工作承诺书怎么写(范文五篇)。
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工作承诺书怎么写【篇1】
相比小学生来说,中学生多了头脑灵活、见多识广、好奇心增强的特点,但其中最让人头疼的是中学生明显增强的逆反心理,这也是很多中学教师不乐意当班主任的重要原因之一。现在回想起担任班主任的点点滴滴,内心顿时有几分感慨涌上心头。
初中的班主任,大多是领导直接任命的,我也不例外。听到这个结果时,我内心忐忑了好久,大脑一片空白。许多同事都劝我说:“既来之,则安之,心态放平了,慢慢来吧,过段时间就好了。”没办法,只能硬着头皮上。我努力把自己和班级融入一起,看到教室里的'纸屑,我会俯身捡起;看到清扫工具损坏,我会及时修理……用我的实际行动拉近师生间的距离。我还请教了经验丰富的班主任,结合本班情况,制定班内的制度规则,班里的工作就有条不紊地开始了。
在刚开始时,我为班级制定了三字制度“静”“净”“竞”,明了的字意让学生一目了然,清楚地知道自己今后生活、学习努力的方向及遵守的规章制度。一个团结班集体的形成是和每个学生分不开的,所以我非常重视学生间、师生间的和谐关系。然而,对于那些欺负同学、打骂同学的学生,我除了惩罚外,还要教给他换位思考,认识到自己的错误,学会尊重他人。
十三四岁的孩子,离开家庭的关爱去独自适应集体的严格生活,这让一部分孩子极不适应,再加上性格上的差异,班里或多或少都会出现一些问题。如熄灯后说话、早课迟到、个人卫生较差等等,所以作为一名班主任,要经常深入到班级,和学生进行随时随地的交流,了解他们各自的心理、性格、喜好、家庭背景等,及时缓解他们的内心压力,根据学生的特长和特点,让其在班级的不同岗位上发挥作用。对于那些问题孩子,我们也不能轻言放弃,要遵循“人性本善”的原则,和家长及时做好沟通,争取让孩子成长的心灵回到正确的方向上来,但这个过程是漫长和艰巨的,需要我们有足够的耐心。
四、转换角色,力争做好“家长”
在学校里,班主任就是班内所有孩子的家长。孩子在生活学习上遇到困难都会找你帮忙。作为特殊的“家长”,班主任需要仔细倾听缘由,分析原因,找到解决问题的办法。我始终觉得师生的关系应该是:“可能有年龄上的差距,但不能有心灵上的距离”。
总之,班主任工作任重而道远。今后,我会及时记录并总结,不断完善管理方法,努力使自己成为一名优秀的班主任老师。
工作承诺书怎么写【篇2】
XX市科学技术局,就改进作风、提升效能、做好效劳,郑重作出以下承诺:
一、求真务实,真抓实干,攻坚克难,敢于担当。察实情、讲实话、用实招、办实事、求实效。
二、改进科技方案管理模式,精简审批程序,推行网上受理“一站式〞效劳,提质提速提效。实行“阳光审批〞,实现工程组织与工程评审别离,实施工程管理全程监督。
三、开拓创新,锐意进取。推动“一区多园〞建设,按一园一特色原那么,加快开展XX高新区各县(市、区)特色专业分园,辐射带动各地实现错位开展。实施创新驱动战略,落实改善创新环境五年行动实施意见。优化创新环境,促进转型升级,引领新型工业化。
四、深化产学研合作,集聚创新资源,组织企业与高校对接,引导龙头骨干企业联合高校共建创新平台和创新联盟,引入创新团队搭建企业重点实验室、工程技术研究开发中心、院士工作站和技术创新联盟。构建现代科技效劳体系,实施科技惠民工程。
五、艰苦奋斗,勤俭节约。压减“三公〞经费支出,严守财经纪律,建立和完善制度,严格执行标准,严格签批报销程序。廉洁自律,秉公办事,全面塑造廉洁、勤政、务实、高效的良好形象。
以上承诺,请广阔干部群众、社会各界和新闻媒体予以监督。监督投诉电话:XXXXXXXX。
承诺人〔签字〕:XXX
XXXX年XX月XX日
工作承诺书怎么写【篇3】
为切实加强社区的治安防范工作,确保辖区居民的生命财产安全,为辖区居民群众创造一个平安、和谐的生活环境,切实落实热情服务、巡防为民的宗旨,推动我区社区巡防工作再上新台阶,特提出如下承诺:
1、坚决遵守国家法律、法规,遵守社区巡防的各项规章制度。立足社区,认真细致的开展巡逻防范工作。
2、坚守工作岗位,不擅离职守;巡逻时认真细致,不放过任何嶷点和漏洞;尽职尽则、敬业爱岗,提高巡逻防范水平,切实做好社区的治安防范工作。
3、在巡逻过程中注意自己的形象问题,仪表端正、精神饱满,树立良好的社区巡防形象。
4、始终牢记热情服务、巡防为民的宗旨,在搞好辖区治安防范工作的同时,积极的开展各种为民服务工作。
5、树立群众之事无小事观念,无论事情的大小,只要群众需要,我们一定尽心尽力的帮助解决。
6、接待群众来访、求助时,态度热情、语言文明、止得体,决不发生推委、拖拉、刁难现象。
7、积极协调社区与群众,群众与群众之间的关系,努力促进辖区的和谐与稳定。
8、虚心听取群众对巡防工作的意见与建议,解决工作中的新情况、新问题。
9、及时、定期的查找、收集辖区内影响居民生活的不安全因素,详细记录并上报有关部门解决,预防减少灾害、事故的发生。
以上承诺欢迎领导、群众监督执行(0371-67446941)
社区治安巡防队
XX5年6月
工作承诺书怎么写【篇4】
为适应教育新形势的发展,提高教师自身素质,推动素质教育的全面实施和基础教育新课程改革的顺利进行,在教育教学工作中严格执行党的教育方针,遵守《教师职业道德》,依法治教,以德治教,树立为学生服务、让学生成才的教育观。塑造良好的师德师风,扎实有效地提高教育教学质量。我校全体教师郑重承诺:
故步自封,争当创新型教师。
照搬备课用书的教案,根据班级和学生实际及新课改要求编写教案,写出教学后记和反思;不重复使用旧教案,不无教案进课堂随心所欲上课。
作业量,按常规管理要求认真批改作业,不请学生代改试卷、作业;不用作业惩罚学生,不歧视、驱赶学困生,不谩骂、侮辱学生,体罚或变相体罚学生,让学生的人格得到健康发展。
下课、不拖课,不私自调课,严格履行请假手续。
5、定期家访,做到每学期家访每生不少于一次,召开一次家长会,并做好相关记录;不收受学生家长礼品或让学生及家长为个人提供服务。
6、加强学习,不断提高学力,自觉参加学历进修。掌握现代教育技术,并能在教学中熟练运用。
主评一节公开课、编写一份最佳教案、撰写一篇教学经验总结、听课15节以上,真正做到教育理论与教育实践相结合,提高实施素质教育和新课程改革的能力。同时做好中青年教师传帮带工作。
培养学生良好的生活、学习及热爱集体的文明行为习惯,做好学额巩固工作,落实安全责任制。
9、敬业奉献,服从学校分配,乐意接受各项任务;不搞有偿家教,对学习困难的学生进行义务无偿辅导。
廉洁从教,不向学生推销任何商品,不强制学生集体购买复习资料、教辅读物和自立名目乱收费、乱罚款;
为人师表,教师个人仪表整洁、大方,不穿戴分散学生注意力的服饰;不在教室或学生面前吸烟、喝酒,不在上课时间接听手机;教师不无故中途离开课堂,不在上课时做与教学无关的事。
行政人员必须严格履行岗位职责,模范遵守各项承诺,自觉接受广大教师监督。
承诺人:
承诺时间:
工作承诺书怎么写【篇5】
一、加强学习、提高认识。
利用工会和党员活动时间学习现代科学文化知识,培养职业道德,增强全体干部职工的责任意识、服务意识,增强大家对加强机关作风建设必要性的认识。
二、全面自查、找出差距、落实整改。
1、搞一次专题讲座。总支牵头,集中后勤、产业干部职工开一次大会,就加强机关作风建设的重要性、必要性等问题进行专题动员教育,统一思想。
2、搞两次摸底问卷调查:一是请学生处、团委配合在学生中开展问卷调查;二是在教职工中开展问卷调查。倾听师生员工对本部门的意见和建议。以及对后勤、产业机关作风的满意度。
3、开三个会:一是分产业和后勤开一次全员民主生活会,开展批评与自我批评,查排自己本岗位在工作作风上存在的差距和不足;二是组织党员干部开一次分析讨论会,梳理问题,找出主要问题,讨论整改措施;三是开一次科级以上干部专题讨论会,将以前各工作岗位的职责进行进一步整理成文,对号入座。并要求机关每一位干部、员工对照工作职责,写一份服务承诺书,一式两份,一份交部门领导、一份交处、办分管领导。
三、本学期转变机关作风立即做到的几个方面。
1、首问负责制。
后勤、产业机关工作人员不分条块,只要师生员工向谁反映问题,严禁推诿,是负责这一块工作的`同志要认真记录,听取意见,在职权范围内能办,而且应该办的事,要明确表态办理时间。不是分管这一块工作的同志,要认真记录反映者的意见要求,并热情答应转达给分工这一块工作的同志。并记录反映意见人的电话号码,以便联系。
2、服务承诺。
⑴维修服务中,紧急的问题,诸如上、下水的问题,电的问题,首问的同志要立即着予处理。向分管领导汇报,与总公司联系,并立即亲处现场、协助处理。
⑵维修服务中应该解决的一般性的问题,原则在一周内处理完毕,并将处理结果反馈给部门或反映人。
⑶较大规模的服务项目,一周内上报预算和报告,院长审批后,组织实施。竣工和决算资料报来后,两周内完成验收和工作量审该工作,立即报审计部门审核。
⑷负责分工维修、绿化、卫生等常规管理的处、办领导和分工的具体部门和同志,一周要两次深入到教室、宿舍、食堂、校园景点、配电房、泵房等进行一线调研,及时发现情况,变被动维修为主动服务,切实改变等、靠、应付的消极变动局面。
四、认真评议、落实奖惩。
在本学期启动首问负责,服务承诺活动的基础,在学期末,接受学院组织的评议。待评议结果出来后,对评议较差的部门和同志,总支委员会组织召开专门会议,进行分析研究,并与当事人一起制订改进措施。下学期要根据我们部门的实际,在学院有关奖惩措施的基础上,制订出奖惩办法,逐步具体实施。
为了确保消防安全,认真贯彻执行《中华人民共和国消防条例》及实施细则和《xx市企事业单位出租厂房消防安全管理规定》等消防法规和规定,本着“消防安全责任重于泰山”的原则,特作如下承诺:
一、认真贯彻执行有关消防法律、法规和规定,加强防范意识,保证消防安全。
二、建立防火责任制度,由法人代表(或委托一名行政领导)担任防火责任人,全面负责本单位的消防安全工作,对职工进行消防知识教育。
三、把消防工作列入生产、经营的日常管理工作中,建立岗位责任制。
四、定期不定期进行防火检查,消除火险隐患,改善消防安全条件,完善消防设施。
五、按规定配备灭火器材,维护市场消防设施,并指定专人管理消防器材,保证消防设施正常运行和完整使用。
六、严格遵守执行出租方有关消防安全管理规定和用火、用电、值班巡逻等各项防火安全制度,接受出租方的消防管理。
七、保持消防通道的畅通,不占用防火间距、消防通道等,货物、推车、车辆按指定地点停放。
八、不使用明火和电热器具,如确因经营需要,须经出租方同意,并定点、定人、定措施进行管理。
九、对上级有关部门检查发现的火灾隐患,及时无条件消除。
十、参加财产保险,确保财产安全。