吓懵了,一时没有反应过来,因此对老师的指责我也没有做出任何回应。这是我初中第一次犯错,还是在上课玩手机游戏。这将是我成长史上的第一大污点,会伴随着我整个成长,也会伴随着我的整个人生。

    后来下课之后老师把我带到了办公室,老师这时的情绪才慢慢平复下来。也许老师也知道我被吓蒙了所以才没有继续追究我,只是问我为什么要在上课玩手机,手机又是从哪里来的。我一五一十的和老师都交代了清楚之后,老师让我把手机带回去交给家长,顺便写一封检讨并且在全班认错,以此禁止这种不良风气的蔓延。聊到后面,老师很温柔的跟我说,“我知道你是一个默默无闻的孩子,你也在学习有了一些进步。希望你以后在上课的时候多多参与进来,这样老师才能看见你的发光点,你也才能在大家面前发光发亮,而不是像这次一般被批评。”

    我当时听完之后很感动很懊悔,我不能被自己的自卑束缚了双手双脚,我要挣破这些枷锁,为自己创造更多的可能,也为自己的将来规划一条更宽敞的道路。通过此次错误我认识到了自己隐藏的缺陷,也意识到了纪律的重要性,更清楚作为一名学生,应当远离手机。在这里也很抱歉这次给大家的学习带来的困扰,希望大家不要像我一样因为玩手机而被老师批评,希望大家都可以有一个好的成绩,也希望我们能够在学习上更加精进,考上一个最好的高中!

    检讨人:

    日期:

    检讨书态度恶劣 篇7

    XXXXX:

    15日应该服从公司命令去明水工作,可就在公司用人之际我却向公司提出无理要求,并拒绝去明水的任务,还对宋助理态度十分不好。并且以自己的.想法为中心,严重违反公司规定和制度而不自知,影响极其恶劣。并使得王经理左右为难,经过和王经理的谈话,我深深后悔我当初的做法和想法。

    16日下午的会议是王经理和各位主管给我了一次机会,我一定改正我工作态度和个人想法。

    检讨人:

    日期:XX 年 月 日

    检讨书态度恶劣 篇8

    尊敬的部长:

    您好!对不起,今天,我是怀着忐忑、愧疚和自责的心情写下的这份检讨书,我知道自己在工作上还存在问题,我没有树立好的工作态度,这是一种极不好的行为,我知道自己错了,希望您能原谅我。

    这是一次十分深刻的反省,我对于我自己在宣传时的差劲的表现感到十分惭愧。我真的不应该在宣传的时候,只会呆呆地站着,没有一点积极性。我不应该感到害怕,不应该感到害羞,对于别人冷淡的反应,还是要有充足的热情,要有不畏困难,勇往直前的精神,一定要学会死皮赖脸,向小黑和银彬学习,学习他们的积极性,学习他们生来硬拽也要把人拉到报名点,报名参加我们的活动,学习他们看到目标,积极上前介绍,不畏畏缩缩,和陌生人交谈时也不会感到害怕。

    通过这件事,我感到这虽然是一件偶然发生的事情,但同时也是长期以来对自己放松要求,工作做风涣散的必然结果。经过几天的反思,我对自己这段时间的工作成长经历进行了详细回忆和分析。记得刚上班的时候,我对自己的要求还是比较高的,遵守相关规章制度,从而努力完成各项工作。但近段时间以来,由于工作也比较熟悉了,尤其是领导对我的关怀和帮助使我感到温暖的同时,也慢慢开始放松了对自己的要求,反而认为自己已经做得很好了。因此,这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱,更为重要的是我感到对不起领导对我的信任,愧对领导的关心。

    我真的十分深刻地认识到自己的错误,同时我也发现自己所存在的问题:胆子不够大,脸皮不够厚。我知道,脸皮不够厚,对于自己的工作室十分不利的。因为,我们后勤部的宗旨是:高调做事,低调做人。如果胆子不够大,就不能够积极主动地找事干,畏畏缩缩,到最后什么都干不了,就做不到"高调做事"。所以,锻炼胆量,是解决我的问题的方法,和更多不同的人,认识更多不同的人,扩大自己的交际圈子。

    同时,在这件事中,我还感到,自己在工作责任心上仍就非常欠缺。众所周知,员工一定要有规范的行为准则,工作时间我却XXXX,这充分说明,我从思想上没有把单位的规章制度,处事的方式方法重视起来,这也说明,我对自己的工作没有足够的责任心,也没有把自己的工作做得更好,也没给自己注入走上新台阶的'思想动力。在自己的思想中,仍就存在得过且过,应付思想。现在,我深深感到后悔莫及,这是一个非常危险的倾向,也是一个极其不好的苗头,如果不是领导及时发现,并要求自己深刻反省,而放任自己继续放纵和发展,那么,后果是极其严重的,甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此,通过这件事,在深感痛心的同时,我也感到了幸运,感到了自己觉醒的及时,这在我今后的人生成长道路上,无疑是一次关键的转折。所以,在此,我在向领导做出检讨的同时,也向你们表示发自内心的感谢。

    检讨人:xxx

    20xx年x月x日

    检讨书态度恶劣 篇9

    尊敬的领导、同事们:

    你们好!

    在此向您递交这份工作失误违规的检讨书,以表达我对自己工作态度不端正、违反医院工作规定的无比愧疚心情。

    对于我的工作失误,我觉得很大程度上是因为我的态度不端正、对工作怠慢与疏忽,我没有很好地遵守医院的规章制度,没有对自己工作严格要求,没有严肃履行自己职责义务。

    我的工作失误违规,也是最令自己感到心痛的错误。错误的发生,充分地暴露出我在思想上、工作意识上存在严重欠缺,在工作操守上存在严重怠慢和疏忽。

    我主观的认识不深刻,给我犯下如此工作埋下了隐患。而从发展的角度上分析,我个人这样的工作失误违规的错误如果不加以改正,继续发展下去,会对自己今后的工作形成很大的不利因素。

    我一切工作的目的都是为了救助患者,而却在这段时间内放松了对自已的`要求,没有严格按照法律的规定做到相关要求,工作失误违规。我这样的工作失误违规,对于患者的健康和医院的声誉都造成了不好的影响

    在此,我向医院领导表示深深地歉意。并郑重地向您说一句:非常抱歉,我错了!

    此致

    敬礼!

    检讨人:xxx

    20xx年x月x日

    检讨书态度恶劣 篇10

    尊敬的领导:

    您好!

    近日,在工作中,我不仅没有认真投入工作,还消极懈怠,态度极其不端正,并被领导发现。几天来,我认真反思,深刻自剖,为自己的行为感到了深深地愧疚和不安,在此,我谨向各位领导做出深刻检讨,并将我几天来的态度反思结果向领导汇报如下:

    通过这件事,我感到这虽然是一件偶然发生的事情,但同时也是长期以来对自己放松要求,工作做风涣散的必然结果,也是与我们时代要求——树新风,讲文明,背道而行。经过几天的反思,我对自己这些年的工作成长经历进行了详细回忆和分析。记得刚上班的时候,我对自己的要求还是比较高的,时时处处也都能遵守相关规章制度,从而努力完成各项工作。但近年来,由于工作逐渐走上了轨道,而自己对单位的一切也比较熟悉了,尤其是领导对我的关怀和帮助使我感到温暖的同时,也慢慢开始放松了对自己的.要求,反而认为自己已经做得很好了。因此,这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱,更为重要的是我感到对不起领导对我的信任,愧对领导的关心

    同时,在这件事中,我还感到,自己在工作责任心上仍就非常欠缺。众所周知,工作一定要有规范的行为准则,工作时间我却玩手机,态度极其恶劣,这充分说明,我从思想上没有把工作的方式方法重视起来,这也说明,我对自己的工作没有足够的责任心,也没有把自己的工作做得更好,也没给自己注入走上新台阶的思想动力。在自己的思想中,仍就存在得过且过,混日子的应付态度。现在,我深深感到,这是一个非常危险的倾向,也是一个极其不好的苗头,如果不是领导及时发现,并要求自己深刻反省,而放任自己继续放纵和发展,那么,后果是极其严重的,甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此,通过这件事,在深感痛心的同时,我也感到了幸运,感到了自己觉醒的及时,这在我今后的人生成长道路上,无疑是一次关键的转折。所以,在此,我在向领导做出检讨的同时,也向你们表示发自内心的感谢。

    此外,我也看到了这件事的恶劣影响,如果在工作中,大家都像我一样自由散漫,漫不经心,态度不端正,那怎么能及时把工作落实好。做好呢。同时,如果在我们这个集体中形成了这种目无组织纪律观念,不良风气不文明表现,我们工作的提高将无从谈起,服务也只是纸上谈。因此,这件事的后果是严重的,影响是恶劣的。

    发生这件事后,我知道无论怎样都不足以弥补自己的过错。因此,无论领导怎样从严从重处分我,我都不会有任何意见。同时,我请求领导再给我一次机会,使我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒,以加倍努力的工作来为我单位的工作做出积极的贡献,请领导相信我!

    此致

    敬礼

    检讨人:

    20XX年XX月XX日

    检讨书态度恶劣 篇11

    尊敬的老师:

    您好!

    矛盾是因为彼此相互争执,而这次因为我们打架也是因为自己做的不够好,因为有个和我们玩的好的同学,被欺负了,所以我们一时冲动就因此犯了大错,学校需要我们遵守规定,而我却犯了错,跟随同学一窝蜂的与人一起打架。

    冲动的我现在以后非常后悔了,我不该如此的,打架我也知道不好,可是看到其他同学都去了,而自己不去,就担心被孤立,所以才决定于他们一起的,可是我们也没有料到这次居然闹出了这么大的波折,完全出乎了我们的预料。

    当我们一个个走近到办公室,我们也知道这次的事情闹到了,一个记过处分压在了我们身上,当得知了这个处分之后我都非常担心,通说得了处分之后对今后的学习和生活有很大的影响,一旦出了为题就会难以改变,我不希望这样,我想要弥补,请老师给我一个改过的机会,我会好好听话,不会在犯错了,一定会成为一个听话的好学生。

    我爸妈也被老师叫到了学校家里人知道了我这样的事情,我也被大骂一顿,同时也知道了打架的问题,大群教一个不好就会伤到其他人,让他们留下严重的伤害,同时我们也会承担刑事责任,这次打架是没有考虑这些问题的,因为我们那时候被鼓动一下就已经忘记了一切还如何与什么后果。

    我发现当时自己的脑子好笨,稍微一下就被人挑唆了,再加上遇到这事,的办法还是向老师请教让傲视来帮忙,毕竟我们自己解决不了的问题完全可以让老师来,因为在学校里面很多时候都是老师来帮助我们的,我那时候就应该想到这一点,而不是轻易的犯这样的错,毕竟成为这样的`人毕竟让人厌恶。

    打架发生我不应该参与,而应该是及时的劝住,避免事态进一步扩大,控制情况的发展才能够让我们走出新的局面,毕竟打架不是解决问题的办法,之后然彼此两败俱伤,我感觉自己如同一个没有长大的人,这些老师经常高级的事情。自己去不知道及时的去回避和纠正而是成为一个浮萍一样继续随同学一起犯错。

    很多道理都懂但是就是没有认真思考只知道一点点的去作做着一些不对的事情,人都要成长,都要学会明辨是非,我来到学校是来学习道理,做一个文明人的,而不是成为一个整天只知道大家的坏学生。

    此致

    敬礼!

    检讨人:xx

    20xx年x月x日

    检讨书态度恶劣 篇12

    尊敬的公司领导:

    您好!感谢您在百忙之中抽空看我写的检讨书!

    本人在工作过程中出现重大过错,因为自己对工作的不负责任工作态度不端正。我不想再为自己的错误找任何借口,那只能让我更加惭愧。这份检讨书,向您表示我对这种错误行为的深痛恶绝,我下定决心,不再犯类似错误。其时,领导反复教导言犹在耳,严肃认真的表情犹在眼前,我深为震撼,也已经深刻认识到此事的重要性,于是我一再告诉自己要把此事当成头等大事来抓,不能辜负领导和同事对我的一片苦心。自己并没有好好的'去考虑我现在的责任,造成了工作的失误。

    通过这件事,我深刻感到事情的严重性,也是长期以来对自己放松了要求,经过几天的反思,我对自己这些时间的工作成长经历进行了详细回忆和分析。刚上班的时候,我对自己的要求还是比较高的,时时处处也都能遵守相关规章制度,从而努力完成各项工作。但近些时间,由于工作逐渐走上了轨道,而自己对公司的一切也比较熟悉了,尤其是领导对我的关怀和帮助使我感到温暖的同时,也慢慢开始放松了对自己的要求,这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱,更为重要的是我感到对不起领导对我的信任,愧对领导的关心。

    如今,大错既成,我深深懊悔不已,深刻检讨。本人工作中的致命错误有以下几点:

    工作太过散漫,对工作没有做到认真负责,更没有认识到自己的错误并且抱有侥幸心理。就算是知道自己的行为不是很好,也没能在行动上及时改正。

    我决定做出如下整改:

    1、对自己工作上的错误认真改正,并且承担因自己工作失误所造成的全部损失。

    2、认真克服生活懒散、粗心大意的缺点,努力将工作做好,以优秀的表现来弥补我的过错。

    3、从新做一份《公司用车记录》并添加领导签字及加油时间地点等项目,保证不再出现类似错误。

    4、放一份车辆行驶记录登记表在车上,每次用车后立刻填写目的地和公里数,如有同行人员,请同行人员复核并签字。

    5、每次加油,需记录时间(精确到小时)和地点(加油站大概地址)。

    6、今后一切花费,包括办公用品采购和车辆相关费用等,尽量去能开发票的地方;如果实在不能,需提前告知。

    此外,我也看到了这件事的恶劣影响,如果在工作中,大家都像我一样自由散漫,漫不经心,那怎么能及时把工作落实好、做好呢?同时,如果在我们这个集体中形成了这种目无组织纪律观念,不良风气、不文明表现,我们工作的提高将无从谈起。因此,这件事的后果是严重的,影响是恶劣的。

    此致

    敬礼

    检讨人:

    20XX年XX月XX日

    检讨书态度恶劣 篇13

    尊敬的领导:

    今天,我满怀愧疚和懊悔写下这份检讨书,以表达我对违反纪律行为的忏悔之心。对因我个人行为给各位领导和单位造成的困扰,深感抱歉。通过这件事,我感到这虽然是一件偶然发生的事情,但同时也是长期以来对自己放松要求的必然后果。经过反思,我对自己的这种行为感到深深的愧疚,更重要的是感到对不起领导和大家对我的信任,愧对领导和同事对我的关心,给单位抹了黑!

    首先,我绝对不应该在上班时间在单位工作电脑上做工作不相干的事,在单位内部造成了严重不良影响,我深感抱歉。本次违反纪律的行为根源于自身观念薄弱,未能真正树立服务意识,未能恪守机关劳动纪律。由于平时疏于对作风建设相关文件学习,思想上对机关作风建设未能认识到位,直接导致行动上不能跟进,以至于虽然自身在日常工作中已有违反作风建设要求和工作纪律的行为,而自身却没有认识到事情的严重性,最终导致出现大问题。

    其次,本次违反工作纪律的行为反映出本人个人控制能力较差,客观上体现出自身综合素质有待提高。一个合格的`工作人员能严格划分工作时间和休息时间的行为区别,工作时间严格遵守工作纪律,不受其他的影响。通过本次违纪行为,充分反映出本人在自控能力上存在问题,未能严格划分工作时间和业余时间的行为区别,将业余时间的习惯带入工作时间,这是导致违纪行为出现的重要原因。本人将提高自身修养,坚决做到公私分明,实现业余时间和工作时间角色的良好转换,避免因角色转换不到位而导致的不良现象。

    再次,本次违反工作纪律行为体现出本人集体观念较差、全局意识较差。本次违纪行为的后果,使我清醒的认识到,个人行为不仅代表自己也代表全局干部职工和我局整体形象,我个人的不良行为已严重损害全局同事和单位的声誉,严重损害我局全体工作人员在人民心目中的`形象。在以后工作中,本人必当注重提升集体意识和团队意识,将集体荣誉牢记心中,避免因个人问题损害集体荣誉的行为发生。

    最后,本次违反工作纪律行为在同事们中间造成了不良的影响,有可能影响我单位整体的纪律性。本人作为市局科室工作人员,未能在遵守工作纪律方面为基层工作人员做出表率,反而成为违反工作纪律的始作俑者,产生的不良影响可想而知,对此造成的不良后果由衷表示歉意。

    本人将全面思考认真总结,将本次检讨作为提升自己的契机,努力寻找、发现和弥补自身不足,提升自身业务能力,全力做好本职工作。通过自身的积极努力,积极弥补因自身行为对单位整体形象的损害。同时希望各级领导和同事予以监督,促进本人更快进步。

    此致

    敬礼!

    检讨人:xxx

    20xx年xx月xx日

    检讨书态度恶劣 篇14

    尊敬的校团委:

    您好!

    一天来,我认真反思,深刻自剖,为自己的行为感到了深深地愧疚和不安,在此,我谨向校团委做出深刻检讨,并将我一天来的思想反思结果向校团委汇报如下:

    通过本次考试,我感到这虽然是一件偶然发生的事情,但同时也是长期以来对自己放松要求,学习作风涣散的必然结果。

    经过一天的反思,我对自己这些年的学习成长经历进行了详细回忆和分析。记得刚踏进这个学校的时候,我对自己的要求还是比较高的,时时处处也都能遵守学校的相关规章制度,从而努力完成各项学习任务。两年来,由于自己对学校的一切也比较熟悉了,尤其是老师对我的关怀和帮助在使我感到温暖的同时,也慢慢开始放松了对自己的要求,反而认为自己已经做得很好了。因此,这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱,更为重要的是我感到对不起老师对我的信任,愧对老师的关心。

    同时,在这件事中,我还感到,自己在学习责任心上仍就非常欠缺。在党课培训的最后一节课,老师的谆谆教诲我却当做耳旁风,就是在这样重要的课上,我却在和同学聊天,这充分说明,我从思想上没有把课堂重视起来,这也说明,我对自己的学习没有足够的责任心,也没有把自己的学习更加做好,更加走上新台阶的思想动力。在自己的思想中,仍就存在得过且过,混日子的应付思想。现在,我深深感到,这是一个非常危险的倾向,也是一个极其重要的苗头,如果不是领导及时发现,并要求自己深刻反省,而放任自己继续放纵和发展,那么,后果是极其严重的,甚至都无法想象会进入怎样的学习误区。因此,通过这件事,在深感痛心的同时,我也感到了幸运,感到了自己觉醒的及时,这在我今后的人生成长道路上,无疑是一次关键的转折。所以,在此,我在向校团委做出检讨的同时,也向你们表示发自内心的感谢。

    此外,我也看到了这件事的恶劣影响,如果在各个课堂上,大家都像我一样自由散漫,漫不经心,那怎么能及时把学习精神贯彻好、落实好,并且把学习学好呢。

    同时,如果在我们这个学校中形成了这种目无组织纪律观念,为所欲为的不良风气,我们的学习提高将无从谈起。因此,这件事的后果是严重的,影响是恶劣的。

    发生这件事后,我知道无论怎样都不足以弥补自己的过错。因此,我不请求校团委对我宽恕,无论领导怎样从严从重处分我,我都不会有任何意见。并且真心的接受老师的批评和教诲,同时,我请求领导再给我一次机会,使我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒,以加倍努力的学习来为我们学校做出积极的贡献,请校团委相信我。

    检讨人:xxx

    20xx年x月x日

    检讨书态度恶劣 篇15

    尊敬的领导:

    您好!

    近几个月以来,售后部的工作做的十分不好,影响了客户关系也影响了公司的形象,几天来,我认真反思,深刻自剖,为自己的行为感到了深深地愧疚和不安,在此,我谨向公司全体同事做出深刻检讨,并将我几天来的思想反思结果向领导汇报如下:

    1、责任心不够:对待客户提出的问题重视不够,上报的问题跟踪时间较长,对上报问题没有认真对待,对待部门员工关心不够,只是他们问了我才会告诉他们问题如何处理,不积极去关心同事哪里不会,哪里应该怎么做。学会包庇员工这点不对,不应该总说员工的优点,应该及时批评员工的缺点。

    2、部门管理不规范:首先是自己没有以身作则,没有起到表率的作用,对部门人员没有严格要求,往往总是看到部门员工的错误和缺点,只是提了一下,没能让他们及时认清自己的缺点,指出了他们的缺点也没有想办法帮助改正,应严格执行公司规章制度。做到赏罚公平。其次是部门工作开展的也不好,有时过于放松,有时不能认真对待工作。致使部门人员的工作态度较差。

    3、人才培养:对部门人员的培养不够尽心,让部门人员成长较慢,这是我的责任,部门人员流动较大让我觉得心灰意冷觉得培养出来就调走了,还得重新培养,所以培养周期较长,在这方面是我思想认识不够,张总说的对,应该从公司利益、公司角度出发,去培养人才,不应该在乎哪点儿小得失为公司培养大批人才。

    4、自身能力问题:本人自身成长较慢,缺乏市场意识和客户沟通经验,虽然在公司5年,但是没有正式去实施过一个市县的实施经验。没有把握好与客户交流沟通的机会。还应该努力学习好业务水平,提高自己的市场意识和实施经验。做一个全面复合型人才。

    通过会议上领导指出了我的错误,让我深刻认识到我的不足,我错在哪里,让我知道我以后应该怎么做,感谢大家指出我所犯的错误,也希望大家继续观察我。

    此致

    敬礼!

    检讨书:--无忧考&网-->

    20xx年xx月xx日

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