清算方案

清算方案。

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清算方案 篇1

xx有限公司清算委员会：

我们审计了后附的xx有限公司（以下简称贵公司）20xx年12月31日的资产负债表和财产分配表、20xx年x月x日至20xx年x月x日的清算损益表。这些清算会计报表的编制是贵公司清算委员会的`责任，我们的责任是在实施审计工作的基础上对这些清算会计报表发表意见。

我们按照中国注册会计师独立审计准则计划和实施审计工作，以合理确信这些清算会计报表是否不存在重大错报。审计工作包括在抽查的基础上检查支持这些清算会计报表金额和披露的证据，评价贵公司清算委员会在编制这些清算会计报表时采用的会计政策和作出的重大会计估计，以及评价这些清算会计报表的整体反映。我们相信，我们的审计工作为发表意见提供了合理的基础。

我们认为，上述清算会计报表符合国家颁布的企业会计准则、《xx会计制度》和《xx企业清算办法》（注）的规定，在所有重大方面公允反映了贵公司20xx年12月31日的财务状况以及20xx年x月x日至20xx年x月x日的清算损益。

清算方案 篇2

_______________医疗科技有限公司

根据公司法及公司章程关于公司注销清算方案范本的规定，我____________医疗科技有限公司已经____________年_______月________日召开的股东会决议解散，并成立公司清算组并于_________年______月________日开始对公司进行清算。现将公司清算情况报告如下。

一、公司登记情况公司名称，_______________医疗科技有限公司、公司类型，_______________有限责任公司、法定代表人，_______________住所，______________省____________市市中区____________街________号。公司成立时间，____________年_______月________日注册资本，_______________万元、股东姓名，_______________、__________，股东出资额，________、_______均出资金额__________万，出资比例__________%;__________出资金额__________万，出资比例__________%。

二、公司已于____________年_______月________日成立清算组，清算组成员由__________、__________、__________组成，由__________担任清算组负责人，并于____________年_______月________日向登记机关备案，并取得备案通知书，文号，_______________(济)登记内备字[__________]第__________号。

三、通知和公告债权人情况，公司清算组于____________年_______月________日通知公司债权人申报债权，并于当日在济宁晚报，公告公司债权人申报债权。

四、自____________年_______月________日公司清算组开始清理财产，编制了资产负债表和财产清单，并制定了清算方案。截止____________年_______月________日，公司资产总额为__________元，其中负债总额为__________元，净资产为__________元。

五、公司财产状况，账面现金余额为__________元。

六、公司债权状况截止到____________年_______月________日公司的债权已追收完毕。公司债务状况

1、公司清算费用已支付完毕

2、税款已及时缴纳，不欠税款_

______________医疗科技有限公司

___________年_______月________日

清算方案 篇3

xx有限责任公司清算组：

我们接受委托，审计了xxx有限责任公司20xx年6月25日的清算资产负债表，20xx年8月31日至20xx年6月25日的清算损益表和债权清偿表。

一、管理层对财务报表的责任

按照企业会计准则体系的规定编制财务报表是贵公司管理层的责任。这种责任包括：

（1）设计、实施和维护与财务报表编制相关的内部控制，以使财务报表不存在由于舞弊或错误而导致的重大错报；

（2）选择和运用恰当的会计政策；

（3）做出合理的会计估计。

二、注册会计师的责任

我们的责任是在实施审计工作的基础上对财务报表发表审计意见。我们按照中国注册会计师审计准则的规定执行了审计工作。中国注册会计师审计准则要求我们遵守职业道德规范，计划和实施审计工作以对财务报表是否不存在重大错报获取合理保证。

审计工作涉及实施审计程序，以获取有关财务报表金额和披露的审计证据。选择的审计程序取决于注册会计师的判断，包括对由于舞弊或错误导致的财务报表重大错报风险的评估。在进行风险评估时，我们考虑与财务报表编制相关的内部控制，以设计恰当的审计程序，但目的并非对内部控制的有效性发表意见。审计工作还包括评价管理层选用会计政策的恰当性和作出会计估计的合理性，以及评价财务报表的总体列报。

我们相信，我们获取的审计证据是充分、适当的，为发表审计意见提供了基础。

三、审计意见

我们认为，贵公司清算会计报表符合企业会计准则和《国有企业试行破产有关会计处理问题暂行规定》的有关规定，在所有重大方面公允地反映了xxx有限责任公司20xx年6月25日的清算财产状况，20xx年8月31日至20xx年6月25日的清算损益和债权清偿情况。

清算方案 篇4

一、审计实施方案

1．审计计划与步聚：

（1）首先与建设单位签订审计合同，约定审计的内容，审计的要求，审计的目的。

（2）接受审计资料，对审计资料的完整性进行检查，资料不全的及时要求建设单位提供。

（3）成立以经验丰富的造价师为主的项目审计小组，确定项目负责人，并进行人员分工，明确审计职责。对审计资料进行仔细查看和分析、计算，对有疑问的地方仔细做好记录，然后与建设单位联系去现场查看，在查看现场的同时可以结合现场情况解决部分资料上的疑问。

（4）与建设单位相关建设管理人进行碰面交流，向现场管理人员了解施工情况，通过建设单位建设管理人员介绍和补充资料，审计人员可以全面了解并掌握结算资料的真实情况。

（5）我公司根据资料和现场的实际情况对施工方报审结算进行详细的分析审核，然后汇总，并将初审结果情况提交给委托方，并要求委托方适时安排与施工方进行核对。

（6）集中时间核对：在委托方的安排下集中时间与施工单位核对，并对核对过程中的争议问题进行归纳，然后进行内部会审，并与业主进行汇报、交流。

（7）集中时间处理结算争议问题：①对于技术性的问题，我公司将组织单位的工程技术专家进行分析、研究后自行解决。②对于非技术性问题，我公司将问题汇总后提交给委托方，由委托方组织监理、审计、施工机房人员一起分析、处理。

（8）在经过与施工方核对问题处理的基础上，我公司安排有关专家对审计情况进行复审，提出复审意见，并本着严谨、客观、公正的原则解决复审发现的问题，确保最终审计质量。

（9）在进过计算、核对、问题处理、复审等多个程序后，并最终征得委托单位和施工单位的同意下出具本结算审计结果正式报告。并将报告和送审资料整理后送还委托单位。

2.审计项目中的重点和难点分析等

(一)重点

1、审计重点是对被审计工程的设计图纸范围内的工程量计算是否准确，变更签证是否属实、合理，设计变更是否实施等情况进行审计。

2、设计图纸是否按要求完成需要对现场进行认真勘察，河道、路桥、市政工程的路面工程的工程量、结构的厚度、隐蔽工程的做法等是重点审查部分。

3、附属工程通常是比较容易忽视的地方，该部分的工程量是重点审核部分。

（二）难点

工程审计的难点是变更签证多半是隐蔽工程，审计中由于审计人员对施工现场情况不熟悉，如果隐蔽工程记录资料包括影像资料不齐全的话，对审计的难度会加大。这在审计过程中要求工程审计人员经验丰富，对施工程序清楚，加大现场勘查时间和力度，对签证仔细复核，剔除重复和不合理签证。

二、审计质量保证措施：

（一）、审核标准：

（1）严格按照国家和地方主管部门发布法律、法规及行业规范执业；

（2）严格按注册造价工程师执业规范进行执业；

（3）严格按合同文件约定的结算条件进行结算审核；

（4）以事实为依据,以法律为准绳办理造价咨询业务；

（5）贯彻实事求是、勤奋廉洁的工作方针；

（6）严格按行业标准进行审计，审核结果误差率控制在规范约定的范围内。

（二）、审计项目复核管理制度

执业质量是志成造价公司的生命线，为确保每个项目的审核质量，志成造价公司在成立之初就制定了项目复审制度，并在发展中不断完善。我公司复审管理制度的主要内容是明确项目审核人员权、责、利，特别强调审计结果的质量误差范围，（制度约定审核结果误差率不得高于2.0%，特殊要求另定）。同时制定了一定的奖、罚措施。并将复审制度融入每位员工的签约合同中，为保证项目的审计质量起到了保证作用。

复审的形式多种多样，可以在审计项目即将结束时进行子项抽查，可以在审计之初与审计组工作同步进行复审，也可以在审计进行中对疑难问题由复审人员介入共同解决，一般我公司都会针对项目的特点采取有效的复审计方法。同时规定复审人员与审核组人员对项目的审计质量一起负责。本工程我公司将采用重点审查法进行内部复审。

复审制度的执行有利于发现审计中的疏漏，提高审计人员的执业水平和责任心。同时为保证项目审核质量，降低执业风险提供了保证。

（三）、廉政监管措施

因目前的市场还不够规范，为了防止腐败，清廉执业，我公司制定了廉政五不准制度和一些相关措施。

1、廉政五不准制度

审计工作是一项严肃的工作，为杜绝各种腐败现象在我单位出现，志成工程造价公司成立之初就制订了廉政五不准，即不准利用工作之便办私事、不准压价购买商品、不准接受吃、请和礼品、礼券、不准隐瞒审计事实、不准泄露审计秘密，如有违规现象一经发现我公司将对有关人员严肃查处。

2、独立性、公正性保证手段

为了体现中介机构独立、公正的原则，含志成工程造价公司的每一个员工都向公司缴纳一定数量的执业质量风险金并签订质量风险责任状。根据质量管理目标在年终时进行质量考核，对执业过程中能始终本着独立、公正的原则，执业质量过硬的员工年终经评选将给予物质和精神奖励。对于工作粗枝大叶，不能秉正办事，有不良反映造成公司声誉受影响的人员进行风险金罚款直至解聘，触犯法律的将依法追究责任。

3、坚持回避原则

为了坚持秉公办事，依法审计的原则，公司还制定了审计人员回避原则即：

①当审计组成员中与被审计单位有任何利益关系时，都应当退出审计组工作，采取回避制度。

②审计组派专人与被审计单位进行业务联系，其它审计组成员不得与被审计单位联系，审计组一般人员不得将自己的手机与家庭电话号码住址等透露给被审计单位。

清算方案 篇5

________人民法院、_________债权人会议：

__________破产清算组自______年____月____日成立以来，着重对破产企业的财产进行了清理，现已清理完毕。根据《中华人民共和国企业破产法(试行)》第28条(集体企业引用最高人民法院《关于适用若干问题的意见》第249条)之规定，特提出破产财产处理方案，提请人民法院审查和债权人会议讨论通过。

一、破产企业现有财产情况

(附________破产财产交接清单，有的可予文字说明)。

二、破产财产处理方案

在对破产财产评估的基础上，根据财产的不同情况，拟作如下处理：

①对法律手续齐全的便于公开拍卖的以拍卖方式处理。如_______(写明财产名称、规格及数量等);

②对法律手续欠缺，不能公开拍卖的，以公告竞价变卖的方式处理。如_______(写明财产名称、规格及数量);

③对专业性特强的生产设备等，建议以商定价格处理给有关对口单位，如________(写明财产名称、规格及数量等);

④对不宜拍卖又难以变卖、价值较低的财产，建议采取实物分配给债权人的方式，或经权人会议同意，对破产财产降价处理。如_________(写明财产名称、规格及数量等);

⑤对易腐、易烂、易燃、易爆、变质、失效、过期的破产财产，建议作报废处理。如_________(写明财产名称、规格及数量等);

以上方，请审查讨论，以便清算组落实。

(清算组印)

组长_________

______年___月___日

清算方案 篇6

一、企业清算的企业所得税处理

企业清算的所得税处理，是指企业不再持续经营，发生结束自身业务、处置资产、偿还债务以及向所有者分配剩余财产等经济行为时，对清算所得清算所得税、股息分配等事项的处理。

应注意的是，这个规定包括两个层面的清算：企业层面，就是从事实体生产经营的公司(清算的公司)应进行企业所得税的清算;股东层面，指企业投资者的投资行为而取得的所得进行企业(个人)所得税清算。

二、哪些企业需进行企业所得税清算

1.按公司法、企业破产法等规定，需要进行清算的企业(即公司除特殊原因合并或分立而解散外，其余原因引起的解散，均须经过清算程序);

2.企业重组中需要按清算处理的企业(视同清算)。

不符合《财政部、国家税务总局关于企业重组业务企业所得税处理若干问题的通知》(财税〔2009〕59号)规定的适用特殊税务处理原则的重组业务，如企业由法人转变为个人独资企业、合伙企业、个体工商户等非法人组织、或将登记注册地转移至中华人民共和国境外(包括港澳台地区);不适用特殊性税务处理的企业合并、分立等，改组企业不需要履行上述清算程序，但需要视同清算进行所得税处理。

三、企业终止生产经营开始清算之日的确定

1.企业章程规定的经营期限届满之日;

2.企业股东会、股东大会或类似机构决议解散之日;

3.企业依法被吊销营业执照、责令关闭或者被撤销之日;

4.企业被人民法院依法予以解散或宣告破产之日。

四、清算期确定、清算备案和时间要求

根据《财政部、国家税务总局关于企业清算业务企业所得税处理若干问题的通知》(财税〔2009〕60号)文件规定，企业应将整个清算期作为一个独立的纳税年度计算清算所得。因此，企业清算期所在的年度内，有两个所得税纳税年度，第一个纳税年度为1月1日到终止生产经营之日，第二个纳税年度为终止生产经营之日到注销税务登记之日。

1.第一个纳税年度

企业在年度中间终止生产经营，按照公司法、企业破产法等规定需要进行清算的，依据企业所得税法第五十五条规定，应将终止生产经营当年度1月1日至实际经营终止之日作为一个纳税年度，于实际经营终止之日起60日内完成当年度企业所得税汇算清缴，结清当年度应缴(应退)企业所得税税款。

2.第二个纳税年度

进入清算期的企业应对清算事项，报主管税务机关备案。企业应当自终止生产经营活动开始清算之日起15日内向主管税务机关提交《企业清算所得税事项备案表》并附送以下备案资料：

(1)纳税人终止正常生产经营活动并开始清算的证明文件或材料。

(2)管理人或清算组联络人员名单及联系方式。

(3)清算方案或计划书。

(4)欠税报告表。

3.企业在清算期内取得来源于我国境外的所得，仍须依据《财政部、国家税务总局关于企业境外所得税收抵免有关问题的通知》(财税〔2009〕125号)的相关规定，按照分国(地区)不分项原则，采取“抵免法”，计算按照我国税法计算的在我国境内应补缴的企业所得税税额。

4.企业应当自清算结束之日起15日内，向主管税务机关报送《中华人民共和国企业清算所得税申报表》及其附表和下列资料，完成清算所得税申报，结清税款。

(1)清算报告或清算方案或破产财产变价方案的执行情况说明;

(2)清算期间资产负债表、利润表(依据相关法律法规要求须经中介机构审计的，还应同时附送具有法定资质的中介机构的审计报告);

(3)资产盘点表;

(4)清算所得计算过程的说明;

(5)具备下列情形的，还需报送资产评估的说明和相关证明材料。

①资产处置交易双方存在关联关系的;

②采取可变现价值确认资产处置所得或损失的。

(6)企业清算结束如有尚未处置的财产，同时报送尚未处置的财产清单、清算组指定保管人的授权委托书、组织机构代码证或身份证复印件。

(7)股东分配剩余财产明细表。

(8)非营利组织还应同时附着清算结束后其剩余财产的处置情况说明。 

清算方案 篇7

企业注销是指企业停止经营业务，完成债权债务结清后，依法注销登记并终止法人资格的过程。对于一些无法继续经营下去的企业来说，注销清算是必要的选择，同时也需要拟定一份完备的注销清算方案。

一、注销清算的意义

注销清算是企业退出市场的必要途径，对企业来说，注销清算的重要性主要体现在以下几个方面：

1. 解决企业债权债务问题。企业注销后，可以通过清理企业资产来清偿债务，让企业债务得到圆满解决。

2. 节约资源并减少经济损失。企业如果长期亏损，没有挽回的希望，注销清算是较为明智的选择。这样做可以将经济损失降到最低。

3. 终止企业法人资格。注销清算是企业法人资格的终止，这意味着股东和企业高层管理人员不再面临繁重的税务、管理等责任。

二、注销清算的法律依据

企业注销清算必须遵守《公司法》、《企业破产法》、《证券法》、《会计法》等法律法规的规定，根据实际情况进行方案的制定。

三、注销清算的步骤

1. 决策阶段

企业高层管理人员应以股东会决议为依据，确定申请注销的原因、注销方式和清算方式，并组成注销清算组。

2. 准备阶段

2.1清算组应对整个注销过程进行全面规划，同时要收集企业的相关资料，包括企业的财务信息、人事档案等。

2.2确保企业纳税等有关税务问题全部完成，并制定资产清算计划，确定资产评估机构；

2.3确定债权人清单，按照法律规定对债权债务进行处理；

2.4申请注销登记，并充分沟通协商有关部门后，提前开展注销的前期准备，缩短注销过程。

3. 清算阶段

3.1根据清算方案，履行资产清算责任，对资产进行评估、调整，确定资产的转让或处置方法。

3.2解决债权债务，计算清偿金额或转让资产折价偿还，达成债务的完全清偿。

3.3办结注销手续。

四、注销清算方案的编制

注销清算方案的编制是企业注销清算的重要环节，方案应包括以下主要内容：

1. 注销的原因和依据： 对于注销操作的合法性以及其操守的依据需要加以说明。

2. 注销方案： 注销方案可以包括注销方式、清算负责人、注销时间、清算时限以及可能面临的风险等。

3. 清算方案：清算方案是在注销方案的基础上，根据企业财务情况，以及企业解决负债情况出发制定的方案。

4. 债权债务调节方案：包括债权债务的总额及分布情况、各债权人的名称、金额、担保方式等。

5. 注销后的资产清算方案：注销后的资产清算方案包括注销后的资产处理办法，包括准备转让或处置方法以及转让或置换条件，对不动产、股份、债券进行评估，再编制转让或处置方案。

总之，任何一家企业注销清算时都必须有一份完整的注销清算方案来保证企业退出时不会因此遭遇经济损失。同时，企业要遵循法律法规的规定，按程序规范行事，实现良好的注销清算效果。

清算方案 篇8

第一条指导思想

规范公司下属企业因经营方式调整、经营条件发生重大变化等情况而停业时，所涉及的员工分流安置工作。以保障员工合法权益，维护企业内部稳定。

第二条适用范围

签订无固定期限劳动合同的公司在编职工，且因原单位全部停业或部分停业而需要分流安置的。

第三条分流安置渠道与办法

1、重新安排岗位

（1)重新安排岗位基本原则

①岗位重新安排以在公司内部单位及公司出资企业培训转岗为主。对愿意工作的员工，分批安排新岗位。

②员工在上海市果品有限公司内部单位重新安排工作岗位的，劳动合同关系不变、社会保险关系不变。安排到公司出资的独立核算企业工作的，工作期间劳动合同关系、社会保险关系需作相应变动，但公司认定为连续工龄。

③岗位重新安排以企业经营管理工作的需要为主，要有利于员工原来岗位技能的发挥、有利于接收单位的员工结构改善和工作质量、工作效率的提高。

④接收单位与新员工按公司规定签订上岗合同、明确岗位职责和要求，同时对新员工做好岗前培训工作。

⑤员工转岗后，平均工资性收入按照新岗位标准（三年内不低于原岗位水平)。原来实行联销计酬等浮动考核的，不低于原岗位平均水平。因违章违纪受到调岗处理、降级使用、未完成工作任务扣奖者除外。员工转岗后三年内，年度工资调整幅度参照新单位员工的平均水平。

⑥员工到新岗位工作后三年内若提出内部退养、解除劳动合同申请，可参照享受本办法相关待遇（有时限规定的条款除外)。

⑦单位停业后，原非在岗员工待遇按照公司有关规定继续执行。

（2)停业单位员工退出原岗位及重新安排岗位的工作程序

①坚守岗位，有序退出。企业根据停业准备工作需要和清场进度情况，分批安排员工退出原岗位。员工退出原岗位前必须做好工作移交手续。

②退出原岗位的员工，回家等待新岗位安排。在正式通知到新岗位报到前作带薪休假处理（先把本人当年的年休假用完)，带薪休假期间维持原来的工资、福利待遇（仅限原在岗员工)。

③企业根据需要建立留守工作班子（或暂时保留原单位领导班子及必要的工作人员)，负责清场各项工作及员工的生活保障工作。企业对留守工作人员维持原来的工资、福利待遇，年终根据留守工作表现一并进行考核、奖励。

④公司人事部根据各单位用人需求情况，会同原单位领导班子（或留守工作班子)研究提出员工岗位重新安排具体意见并组织实施。

⑤当待安排员工有多种岗位选择时，可结合员工本人意愿安排岗位。

⑥当同一岗位有多人竞争时，由用人单位进行公开招聘、综合考评、择优录用。

⑦当距离退休不足5年时，经本人申请、单位同意，可不再重新安排岗位，按照本办法“内部退养”规定享受企业内部退养待遇。

⑧员工岗位重新安排工作分批进行，一般在六个月之内完成。岗位安排以企业报到通知书为准，并明确报到截止期（一般设定5个工作日)。

⑨经公司重新安排岗位且书面通知后，员工不到新岗位报到的；第一次作取消带薪休假处理，岗位工资按80%发放，不再享受各类奖金和福利待遇。第二次作公司内部休岗处理，企业不再安排岗位。

2、内部退养

（1)适用范围；男55周岁、女45周岁以上，经本人申请，单位同意，公司人事部审批后可签订内部退养协议。

（2)内部退养手续；

①申请人向所在单位提交内部退养书面申请。所在单位、公司人事部在《内部退养审批表》填写审核意见并报公司经理室审批。

②凡批准内部退养的，由申请人、所在单位签订《内部退养协议》一式三份，经申请人签字、所在单位和公司人事部盖章后生效，并从次月起享受内部退养待遇。

③《内部退养审批表》、《内部退养协议》由公司人事部统一印发。《内部退养协议》中必须明确；申请人前12个月工资总收入；申请人前12个月平均岗位工资；内部退养待遇等相关规定。

（3)内部退养待遇

月生活费

①以本人退养前12个月平均岗位工资为生活费计算基数，发放标准为；计算基数×发放系数-本人应缴四金。

②发放系数

男59周岁、女49周岁以上，发放系数为100%；

男58-59周岁、女48-49周岁，发放系数为95%；

男57-58周岁、女47-48周岁，发放系数为90%；

男56-57周岁、女46-47周岁，发放系数为85%；

男55-56周岁、女45-46周岁，发放系数为80%。

③内部退养期间，随着员工年龄增加，发放系数按上述标准逐年提高。

④退养人员月生活费最低标准（缴纳“四金”后)；本市当年最低工资标准的80%。

（3）节日与年终补贴

①以本人退养前12个月工资总收入（公司直管干部不含年终一次性绩效奖或专项奖)减去退养前12个月全部岗位工资的余额作为节日与年终补贴基数。

②节日与年终补贴总额为；

节日与年终补贴基数×发放系数

（其中发放系数与生活费发放系数一致。)

③节日与年终补贴发放办法；

根据退养员工节日与年终补贴总额，在“五一”节前发放15%左右，国庆节前发放15%左右，春节前发放70%左右。

④当年退养不足12个月的，节日与年终补贴按退养月份分段计算。

⑤节日与年终补贴总额最低标准；本市当年最低工资标准（一个月)的80%。

⑥内部退养期间，企业按国家相关规定为退养人员缴纳“四金”，个人应缴“四金”部分由企业代扣代缴。内部退养人员继续享受企业组织的体检、生日和退休温馨工程待遇内部退养人员不再享受其他各类奖金、车餐贴、带薪年休假等福利待遇，不再参与退养以后的企业工资调整。直至办理正式退休手续。

（4)停业单位原休岗、长病假人员符合年龄条件的，可申请办理退养手续。生活费计算基数、节日与年终补贴基数均参照本市当年最低工资标准。

（5)原单位（或公司指定的托管单位)具体负责内部退养人员的管理工作及生活费发放。

3、协商解除劳动合同

在重新安排岗位前经本人书面申请、单位同意，员工和企业双方协商解除劳动合同，企业向员工支付经济补偿；

（1)距离法定退休年龄3年以上的，补偿金按本人解除劳动合同前12个月的平均月工资×本企业工作年限（老员工按国家法规认可的工作年限)计算。其中本企业工作年限；六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，按半年计算。

（2)距离法定退休年龄3年以内的，补偿金按本人前12月平均工资×距退休月份数计算。若距退休月份数大于本企业工作年限的，仍按本企业工作年限计算。

（3)非在岗员工解除劳动合同的，月平均工资按本市最低工资标准×200%计算。

（4)在重新安排岗位前（或接受岗位安排后三年内)办理解除劳动合同手续的，另按经济补偿总额的30%给予一次性补贴（公司直管干部不享受本项补贴)。

（5)企业停业、员工享受带薪休假后6个月内（中山西路市场、关桥市场已享受带薪休假员工在2010年10月31日前)解除劳动合同的，若其计算补偿金的月平均工资低于以下水平的.，予以补助；本人前12个月在岗的；补助到上年度本市职工平均工资水平。

本人前12个月非在岗的；补助到本市最低工资标准×220%水平。

本人前12个月部分在岗、部分非在岗的；分别计算后取平均水平。

上述员工在补助后继续享受30%一次性补贴。

（6)上年度本市职工平均工资水平、本市最低工资标准数据以政府正式公布之日为界，在此之前解除劳动合同的，按上一次公布的标准执行；在此之后解除劳动合同的，按新公布的标准执行。

4、休岗

（1)休岗期间每月按公司规定标准发放生活费，2010年为720元（缴纳“四金”后)，以后参照本市最低工资标准调整幅度而相应变动。

（2)休岗人员要求重新安排岗位时，由本人提出书面申请，公司人事部在公司系统或公司投资企业内根据岗位需求进行安排。公司人事部原则上在接到本人书面申请后30个工作日内作出安排。若本人拒绝到岗，则需3个月后再次提出书面申请。

第四条其他规定

（1)协议保留社会保险关系人员不属于本办法范围。

（2)市场化用工人员按劳动合同、聘用合同的约定及国家劳动法规执行。

（3)对非停业单位的员工岗位调整与分流安置按照公司原规定执行。

（4）公司出资的独立核算单位停业时，员工分流安置可参照本办法执行。其中企业转制时支付过工龄补偿的，在参照享受本办法待遇时先退还工龄补偿款，然后将转制前后工龄连续计算。

第五条若遇国家相关规定发生变化，经公司党政班子讨论通过后，可对本办法分流安置相关待遇根据国家规定进行适当调整。若属于重大变化，则提交公司职工代表大会讨论决定。

第六条本办法由公司人事部负责解释。

第七条本办法经公司职工代表大会讨论通过后执行。

清算方案 篇9

根据《公司法》、《破产法》的有关规定，会计师事务所对清算期初资产、负债和所有者权益以及清算期间的清算财务状况、清算损益和清算财产分配情况发表审计意见。清算审计除检查会计事项的真实性、完整性、会计报表是否存在重大错报，评价管理当局采用的会计政策和作出的重大的会计估计，以及评价会计报表的整体反映与披露外；还要对资产的清算价格是否适宜，负债的减免及偿付原因，有无对债权的放弃行为，有无未入账的清算收入，清算资产的分配是否合规等进行审计。

第一部分：清算审计的工作流程

了解相关情况，索取相关资料：在接受清算审计委托之前，首先了解拟清算企业的基本情况

（2）评价专业胜任能力：在了解和获取上述情况的基础上，评价会计师事务所和审计人员对该项清算业务的胜任能力。包括审计人员是否了解和掌握关于破产日报表审计业务的相关审计程序与审计方法、

（3）签订清算审计业务约定书：在签订该项业务约定书时，应分别约定清算组与审计人员的各自的特殊责任与义务，业务约定书的内容、签章要力求完整，无遗漏；

（4）编制清算审计计划：根据企业清算日会计报表等确定重点审计领域及重要性水平。并对注册会计师及助理审计人员按审计报表项目或按业务循环进行合理分工；

（5）实施审计工作：在承办企业清算日会计报表审计业务时，应当按照在会计报表审计程序执行同时突出企业资产状况的核实和企业所有者权益的审定；

（6）编写审计报告；

（7）就审计中发现的重大问题，与客户进行初步沟通；

（8）将审计工作底稿送交三级复核，并由项目经理跟进；

（9）出具正式报告。

第二部分：

审计所需提供的资料

审计需要的资料：单位简介、营业执照、公司章程、验资报告及相关文件、企业股东会***清算的决议及相关部门的批准文件、经股东会确认的清算资产分配表；单位执行的制度；单位近三年的财务报表（如有审计报告提供审计报告）及纳税申报相关资料、清算截止时点的财务报表；单位清算年度的会计账簿及凭证；有关减、免税的税务机关批文；清算开始日的资产负债明细及盘点表；单位各种固定资产产权证明、无形资产证明书；清算资产的评估报告或非货币性资产变现价值确认书。

其他与清算相关的资料等。

第三部分：清算审计的重点

清算审计的重点是核实清算期初资产、负债和所有者权益以及清算期间的清算财务状况、清算损益和清算财产分配情况等。

第四部分：具体审计程序、内容与步骤

一、 审计资产

（一）库存现金：对出纳的库存现金进行现场盘点。

（二）银行存款：取得全部银行对账单，并对银行存款和贷款进行函证。

（三）短期投资：对证券进行盘点，并进行函证，对非证券的其他投资，应当取得投资合同，并进行函证。

（四）应收款项：应当进行函证，应当对所有的应收款项进行核实。

（五）存货：对存货盘点进行监盘。

（六）待摊费用、长期待摊费用和待处理财产损益：全部调整记入未分配利润。

（七）长期投资：对债券进行盘点，并进行函证。

（八）固定资产：取得固定资产相关权证、购置合同或建造合同及工程审计报告、工程财务决算书等资料，并对固定资产盘点进行监盘。

（九）无形资产：取得无形资产相关权证、购置合同或批准文件等资料，对无形资产的权属进行核实。

二、 审计负债

（一）银行借款：取得借款合同和担保合同，并进行函证。

（二）应付职工薪酬：取得企业劳资部门的未发放工资的花名册。

（三）应交税费：取得企业的纳税申报表、汇算表、税务部门的税收检查文件等资料。

（四）其他债务：对其他债务进行核实。

三、 审计所有者权益

（一）实收资本：取得最近一次的章程（加盖登记机关的备案专用章）和验资报告。

（二）资本公积: 核实资本公积形成过程和余额。

（三）留存收益: 结合资产负债的审计，以及清算日前会计期间的损益的审计进行调整。

（四）清算日前会计期间的损益的审计: 对企业清算日前的一定期间的损益进行审计，一般是在清算日的基础上向前倒推3-5年个会计年度。

审计清算期间财产处置

清算期间财产处置的合法性、合规性进行审计。

清算方案 篇10

一、清算报告的内容

(一)导语。主要概述清算组织人员组成情况，确定清算基准日期(指确定清算工作开始的日期)，扼要总结工作，说明委托哪些机构完成哪些工作。

(二)事业单位概况。内容有该单位性质、地址、《事业单位法人证书》号和代码标识、资金、职工人数、单位运转状况及注销的原因。

(三)进行清算的法律依据。主要是《事业单位登记管理暂行条例》、《审计法》等相关法规。

(四)清算组织的工作情况，如进行接管，清理财产、确认债权债务、财务审计、总体资产评估、土地资产评估、无形资产评估、委托税收机关或海关出具完税证明等。

(五)确定清算基准日帐面资产负债情况。

(六)清算审计情况，包括该事业单位的流动资产、对外投资、固定资产，流动负债、长期负债情况等。

(七)资产评估情况，主要由依照国家有关法律、法规具有相关资质的机构对被清算单位的固定资产、房地产、无形资产等进行评估，在此基础上由清算组织进行综合评估。

(八)债权确认情况，主要说明债权的组成和债权人的情况。

(九)清算组织提供的事业单位有无诉讼争议和未完结的事项的情况说明。

(十)清算费用，详细注明支出清算费用的项目和数字。

(十一)清算结论，对清算的整体资产进行总的估价。

二、公司注销清算报告的范本

根据《公司法》及xxx公司(以下简称公司)《章程》的有关规定，公司已经x年x月x日召开的股东会决议解散，并成立清算组于x年x月x日开始对公司进行清算。现将公司清算情况报告如下：

一、清算组成员组成情况。清算组成员由股东xxx、xxx、xxx组成，由xxx担任清算组负责人。

二、通知和公告债权人情况。公司清算组于x年x月x日通知了公司债权人申报债权，并于x年x月x日在xxx报公告公司债权人申报债权。

三、公司财务状况。截止x年x月x日，公司资产总额为xxx元，其中，净资产为xxx元，负债总额为xxx元。

四、公司财产构成状况。(应以“财产清单”的形式罗列公司财产的名称、数量、价值、存放地点;银行存款应注明开户行及银行帐户)

五、公司债权、债务的清算情况。

1、债权的清收情况;(包括债权的具体种类及金额，是否已清收等情况)

2、债务的清偿情况;(包括债务的具体种类及金额，是否已清偿等情况)

六、公司剩余财产的分配情况。

公司剩余的财产由全体股东按出资比例分配。

七、公司的会计凭证、账册等会计资料的保存情况。

公司会计凭证、帐册等会计资料由xxx负责保存。

八、其它有关事项说明。

清算方案 篇11

根据《公司法》、《株洲某某激光再制造技术有限责任公司章程》的相关规定及株洲某某激光再制造技术有限责任公司(以下简称“株洲某某”)于8月 19日股东会通过的《株洲某某激光再制造技术有限责任公司股东会关于公司解散清算的决议》，制定如下清算方案。

1、清算组由全体股东组成，清算组成员由全体股东担任，各股东可授权委派代表担任，受委派的代表须提供书面授权委托书;

2、清算组设组长一人，由大股东深圳市某某激光科技股份有限公司委派代表唐某某先生担任;清算组设秘书一人，由株洲某某公司生产负责人刘某某先生担任;

3、清算组成员均为无薪人员(除经清算组聘任的人员除外)，株洲某某公司不承担薪酬费用;清算组各成员开会的车费、单独聘请的各类中介所产生的各项审计费或代理费等各项费用均由各成员独自承担，株洲某某公司一律不予承担。

1、清算组原则上每1个月召开一次清算会议，清算组秘书须提前3天以电话及手机短信等方式通知清算组成员会议召开的时间及地点;单个或合计持有表决权10%比例及以上的清算组成员可申请召开临时会议。清算组成员须确保如附件所示的联系电话准确及实时开通。

2、为保证各股东的权益，重大事项须通过清算会议表决通过，如聘用付薪留守职员的薪酬激励方案、帐款回收及资产出售变现方案、重大清算事项处理、每月清算工作审议、工商税务等国家机关的注销手续、单项金额10000元以上的费用审批等重要事项处理。

3、为使清算工作顺利进行，清算会议实行三分之二表决权通过机制，表决权的比例等同于各股东在株洲某某公司的股权比例。

1、遣散在职员工、聘用留守职员及决定留守职员的`薪酬方案;

2、清理公司财产，分别编制资产负债表和财产清单;

3、通知、公告债权人;

4、处理与清算本公司未了结的业务;

5、清缴所欠税款以及清算过程中产生的税款;

6、清理债权、债务;

7、处理公司清偿债务后的剩余财产;

8、代表公司参与民事诉讼活动;

9、发现公司财产不足清偿债务时，依法向人民法院申请宣告破产。

1、清算组应当自成立之日起十日内通知债权人，并于六十日内在报纸上公告;5日内，申请税务审计，并办理相关注销登记手续。

2、清算组自成立之日起着手资产变现，特别是应收帐款催收;预计三个月内处理完实物资产，并针对应收帐款采取多种方法追讨。

3、计划在2月底前，清算组完成所有清算程序，分配剩余资产。

五、公司财产能够清偿公司债务的，清算组按下列顺序清偿：

1、支付职工工资和社会保险费用及法定补偿金;

2、支付清算费用(具体以实际开支为准)，主要为房租、聘用清算人员报酬、车辆油资差旅费用各项费用、税审及税款费用、各项登记评估费用等。

3、缴纳所欠税款;

4、清偿公司债务;

5、公司财产按前款规定清偿后的剩余财产，按照股东的股权比例分配。

六、清算组在清理公司财产、编制资产负债表和财产清单后，发现公司财产不足清偿债务的，应当依法向人民法院申请宣告破产。公司经人民法院裁定宣告破产后，清算组应当将清算事务移交给人民法院。

七、清算结束后，清算组应当制作清算报告，报股东会或者人民法院确认，并报送公司登记机关，申请注销公司登记，公告公司终止。

清算组成员签字：

清算方案 篇12

根据《公司法》的有关规定，公司股东会决议清算，特制定如下清算方案：

一、自股东会决议清算之日起成立清算组，清算组由***组成。

二、清算组在清算期间行使下列职权：

（一）清理公司财产，分别编制资产负债表和财产清单；

（二）通知、公告债权人；

（三）清缴所欠税款以及清算过程中产生的税款；

（四）清理债权、债务；

（五）处理公司清偿债务后的剩余财产。

三、清算组应当自成立之日起十日内通知债权人。

四、清算组按下列顺序清偿：

（一）支付清算费用；

（二）支付职工工资和社会保险费用及法定补偿金；

（三）缴纳所欠税款；

（四）清偿公司债务。

五、清算结束后，清算组应当制作清算报告，报股东会批准。