中职个人工作总结。
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中职个人工作总结【篇1】
时间飞逝,转眼间一学期又结束了,本学期的工作在基于上学期的基础之上不断的进步和完善着。下面就将本学期的工作做如下总结:
一、勤于深入学生的生活
班主任工作的工作实质,就是按照预定的目的,依据一定的原则、程序、方法、手段,对班级中的人、事、物进行计划和调控,必须建立在对班级及学生的了解和研究的基础之上;那么我首先做的便是全面的了解学生的思想面貌、健康状况、生活经历、个性特征、兴趣爱好及生活环境等,这对于掌握班级总体面貌、特点、基本倾向,制定出切实可行的教育计划。其次,多从生活上给予帮助和指导,最行之有效的办法便是深入宿舍,检查的同时,更多倾注的是爱心。
其实一个班关起门来就是一个大家庭,那么我是如何努力来营造一个温馨的班集体的呢:
1、在班级管理中我努力将自己与人为善的思想和对班集体普遍的友爱倾注给所有的学生,给他们以更多的关注,更多的投入;精心营造一种平等、和谐、友爱的气氛,让他们体验集体的温暖和同学间的友谊,让他们感受到自己在班上有一席之地。给他们一个展现自我、实现自我的机会,平时多争取时间接近他们,不断在学习和生活中鼓励他们,时间也证明我的做法取得很好的效果。
2、正确看待优等生。首先,严爱优等生。优等生谁都喜欢她们,也正因为如此,优等生的缺点往往容易被忽视、掩盖、被原谅、被袒护,但小的缺点也会造成大的隐患,对这类学生,要做到不宠坏她们,更不迁就她们。优生不单纯是学业、工作方面要优,更重要的是人品要优,心胸要广,心理要健康。成天被人赞誉的学生,容易骄傲自满,要严格要求,警钟常敲,才能克服其自身的弱点,让她容入这个集体。
3、博爱中等生。中等生往往是一个班中容易被忽略的群体,她们有比较稳定的心理状态,既不像优等生那样容易产生优越感,也不像后进生那样容易自暴自弃。她们是班级体的一面镜子,特点就是希望老师重视她们,但又害怕抛头露面。对这类学生我掌握她们的心理特点,调动她们的积极因素,正确对待她们的反复,始终如一地尊重、理解、信任她们。
二、加强自我管理能力的培养
我在班级管理中建立起了一套事事有人干,人人有事干的制度。它包括班干部管理制度,值日生管理制度和任务承包责任制度。把事事落实到个人,明确每位学生在班级中的位置和责任,使学生体会到自身的价值和尊严。为了调动每一个学生的积极性,使每一位学生都可以在班级中找到一个合适的位置,担负一项具体的工作,人人都为集体作贡献,人人都意识到自己是班集体中不可缺少的一员。
同时,班主任日常表现出来的事业心和忘我的工作精神,也能给学生以极强的示范作用和影响,从而转化为特殊的感召力。所以我经常的会参与一些班级劳动,在日常的学习和生活中特别注意自己的一言一行、一举一动,尽量做到以身示范。
中职个人工作总结【篇2】
重庆市南川隆化职业中学校教学常规
为切实加强教学管理,规范教师常规教学,根据《重庆市职业中学教学常规》的要求,结合我校教学实际,对教师的备课、上课、作业批改等作如下规定:
一、课前准备:
1.明确本门课程要达到的总目标:〈1〉学习大纲和教材:教师首先应熟悉大纲和教材,理清各章节之间的内在联系,了解教材重点和学生对各知识点应掌握的程度;〈2〉深入调查了解学生;〈3〉写好课程授课计划,课程计划包括:①教学目标;②教学时数和进度;③教学重难点;④选择最佳教学方案。
2.备课:备课是教师形成教学能力的过程。教师要形成教学能力,必须把教材中的知识转化为教师自己的知识,把教学目的要求和重难点转化为教学活动的指导思想,找到使教学内容适应学生接受能力,促进学生智力发展,实现教学目的的途径,并转化为教师所掌握的教学方法。
㈠做好写教案的准备:①将教材内容反复阅读、深刻领会、明确本章节要达到的教学目标和要求。分清重难点,准确理解概念、原理、规律等;②掌握本段知识与前后知识的联系,即在教材中所起的作用;③研究教法、学法,拟定教学步骤。
㈡写教案:教案是教师实施教学活动的具体方案,使教师头脑的教学活动设想进一步条理化、科学化。写成教案,又为课堂教学实践活动提供了备忘录。教案应写明:①课题和教学目的②授课时间
③讲授的主要内容,重难点(注意:写讲授内容有详有略、不宜繁琐、甚至全盘抄书)④教学方法⑤教学步骤⑥教学目标的测评。
二、课堂教学
课堂教学是教学工作的最常用、最基本的形式,是学生获得知识、发展智力、培养能力和教师贯彻教育的主要场所。
1.教师要带齐教学用品,提前3分钟到教室。要按时上、下课。
2.教师要根据教学内容合理安排教学过程,完成教学目标。教师的讲授要正确、力求精、要易懂。教学目的明确,讲授要有重点,提问要有启发性。要充分发挥教师的主导作用和学生的主体作用,努力为学生创造课堂学习的良好心理环境,引导学生自觉积极地获取知识。要注意学生基本能力的培养。
3.教学过程中要注意信息反馈,及时采取补救、调整措施。
4.教师应根据教学内容,结合专业特点,对学生进行政治思想教育和职业道德教育。
5.讲课语言要规范、准确、简洁、生动。40岁以下的教师,必须坚持用普通话上课,并严格要求学生用普通话回答问题。
6、教师的教态要庄重、亲切、自然。上课时不得抽烟,不得看课外书报、不得擅自离开教室。要尊重学生的人格。
三.作业与课外辅导:作业是为了巩固课堂讲授的知识,同时训练学生利用所学知识,解决问题的能力。
1.布置作业要分量适当,难度适宜,教师应要求学生按时、认真独立完成作业。
2.教师批改作业要及时,认真,实事求是,批改方法应灵活多样,对于有共性的问题要当众评讲。
3.课外辅导要有针对性,目的性。要注重知识查漏补缺和学习方法的指导,注意对后进学生的辅导。
四、成绩考核和评定
考试是了解学生掌握知识情况,同时也是检查教学效果,是学校教学中不可少的一环。
1、考试分为单元测验、期中和期末考试。单元检测和期中考试由专业组(或教研组)自行组织。期末考试由教务处组织,实行教考分离。单元检测可根据课程需要进行,每学期不低于两次。
2、把握试题质量。
(1)考试要依据大纲,教材的要求,全面考核学生的基础知识和基本技能掌握情况,要注意考查学生的思维和知识的迁移能力。
(2)命题要注意准确性和科学性,题量与难度要适当,要有利于调动学生的学习积极性。
3、认真评阅试卷和讲评。
(1)对试卷的评阅要客观公正。
(2)评卷后应进行试卷分析,总结经验,找出存在的问题和原因,并提出改进措施。
(3)及时讲评试卷。讲评内容应包括肯定成绩,指出错误,分析产生错误的原因,帮助学生总结规律,加深对知识的理解。讲评要突出重点,兼顾一般,切实收到实效。
五、教研活动
1、教研活动要贯彻落实素质教育的要求,以提高教学质量,减轻学生过重课业负担,全面提高学生素质为中心,以研究教材教法为重点,以提高教师素质为根本。
2、教师要积极参加教研活动,乐于接受并完成学校和教研组交给的教研任务。教研活动时间为每周两学时,定时间定地点,实行签到考勤制。
3、提倡集体备课,教研活动要有鲜明的主题,充分的准备,每次活动必须有中心发言人。
4、教研组(或专业组)要写出教研组(专业组)计划、总结。
5、教研组(或专业组)要组织公开课和研究课,每期不低于两节。要认真开展说课、评课活动。要组织教师积极参加上级的公开课,研究课,竟赛课。
6、教研组(或专业组)要做好学科竟赛的选拔培训工作。
7、提倡教师互相同学科听课、观摩教学,教师听同学科(或同专业)课每期不低于8节。
8、提倡教师运用现代化教学手段上课,每期至少2节。
9、提倡教师参加教改实验,进行教学研究。
10、提倡总结经验,收集教改信息,积累教改资料,将经验上升为理论,撰写教改论文或经验文章。
11、教师要认真参加继续教育活动,完成上级对教师继续教育要求。
二○○○年九月一日
中职个人工作总结【篇3】
怀着激动的心情,我来到了新学校。第一次见到这里的同学,第一次见到这里的老师,第一次见到这里的教室……这里的一切都使我很新奇,我非常兴奋。
刚刚还是白雪皑皑的冬天,转眼间,已经到了烈日当空照的炎热夏季;刚刚还是处在陌生环境的我,经过几个月在这里的学习,五年级已经毕业了。通过这一学期的锻炼,我学到了也感受到了很多,既有文化知识的积累,又有课余活动的乐趣!
先谈数学。数学是一项严谨的学科,我认为,人与人没有聪明与笨之分,而是看你平时认不认真听讲,答题时仔不仔细,会不会多方面去思考。平时答题,我就缺少读题仔细的态度,所以就会错,我经过几次错误,多次改正,在期末考试里才能获得满分。
语文是长期积累的一种学科,字、词、句、章是基础的四大元素,我虽说会写很多字词,但仍有一些很生疏,我会不断背文章、句子和字词。“好记性不如烂笔头。”我不仅勤背,也会在背的同时写下来,更加深印象,我读的名著很少,我要向张悠然学习,多读文学作品。
这次期末考试,我本以为英语会考得很好的,大意失荆州啊,这次我竟在“小河沟里翻船”了。英语与语文有相似之处,英语也要背单词与短语,也要记住它的意思,我想,这次考试一定是因为短语背得不清楚而写错的。通过英语我总结出来,没有一项科目那么简单,但是,当你与它们交朋友,最了解它们时,你才会认得它们,掌握它们,才不会出错。另外,我还要说:“虚心使人进步,骄傲使人落后”。
这个学期我参加的活动也不少。陈老师教我们的《颜氏家训》,让我对文言文产生了兴趣,我体会到了只有感兴趣你才会学得很好,不要死读书。在以往的学校我们不经常参加活动,这个学期,我在新学校参加了许多的活动,这使我更加自信!
同学们,我们要胜不骄,败不馁!上课认真听讲,放学认真完成作业,也要多参加对自己有益的活动。
中职个人工作总结【篇4】
在忙碌的日子中,我们进入了20xx年的招生工作,这就意味着一学期又走到了尽头,沉浸在工作中,总感觉时间飞逝,回顾这一学期的历程,在成长的同时,也收获了不少。站上教师的岗位,面临教书育人的巨大压力、理论与实践之间的冲突,使的我不得不重新审视自己,在不断修补自己的同时快速的适应并不断的摸索学习。如今,已然不断成长了起来。为了更好地做好今后的工作,总结经验吸取教训,本人特就这学期的工作小结如下:
学高为师,身正为范,教师职业要成个人永久职业,人必须永远保持学高这一范畴,逆水行舟不进则退,在学习终身教育就成了它的注释,一年来,我积极参加学校的政治学习,提高思想觉悟,热爱教育事业,认真执行教育方针,努力探索教育教学规律,积极参加教研活动,关心,爱护每一位学生,热心为每一位学生排忧解难;遵纪守法,遵守学校的各项规章制度,在个人方面严格要求自己,努力提高自己的思想觉悟,我还积极参加了学校组织的各项培训。在日常生活中,我服从学校的工作安排,配合领导和老师们做好校内外的各项工作。处处以身作则,为人师表,不断提高自己的业务水平。
在教学工作方面,我先后担任电动58班的电气控制,机电22班的电力拖动、电机与变压器,机电21班的电工电子实训,春季班的电子实训等教学工作,由于新环境,新同学,再加上一体化课程改革,我在教育教学工作中遇到了不少困难。针对这些情况,我积极向有经验的老师请教,在教学中,我从点滴入手,了解学生的认知水平,查找资料,精心备课,积极开拓教学思路,把一些先进的教学理论、科学的教学方法及先进现代教学手段灵活运用于课堂教学中,分层设计内容丰富的课外作业,努力创设宽松愉悦的学习氛围,激发学生学习的兴趣,不仅教给了学生知识,更教会了他们求知、合作、竞争,培养了学生正确的学习态度,良好的学习习惯及方法,使学生学得有趣,学得实在,学有所得。为了使自己的教学水平提高,平时还虚心请教有经验的老师。从中学习别人的长处,学习先进的教育教学理念。努力的将所学运用到本职工作中。
除此之外,我还带领学生对我校1号公寓楼的宿舍进行了电扇的安装及部分照明线路的改造,圆满的.完成了任务。在安装过程中,给同学们讲解工作原理,查找故障,分析原因,是同学们真正做到在“做中学,学中做”,提高了学生的动手能力,同时也激发了学生学习的兴趣。
本人严格遵守学校的各项规章制度,不迟到、不早退、有事主动请假。在工作中,尊敬领导、团结同事,能正确处理好与领导同事之间的关系。平时,勤俭节约、任劳任怨、对人真诚、热爱学生、人际关系和谐融洽,从不闹无原则的纠纷,处处以一名人民教师的要求来规范自己的言行,毫不松懈地培养自己的综合素质和能力。
在做好本职工作的同时,我也积极响应学校全员育人的号召,从各方面去关心学生,多次到学生宿舍,深入到学生当中,与学生谈心,关注学生的思想动态,关心他们的生活,及时的帮他们排忧解难,做他们生活中的益友,让学生体会到学校这个大家庭的温暖,让他们做到“以校为家”,在和谐的坏境中快乐的成长和学习。
当然。在我的工作中,也存在着很多不足,但我相信,通过各位老师的指引和自我的不断学习,我会进步很快,让自己的各方面能力得到很大的提高
中职个人工作总结【篇5】
职业技术学校在校长的正确领导下,围绕学校工作意见和工作目标,团结依靠各专业部及全体教师,以提高教学质量为中心,开拓创新,务实工作,进一步加强了教学常规管理,推进了专业内涵建设,增强了服务意识,圆满地完成了学年初制定的各项工作计划。现将本学年的工作情况作如下总结:
一、本学年的主要工作
1、狠抓教学常规工作
一是认真抓好了教师教学计划、备课、上课、作业等教学各个环节的检查。共检查教案9次,学生作业5次,有记录、有汇总。
二是为了提高教学质量,学校专门组成了两个教研小组,由教学经验丰富的骨干教师担任组长,并开展了听取公开课、小组间评课等活动,通过互听互评的方式,使教师互通有无,取长补短,在讨论会上,教师们提出了多媒体综合应用、模拟岗位、理论实践相结合等职业教育教学的新模式。两名教师参加了劳动预备制双语加强班的培训,为更好地教学提供了保证。此外教务处每周检查教师教案和作业批改情况,每两周召开一次教师例会和班主任例会,总结教学过程中的不足,促进教育教学的良性发展。
三是为了进一步加强师资队伍的管理,形成严谨、有序、高效的教育氛围,学校健全与完善了教师教学考核评价机制,并进行学生问卷测评,掌握教师的真实上课情况,教师的教风得到明显好转,教学效果也得到显著增强。
2、抓好教师培训,提高教师素质
一是抓好教师的学习和培训,不断更新教学理念。选送了袁娜、杨婷婷、柳冬芳三位教师参加了xx年中等职业学校新课程培训,派送陈超、柳冬芳两名教师参加了劳动预备制双语加强班的培训。
二是加强班主任队伍建设,提高班主任工作责任心和管理艺术,定期举行一次班主任例会,有计划、有重点地对班主任进行思想、业务等常规培训。
三是认真指导和组织了学院3名学生来校进行教学的实习工作。此外,今年8月,来自大学的两名志愿者分配到我校,现一名教授英语和计算机,一名担任德育主任并教授数学。近期,两位从过来的干部在我校工作一年半,相关工作已经展开。
3、学生技能竞赛常抓不懈。
我校积极参加县级学生演讲比赛,双语5班取得县级优秀奖的优异成绩。以此激发了其他学生参与积极性,推动了我校的专业教学工作。
4、突出重点、加强双语加强班教学工作。
双语加强班的教学质量,直接关系到学校的声誉和社会地位。教务处专题组织召开了双语加强班教学工作会议,通过实施月考制、延长学习时间等措施,营造了良好的学习气氛。同时在各班主任及相关教师的积极配合下,我们还成功培养了一批优秀的少数民族学生会干部及优秀学生。
5、建立德育领导机构,完善和健全德育网络,制订了德育工作考核制度。首先能抓好德育领导小组队伍,加强自身的学习与提高,每月进行一次德育领导小组成员会议,交流学习体会,探讨工作方法,研究工作策略,落实工作计划,汇报工作情况。加大检查力度,团支部和学生会在学校领导的指导下,和团支部书记互相协调,步调一致,政令畅通。把每天检查、登记的情况在全校进行公布,并作好记录,结果与班级、团组织、学生会考核直接挂钩。学校进一步建立健全了《安全管理》、《班级管理》、《食宿管理》、《晚自习管理》等相关制度,并聘用三名退伍军人成立宿管科,对学员日常内务进行半军事化管理,每天晚自习结束后清点人数,确保学员的安全。对于违纪学员,按照处罚条例给予相应处分。
6、团总支培养一批以身作则、乐于奉献、精干得力的学生会干部队伍,加强团干部的能力,提高为学生服务的能力和意识。我校大胆利用学生会干部,到各班检查早读,检查各班卫生区、教室、宿舍,以及处理一些突发事件,将一些不良因素扼杀在摇篮中。并将当天检查结果报团总支;这样有利于引导学生,使学生的行为规范正常有序进行。学生由被管理者的角色转化为“管理者”,这些督导员每天活跃在学校的各个角落,使校风、教风和学风有了明显的好转。
7、组织主题班会,开展专题讲座。
班主任根据不同阶段的工作侧重点,及时辅导学生开展丰富多彩的教育活动。组织生活活泼,寓意深刻的主题班会。比如我校开展的《感恩的心,感谢有你》、《让艾滋病远离人类,让和谐永远伴随着我们》、《展望未来》、《消防知识》等主题班会。3月初,邀请了布尔津县司法局的资深人士给我校全体学生进行了《预防青少年犯罪法律知识讲座》,11月初,由德育处主任为学生会、各班消防负责人进行了消防知识讲座。
8、开展丰富多彩的文艺活动。4月下旬,由我校师生组成的篮球队参加布尔津县第30届全民健身职工篮球赛,并取得优秀组织奖。5月上旬,我校举办了以“校园才艺表演”为主题的大型师生互动文体活动,师生共同参与了拔河、跳绳等体育项目和文艺表演。5月下旬,我校参加了布尔津县第6届中小学运动会,并取得优异成绩。6月初,我校在百日文化广场举办了一场以“谱培训新篇章、展职校新风貌”为主题的文艺专场,师生共同参与了此次文艺表演。6月中旬,我校举行了学生篮球比赛、师生篮球赛。10月初,我校5名学生还参加了社区趣味运动会,获得多项大奖。11月初,我校开展为期一周的消防宣传教育活动,通过消防大检查、开展主题班会、开设消防讲座、组织学生逃生演练等形式,组织师生学习安全知识及突发事故的处理知识。11月中旬,我校还开展了学唱汉语歌比赛,丰富了课余生活,提高了汉语水平。此外,还举办了学员广播操比赛、学员才艺表演、内务比赛、演讲比赛、等多种文体活动。
10月,县文体局艺术团与我校合作,为自愿报名的62名学员开设了声乐、舞蹈、乐器三个课外培训班。艺术团选派教师,利用课余时间进行培训指导。成绩优秀的学员可直接参与艺术团演出,获得部分生活补助,结业后,可直接与艺术团签订就业合同。通过这种形式的培训,不仅为县艺术团建立了一个强固的人才后备基地,而且为我校解决了艺术方面的师资问题,既丰富学员的课余文化生活,提高学员的综合素养,也为其多提供了一条就业道路。
二、存在的问题
1、是学校的师资力量薄弱,尤其双语教师缺乏,现在很多教师已经超过规定课时量。
2、缺少教学的竞争机制,教师的教学热情、工作积极性、主动性不够。学生的学习目标不明确,缺少学习动力,学习气氛不够浓厚。
3、教学改革的步子没有迈开,致使教学效率不高。由于学生的基础水平低、学习习惯差,加之我们的教学方法陈旧,以及我们的教法与学生的实际差距很大。相当一部分学生听不懂,既而对学习失去兴趣、产生厌学、辍学心理。
4、教研教改是个薄弱环节。如何结合我校教学工作的实际,开展切实有效的教学研讨和教研活动仍是一个需认真探讨的问题。
三、下学年工作设想
1、继续完善常规制度,引入竞争机制,激发教师工作热情,推动教学质量的提高。
2、继续抓好学生专业技能训练,力争在xx年春季学生技能竞赛中取得好成绩。
3、加强教学管理,狠抓教风和学风,狠抓教学质量,争取取得一个理想成绩。
4、加强教学改革的研究和实践。积极尝试项目教学法、张贴板教学法等教学方法在专业课教学中的应用,提倡“快乐课堂”、“快乐学习”。
教学德育管理工作是一项常做常新、永无止境的工作。社会在发展,时代在进步,学生在变化,作为教学管理工作的我们,必须及时发现、研究和解决学生学习和教师教学工作中的新情况,新问题,尽职尽责的做好各项工作,我们坚信,有校长室的正确领导,有广大教师的团结协作,我们的各项工作一定会上新的台阶!
中职个人工作总结【篇6】
某职业中学教学工作总结
开学以来,我校根据职业教育的特点,调整了办学方向。科研开发,力求做到特色和标准。具体做法如下:
1.加强日常管理。 出台了一系列管理规章制度,全面考核教师德、勤、能、绩。对教师日常备课、讲课、批改、帮教、研究等,不定期抽查,坚持周总、月报表,年终与教师奖金挂钩。
2.重视教研和教育教学创新。 定期举办教研活动和高年级教师研讨会,搭建教师业务交流平台。教研活动每次都有专题,突出“新、实、深”,即内容新、实用、深。开展新老教师“传递引导”活动,让新教师尽快熟悉业务。
3.深入课堂评价活动。 结合教育局的安排,在全校开展持续、深入的合格课程、精品课程和创新课程的评选。坚持全员参与,点到面子。坚持每周组织一次公开课教学。
4.建立课外兴趣小组。 为全面实施素质教育,让学生全面发展,为学生提供发挥特长、展现自我的舞台,我们成立了各类课外兴趣小组,同时趁着五四、国庆、元旦、校园艺术节等节假日,组织了丰富多彩的文体活动。
德育安全工作
校园安全工作重如山,大如天。依法治校是学校管理的重要举措,也是开展正常教育教学工作的有利保障。我校从以下几个方面开展了工作:
1.聘请法律事务副总裁定期进行法律知识讲座; “四个落实”;组织教师“四五”普法考试等。
2.定期召开安全工作会议,及时排查处理学校安全隐患; 开展创建“平安校园”的大型活动;建立安全责任制,签订安全目标责任书。
3.严格按照国家收费标准收费标准,坚决杜绝乱收费乱罚款现象,做到收费公开、财务公开。
4。对违纪违纪学生采取家庭、社会、学校联合教育和劝导教育,用爱心影响学生。严禁体罚或变相体罚。
5.设立贫困学生奖学金基金。 通过调查,为特困生发放2500元助学金,减免特困生学杂费,让特困生安心学习。
教师培训工作
围绕新课程实施主题,聚焦新思想、新课程、新知识、新技术,提高教师素质,促进教师的专业化 宗旨是积极开创多层次、多方位的师资培养新局面。
1.校长培训。 聘请教育专家学者为全县150名中小学校长举办为期一周的新课程理念讲座,提高了广大中小学生的思想素质、业务素质和管理水平学校校长。
2.教育改进培训。 组织小学教师函授课程和初高中教师本科自学教育。 150人已毕业,700名学生尚未毕业。
3.继续教育和培训。 首先选派专职教师参加省级培训,然后组织全县450名骨干教师参加二级培训,再分派承担校本培训.通过县、乡、校三级培训网络,保证继续教育培训质量。
4.计算机培训。 完成了信息技术初级培训与考核的收尾工作,同时启动了信息技术高级培训与考核,已培训教师300人,取得教师资格证书150人。
5.派教师下乡。 与教师培训部、教育局教研室合作,开展教师下乡活动。全县共举办示范班169个,5000名教师听取评价。
此外,还开展了新课程培训、英特尔未来教育培训、普通话培训、骨干教师培训、校本培训等,为全县教师提高自身素质奠定了坚实的基础。教育教学水平。
农村劳动力转移培训
为深入贯彻中央一号文件精神,实事求是服务三农,襄汾县开展了2004年6月“阳光工程”。县职业教育中心被省农业厅确定为实训基地。通过市场调研和深入论证,我校开设了机电、计算机应用与维修、食品加工、家电维修、养殖、大棚蔬菜种植等专业。
我校以市场需求为导向,实行“短、平、快”岗前培训与长期培训相结合,灵活开展“订单式”培训,实现农村劳动力向非农转移字段。目标明确,积极组织学生,收到了良好的效果,受到广大农民的欢迎。截至10月底,已举办各类专业培训班12期,累计培训学员720人次,出口商680人次。出口商就业率达到%。出口商平均月薪在600多元。今后,我们还将努力把农村劳动力转移培训做大做强,为全县农村发展、农业增效、农民增收贡献力量。
总而言之,我校各方面都取得了长足的进步,取得了可喜的成绩。在此基础上,进一步解放思想,开拓创新,以服务求支持,以贡献求发展,培养更多更高素质的专业技术人才,实现“经济强县、教育强县”的目标。 ,为“文化名县”做出更大的贡献!
中职个人工作总结【篇7】
这学期是我带第一个班级,出现了很多意想不到的问题,这也是对自己能力的一个考验。通过请教其他班主任和向其他班主任学习,我初步建立了自己的一套管理学生的方法,那就是:严抓行为习惯、关心学生身心,帮助困难学生、预防处理事故、学习请教经验、沟通联系家长。我相信,学生必能在学校学到一技之长,学会做人处世,未来一定会有好的前途与光明未来。
一、对学生进行思想品德教育
充分利用班会,早会对学生进行思想素质教育,如礼貌礼貌教育,心理素质教育,学习态度教育和目的教育,结合时事分析台海关系,对学生装进行爱国主义教育,利用课余时间跟少数学习或纪律差的学生进行谈心,讲道理,使学生信任教师建立了师生感情,从而方便了教师的教育工作的开展。
二、班群众建设
接手20xx数控(1)班后我了解到:该班学生的群众荣誉感较差,对班上的事务不关心,班干的管理潜力差,不敢管,也懒得管,有状况不向老师汇报。针对这些状况,我花了许多心思调动学生的积极性,让大家都来为这个班出一分力。
首先,与学生一起制定奖罚分明的班规,经常与学生接触交谈,了解学生状况,发现和培养班内的积极分子,明确落实班干的职责,经常与班干部开会,了解班干的工作表现和工作上的困难,有什么不足之处就给予指导,通过以上的一系列措施,班干部的威信在班内逐渐得以树立起来了。
第二,在班内确立正确的群众舆论。大力表扬好人好事或学习勤奋的学生。教育无小事,哪怕是把地上的一张纸捡到垃圾桶这样的小事我也在全班表扬,不断发掘学生的闪光点,让这些小星星为其他同学树立榜样;批评抵制错误的思想行为和歪风邪气,这些措施确实为许多关心班群众的同学“壮了胆”,使用越来越多的同学敢于揭发和批评不良行为。
第三,利用班会时间开展各种活动提高学生的积极性,如利用班会开展一分钟记忆比赛,对学生进行心理教育,教育学生做事要三思而后行,凡事想想别人,想想后果,这样就能够减少同学之间的矛盾。坚持每周要学生写周记,鼓励学生通过周记与老师谈心,资料不限。
很快,老师和学生的距离很快就拉近了。此刻20xx数控(1)的风气在很大程度上已有了改善,但是仍须要继续深入开展群众荣誉感的教育。
三、指导学生学习,提高学习效率和学习成绩
中职学生从上学期开始学英语,对英语都有很大的.兴趣,抓住这一点,我在备课方面多花心思,把学生的兴趣不断吸引到英语学习上来。在学习上我把不同层次的学生分成学习小组,同组共荣辱,同加减分,小组内要互相帮忙,想办法共同管理。
平时不断抓学生的朗读和听写,经过师生的共同努力,20xx数控(1)班学生在英语方面取得了可喜的成绩。在上学期市统考的英语抽查中,以平均分95.8,合格率100%,优秀率93.4%的好成绩取得综合成绩第二名,这对我是一个十分大的鼓舞。
取得成绩是值得庆贺的,但不能在成绩面前迷失了自己。回顾这一年来当班主任的工作,跟其他教师相比,我发现自己在领班工作方面还欠缺艺术。
中职个人工作总结【篇8】
中职班级管理研究的论文
由于近年来国家对于教育制度的改革,各个高校的招生范围不断增大,在录取率增高的同时也带来了一系列的不利影响,一些中职学校的学生质量有所下降,在文化知识基础薄弱的同时,自信心也大大降低,产生对人对事的逆反心理、自我控制能力差等不利因素。一些学生对职业学校的偏见使得对学习无法产生足够的动力,因此,中职学校的老师和领导应当以关爱学生、使学生真正成长为最终目标,以更大的责任心去教育和引导学生。
一、关爱型教育,用爱唤醒学生的自信心
对于中职学校的学生来讲,他们更信任的是自己的亲人和朋友,因此中职学校任职教师们应该努力建立与学生成为朋友的良好关系,让学生对教师产生信任心理,让他们明白教师是真正对学生关心的人,达到关爱学生,提高学生学习能力、树立生活信心等的目的。同一个班级中的学生都来自不同的地方,他们对于知识的掌握程度也各不相同,因此在对班级的教学管理中,任职教师应注重因材施教,主动关心帮助知识基础不好的学生,采用科学合理的方法来为学生引路。在日常学习中,任职教师要注重培养学生的信心,多用言语激励学生,中职学生在学习、生活,和集体活动中常常缺少足够的动力,这是他们信心不足的表现,教师应鼓励学生积极参与,如学校举办的运动会、拔河比赛、才艺演出等校园活动,发现并发挥学生的特长,在老师与学生的共同参与中,提高学生的胆量和信心,在加强师生关系的同时也能提高班级的凝聚力。在管理方面,教师要制定科学合理的班级管理制度,按照班级管理制度对学生进行行为管制,奖罚分明,针对每个学生的各个方面进行管理分析。当学生在某些地方做得不好时,要合理进行管制和引导,心怀关爱,以朋友的身份和真诚的话语感化他们。在学习方面,老师应多关心学生的学习状态,积极主动地关爱与帮助每一位学生。
班级中学生学习程度良莠不齐,对于基础不好的学生应先培养他们的学习信心,让他们相信自己一定能学好,有付出就一定有收获,然后通过科学合理的学习方法来达到提高成绩的目的`。在生活与学习中,养成一个好的精神状态也是至关重要的,这样不管在学习与成长的路上遇到多大的困难和挫折都不会气馁,能全面地认识自己,评价自己,养成一种永不言弃的良好品质。
二、做个慈母严父,从根本上培养学生积极乐观的习性
在中职学校班级管理中,因材施教的教育方法是非常重要的,对于一些专业知识理论比较扎实的学生,在科学合理的设计学习计划的同时还应严格要求,警钟常敲,只有在老师的严爱下才能在提高自己成绩和技能的同时关注人际关系,学会正确地认识自我,克服自身缺点,快速前进。相对于优等生和差等生来讲,中等生便是班级中最普通的、是最容易被忽略的,他们也希望得到老师的重视和关爱,只有真正的关心和爱护才能使他们更快乐地学习和成长,教师应该在学习上对一些程度中等的学生提出希望和目标,并在思想和生活上多多沟通,对学生多一点了解,有时候一声亲切的问候、一句表扬的话都会对学生带来很大的影响,甚至留下终生不可磨灭的印记。中等生是班级的中坚力量,重视和加强中等生的教育和指导对中职教育未来的发展有深远的影响力。由于一些学生的学习成绩差,便产生了负面情绪,学习毫无动力,自暴自弃,出现了很强的厌学情绪。
毋庸置疑,这些现象是实际存在的,因此教师们应当迎难而上,将爱洒向被遗忘的角落,更加关爱班级里一些差等生,要用真诚的关爱去感化他们,让他们重新认知自己,重拾学习的信心和乐趣,塑造灿烂的学习和生活目标。很多学生的学习成绩不佳,除了自己的自制能力不足和自信心不强外,最重要的一点是不能有效地意识到学习对于未来生活所产生的重要性,从而缺少学习的主动性。在这方面,老师一定要言传身教,经常性地、多方面地同学生讲解学习对于以后生活的重要性,建立起学生对学习的紧张意识。在现代社会严峻的就业形势下,政府和企业的用人标准也显著提高,教师要帮助学生充分认识到自身的优势与不足,避免好高骛远的心理,让学生明白,只有好好学习知识和技能才能在将来激烈的就业竞争中脱颖而出,达到期望的目标,实现自己的人生价值。
三、结束语
人都是渴望被关爱的,不论是亲戚朋友还是师生之间,只有师生之间建立起真正的亲情与友爱,才能达到教育的最高境界。我国著名教育家夏D尊曾说:“教育没有情感没有爱,就如同池塘没有水一样,没有水,就不成其池塘,没有爱就没有教育。”因此,教师对学生的关爱才是教育的关键和真谛所在,也是教育最基本的要求。
中职个人工作总结【篇9】
眨眼一年竟然就过去了,这一年工作也到了尾声了。对工作进行了回顾,我也发现本年度自己的工作做的还可以,中间所出的错误相对比较少,大部分的时候的工作还是做好了。现对将结束的工作有总结如下:
一、做事负责,工作努力
作为公司职工,我对工作很负责人,从工作到我手上为止,我就已经当成自己的事情去做了,绝不会有拖延、乱做的现象。不管工作难易,我都很努力的去达到领导要求的那样。事事都是自己去做的,没有去把事情甩给别人帮忙,我能自己完成的就尽量自己做,毕竟工作的同时也是在帮自己在积累经验。每天、每次的工作我都是自己努力去承担,如果是是自己做错了,那我们会承担起责任,努力去把错误改正,把问题解决了。
二、改正错误及时
这一年,我工作的期间,也会因为自己或者其他原因而致使工作有漏洞和错误,我基本上都能及时的发现,不让问题遗留到后面,都是发现的那一刻就立马找出出错的原因,然后立马改正好,避免了问题随着时间变得越来越严重,以至于到后面无法解决的情形。在解决问题的过程中,也努力的把出现过的问题记下来,以免下次出现一样的失误。由于自己几乎每次都能及时的把问题发现了,然后又努力更正,因而我的工作上这一年并没有出现过大错,工作完成得也很好。
三、沟通协商能力加强
因为以前的我不善于跟人交流,因此很多问题都不能得到解决,所以在今年,我就努力的把自己这个不足给改正了。平时工作上只有有需要跟人商量沟通解决的,我一定是立马跟人进行沟通,努力的弄明白事情,做一件事我会把要求给弄清楚了,然后再去把事情给做了,所以沟通和协商的能力加强了,工作做的也就更好了。我与大家的关系也因此更贴近了,与老师的交流也多了,那我在公司的存在感也就强了,如此我所做的事情也多了,这样我现在进步是真的好大,相比以前,变化也很大。
如今新旧正在进行交替,我有了本年度的一个工作的表现以及获得的成绩,让我对来年自己的工作很是期待,期待做出更好的一番成绩来,与各同事以前把公司真正的建设好。