小学班主任暑期培训心得体会

小学班主任暑期培训心得体会(6篇)。

心中难免会有一些想法，此时不妨将心得感悟做一个记录和总结。心得体会是我们实践反思学习内容并记录下来的文字。为了满足您的要求我整理了以下信息：“小学班主任暑期培训心得体会”，请您记得收藏此页面以方便后续阅读！

小学班主任暑期培训心得体会 篇1

从xx年到xx年，我校全体班主任和部分教师在学校领导的带领下，在县招待所听取了来自全国各地的教育专家和优秀班主任的讲话。

虽然环境条件千差万别，却用同样的爱浇灌着萌芽的花朵。教育本身就是一个等待花朵绽放的过程。通俗易懂的语言给我们简单介绍了当班主任的宝贵经验和名师的成长之路。通过这次培训，我对新时代一名好教师应具备的技能和素质有了一个清晰的认识。以下是我参加本次培训后的一些感受：

1.重视智慧教育

xx教授的“房卡”故事给我留下了深刻的印象。中国老师用10秒教学生开门的技巧，美国老师用1分钟让学生尝试开门。他们教给孩子的是一种思维方式。而这种方法正是学生需要的炼金术，是终身发展所需要的。教学生如何思考，培养学生的创新能力，教他们建1栋楼，让他们建10栋楼。这是当前教师的任务。

二、以诚爱生

师生平等，是可以相谈甚欢的朋友，不能居高临下。感觉。教育过程是民主的、互动的、和谐的，而不是专制的。教师应以慈母之心接近和体谅学生。

没有人是完美的，老师要善于发现学生的闪光点，让每个学生都能认清自己的价值，找到自己在群体中的位置，坚持用爱感动人心，以言为行，无论是在教学中还是在日常管理过程中，都要切实落实好学生的主体，以学生为基础，教师不能超越。用爱感动人。谁爱孩子，谁就会爱他。只有用爱才能教育孩子。

教师要善于接近孩子，体贴关怀学生，与他们进行亲密的交流，让他们真正感受到老师对他的亲近和“爱”。教师不仅要给学生传授知识，不仅要让学生诚实听话，更重要的是理解和关心学生。

三、以德为先，师道，传道，解惑

教师应该有责任把知识传授给学生，但更重要的是教给学生“如何做人”的道理。著名教育家陶行知先生说：“教人求真；学千法，学做人；”作为老师，你应该用正确的世界观和人生观，以高尚的人格魅力武装学生的心灵，陶冶他们的情操，让学生“亲近老师，相信自己的方式”，认出你，这也将达到教育的目的。

总之，两天半的培训为我的工作理念注入了新鲜血液，很多丰富有效的经验可以在我以后的工作中借鉴。因此，我想把这次培训中学到的经验和方法应用到我的工作实践中，不断地学习和提高。

教育之路漫长。在这条路上，我会用我的爱、责任、耐心、关怀和纯真去迎接教育中的每一个挑战，努力做一个喜欢它的学生。家长满意，优秀的教师，教育能力强。

小学班主任暑期培训心得体会 篇2

今天能坐在这里向大家汇报交流我学习的感受，首先感谢学校领导能给我这次外出学习的机会，我是 7月31日起程奔赴北京参加“北京师范大学励耘计划——中小学班主任高级研修班”的培训，培训期间共聆听了8节讲座，给我们讲座的教师都是全国著名的教育专家和优秀的班主任。与会的教师来自全国各地，共计3百多人。培训期间，我们听到了名家大师的声音，看到了知名院校的气势，领略了首都教育者的风采，学习了实用的教育教学技术，感受到了得天独厚的人文景观、震撼人心的历史遗产、深厚的文化底蕴，浓厚学术氛围的无穷魅力。我们的收获是沉甸甸的，激烈的思想碰撞、强烈的视觉冲击，让我们学会了思考，辨析，自我提示和主动践行;不同的学习体验，使我们学会了审视自己，反思过去，并在此基础上学会了甄别、吸纳、补充……对我们每个人而言，这次学习是一个立体塑造，整体构建，全面提升的过程。

下面我就针对这8节讲座向大家做以汇报，我们先后听的是孙蒲远老师的《美丽的教育》; 魏金枝老师的《在快乐中体验成功，在活动中健康成长》;高雅跃老师的《阅读，焕发班级的教育活力》;王晓春老师的《课堂管理的理念和技巧》;郑丹娜老师的《全接纳慢引导——创造属于教室的力量》;张红老师的《好的关系就是好的教育——教育中的人际沟通》;李秀娟老师的《班级管理中追求艺术性——师爱无声》;吴国珍老师的《引发班主任心灵智慧的叙事探究》。

每位教师都有着自己独特的教育风格和理念，孙老师在《美丽的教育》讲座中说：“宽容与赏识让教育更美丽，爱心与智慧让教育走得更远。”这是孙老师教育的高度总结。她从心灵深处理解和关爱儿童，面对生理机能有障碍的学生，学习特别吃力的学生，单亲家庭的学生，她给了他们更多的爱，让每个孩子都感受到了自己是孙老师的小天使。孙蒲远老师用自己的宽容与赏识、爱心与智慧创造了美丽的教育，汲取孙老师的精华，也努力创造美丽的教育!

魏老师的讲座《在快乐中体验成功，在活动中健康成长》，她的班主任工作教育风格主要是注重开展丰富多彩的班级活动，在班级活动中与学生一起快乐成长 。 在形式多样的活动中，无需老师过多的语言，学生感悟到亲情，感悟到友情，体验了成功，体验了挫折，这就是教育。作为活动的设计者，隗老师认为把教育的目的隐藏在活动中，隐藏的越深达到的教育效果越好。通过老师策划的活动去唤醒学生心中的真诚，让他们发现生活是美好的，人心是善良的，学习是愉悦的，分享是快乐的。让学生们在生活和学习中不断自发地修正自己的行为，不断实现道德人格的提升。

高雅跃老师的《阅读，焕发班级的教育活力》，高老师坚定的教育信念是：让阅读润泽学生的心灵，让阅读焕发班级教育活力，让阅读成为师生共同的一种生活方式。

作为语文教师，高老师充分利用学科专长，通过开展阅读活动焕发班级教育活力：她根据不同年年级学生的特点，制订了一套近千本的读书推荐目录“书香超市”;通过开展亲子阅读活动，增进了家长、学生和班主任之间的沟通理解，形成了家校之间的教育合力。她所带的每个班都形成了静心读书的良好习惯，“文质彬彬”的优雅言行成为班上每一名学生的自觉要求。

在阅读中，高雅跃老师与学生一起学习成长，丰厚了文化底蕴，提升了人格素养。师生共同营造了一块崇尚踏实阅读的小小乐土。

郑丹娜老师的《全接纳慢引导——创造属于教室的力量》，她提出了“全接纳、慢引导”的全新教育理念。“全接纳”即是接纳所有学生，能做到尊重所有学生。“慢引导”，我认为是在教育学生上不能操之过急，做到“润物细无声”。郑老师关心、了解和帮助每一个学生，对学生的爱犹如母爱。她能“蹲下来”倾听学生的心声，让学生和老师处在一个平等的位置上，孩子们也更愿意和老师沟通，也更尊重、信任老师了。那“正确引导”也达到了教育教学的目的了。是呀，教育是成长，是一个需要耐心的过程。回想自己的工作，我虽然也是怀着一颗爱心对待孩子，可有时却有点急功近利，遇到学生犯错误，我有时会大发脾气，严厉斥责，收效甚微不说，还惹得自己一肚子气，全然违背了“全接纳、慢引导”的教育理念。

郑老师“说悄悄话”是我最值得借鉴的一点。要做到与学生倾心沟通，必须以情感做基础。而“说悄悄话”恰好能达到师生之间心与心的交流，正确引导学生，消除他们的烦恼和困惑。

以上是我对本次学习的一些感受与大家分享，通过这次学习，收获很多，要把这次参加培训学习的知识运用到我今后的工作中，真正做到学有所思，学有收获，学有所得，提升自己的工作干劲，不断不懈的加强学习，丰富充实头脑，多磨练良好习惯，做到学习为先，事业为重。不断改进自己的工作方法，力争使自己的班集体更加优秀。

小学班主任暑期培训心得体会 篇3

小学班主任暑期培训心得体会

暑假即将结束，我参加了一场为期两周的小学班主任暑期培训，这是我首次参加如此系统、全面的培训。回顾这两周的学习，我深感受益匪浅，收获满满。以下是我对这次培训的详细、具体和生动的心得体会。

培训的第一天，我们首先进行了一场全体班主任之间的交流。大家介绍了自己的工作经验和擅长的科目，还分享了自己在班级管理中遇到的困惑和问题。通过这种相互了解，我们更好地凝聚了集体的力量，同时也发现了自己的不足之处，为接下来的培训奠定了基础。

在接下来的几天中，我们参与了各种形式的讲座和研讨。有丰富多样的教学方法讲解，有心理辅导的介绍，还有班级管理的实战演练。每一个环节都紧贴我们的实际工作，让我受益匪浅。

在教学方法讲解中，我们学习了多种创新的教学手段。比如，利用多媒体技术进行课堂互动，通过小组合作的方式进行项目学习等等。这些创新的教学方法让我意识到，我在课堂上的讲解方式也需要与时俱进，更加注重培养学生的创造力和合作精神。在接下来的实践中，我将尝试将这些方法应用到我的课堂上。

心理辅导的介绍也给我留下了深刻的印象。我们学到了如何应对学生的不同情绪，如何进行心理疏导，以及如何对疑难学生进行专业的引导。这些技巧对于班主任是非常重要的，因为在学生的日常生活中，难免会遇到一些情绪上的问题。通过这次培训，我掌握了一些有效的方法，能够更好地与学生进行沟通和理解。

最令我印象深刻的是班级管理的实战演练。我们被分成小组，每个小组扮演一个班级的班主任。我们需要面对各种突发情况，比如学生纷争、学生家长的投诉等等。通过这种实战演练，我深刻地体会到了班主任的责任和压力。同时，我也学到了如何冷静应对这些问题，如何与学生和家长进行有效沟通，以及如何处理复杂情况。

除了这些讲座和研讨外，我们还参观了一些优秀的班主任的课堂。这些优秀的班主任们，他们教学有声有色，课堂纪律好，能够激发学生的学习兴趣。通过观摩他们的课堂，我受到了巨大的启发。我明白了，一个好的班主任不仅要关注学生的学业成绩，更要关心学生的全面发展。

总的来说，这次小学班主任暑期培训让我受益良多。我不仅学到了实用的教学方法，还提升了自己的心理辅导能力和班级管理技巧。回到学校后，我将尽力将这些知识应用到实际工作中，为学生和家长提供更好的服务。同时，我也将与同事们分享这次培训的心得体会，希望能够为整个学校的班主任队伍贡献一份力量。相信通过我们的不断努力和学习，我们的教育事业一定会越来越好。

小学班主任暑期培训心得体会 篇4

顶着炎炎酷暑，20xx年7月16日上午8时，我来到县教师进修学校参加了暑期中小学班主任培训。

我们的培训在《相亲相爱》优美的旋律中拉开了帷幔，首先应该感谢x老师精心的音响课件给我们带来了夏日清凉的柔美感受。

说实话从参加工作到现在，我几乎一直从事小学班主任工作，在我以前班主任经历中，班级里学生大多听话，比较好管理。但近几年随着人们经济水平的提高，特别是生活的多元化，现在的好多学生在习惯养成、学习、心理等方面都有了这样那样的问题。而应试教育的模式下往往我们只注重学生的学习成绩却忽略了学生的心理健康教育，所以学生普遍越来越不好管。我常常有越来越有不会教学生的困惑。不知道与会的老师是否也有这样的感受？

今天我明白了做现代班主任，不仅要具备爱心、责任心，还需要智慧，需要现代德育观和心理学方面的知识等来提高做班主任的思想境界。需要在工作中讲究方法和策略，需要适度为自己减负，适度调释自己的心理压力，用健康的心理去指导工作，用人格的魅力去感染、熏陶学生。

本次培训时间很短，为期只有三天。内容涵盖《学生心理健康》《教师心理健康》《教育政策法规》《班主任工作常规》《班级工作设制》等五大块。本次培训感触多多，施行者也有以下几方面给我留下了深刻的印象。

一、授课老师们“训导”准备充分

每个老师都能精心编辑教案，有的还进行了电脑编程教学。其中x老师的多媒体教学图例并茂，活泼新颖。x老师的对人的差异性解剖别样诙谐有趣。普教科的x主任课堂治学严谨，教学一丝不苟。x老师案例丰富，循循善诱。

二、培训处“训中”严格管理

第一天x主任提出了严格的要求。说，在这培训的三天中不得旷课，请假不得超过半天且要有原单位的批示，否则不得结业等。培训三天x主任和分管中小学签到事项的老师天天跟班。培训有明确的主题。如，在这三天中，前两天组织我们集中学习五个专题的内容，第三天中小学分开讨论解答班主任工作中遇到的困惑，最后还让我们书面攥写培训总结。

写到这里我想--如果能补充“讯前“采集和“训后”反馈、跟踪，那就更精彩和圆满了。在这也具体到谈一点不成熟的想法吧：

1.以后的类似培训是不是可以增加一个环节：培训前让参训学员必须在每个专题培训前，准备好与此专题有关的自己在实践工作中遇到的问题，以便讲习中有的放矢地与主讲老师互动。由老师作点评，给学员具体而直接的技术性指导。专家能藉此深入基层，采集乡土素材，提出实际案例分析，然后根据这些常见问题制成光盘，来指导基层班主任做好学生心理健康工作的开展。以使得班主任更好地收益，培训工作也可以事半功倍，以点盖面。

2.为了力求做到班主任全员专业化培训的实效性高，应该注重法规纪律的严肃性。我对每个专题的培训情况进行目测，发现学员中途离开的很多，学校并没有采取任何约束的方式或者途径与以制止（本人认为既然严格要求了，就要去履行。比如不发结业证件，通知校方旷课者，即刻取消所有学分并通知本人重新参训）。要知道无论听完所有的课时或者没有听完，均发结业证件的行为势必成就更多的“豆腐渣工程”。

3.保障培训工作的持续性。比如专家与我们在座的老师结对子，长期与一些渴望需要进步的班主任进行帮扶。说是帮扶其实也是互利互惠：可以少走弯路，缩短班主任的成长过程。

小学班主任暑期培训心得体会 篇5

20xx年8月，有幸参加了“20xx暑期20xx县X县小学校长工作专题培训班”。首先感谢县教育局和师资培训学校的领导给了我这样一个学习的机会。学习期间，我认真聆听了X小学老师们对班主任工作的讲解。讲座主要从加强学生思想道德和心理健康教育、组织开展家校交流等方面科学讲解班主任工作，告诉我们如何科学开展教育工作并有效地担任班主任。这次培训让我对班主任的工作有了更深的认识和理解。在这里，我想谈谈我在学习过程中的感受和想法。

我意识到，要做好班主任，首先要突出一份“爱”。爱可以在班主任和学生之间架起一座桥梁。爱是理解，爱是关怀，爱是尊重，爱是责任，没有爱的教育是死亡的教育，培养不了爱的教育是失败的教育。教育是心灵的交流和心灵的建设。著名教育家魏书生说：教师应该有进入学生精神世界的能力。

育人先要养心。只有走进孩子的精神世界，教育才能在孩子的内心深处产生共鸣。用心赢得人心，用爱换爱，用真理赢得真理。听完之后，非常受启发。记得有句名言叫“蹲下来看孩子”，我们的老师要蹲下来，和孩子保持同样的高度，站在孩子的角度看问题和世界，才能真正尊重和理解孩子。只有在这样的前提下，我们才能主动创造更多的时间和空间来理解、分析和关爱孩子。为您的孩子提供最好的教育。

1.爱在活动中

一个好的班级评判标准不是以成绩、名利为标准，而是应该让学生快乐成长的花园。在这个课堂上，老师和学生应该感到快乐和快乐。作为班主任，你有责任如何营造轻松和谐的课堂氛围。如果你掌握了班主任的基本要素，你将能够掌握创建班级的技巧。一堂好课应该时时刻刻充满歌声、掌声和欢笑。

另外，作为班主任，还应该关注每一个学生，了解每一个学生的心理，尤其是有潜力的学生，鼓励他们举手，善于观察，用自己的强项来弥补自己的弱点。此外，班主任还应注重培养学生的团队精神，告诉学生握手可以交朋友，积极培养他们的少先队团队精神。班级文化建设是重中之重。作为班主任，要积极组织开展丰富多彩的班级活动，引导班里的每一位成员为这个大家庭出谋划策，培养班员的主人翁意识，凝聚集体的力量。共同创造积极向上的班级的力量。

2、爱在管理中

培养学生的良好习惯是班主任工作的重点。班主任不仅要关心、爱护、帮助、鼓励、引导、引导等，使关系融洽融洽，而且对学生也有严格的要求、严格的管理、严格的衡量，做到有一定的老师和学生之间的距离。只有从严、从宽适度，从严从爱与团结，才能有效培养学生良好的思想素质和行为习惯。做好班主任工作，必须讲究一个“法”。管理要有法，处理问题要得法，要主动发现问题。

现代社会日新月异。班主任的工作会不断有新的内容，随时都会出现新的问题。作为班主任，要在工作中不断学习，在总结经验教训的基础上不断提高。完美满足工作需要，提高工作效率和质量。此外，班主任要注意加强班干部队伍建设。班干部的素质直接关系到整个班的素质。一支优秀的班干部队伍在班级中起着举足轻重的作用，使学生养成团结友爱的习惯，在班上营造团结友爱的氛围，使班级成为一个大家庭。

3、爱在沟通中

教师要适应学生的情感需求，进入学生的情感世界，消除师生之间的心理差异和隔阂。学生们，真的是他们的朋友。当他们意识到老师是和蔼可亲、可信、可敬的，他们就会把你当作朋友，敞开心扉畅所欲言。学生思想脉搏，详细掌握学生现实思想状况，实现师生心理共鸣，思想同步，为思想教育工作打下坚实基础，利用积极情绪的传染性、动力性和动力性，善于动与亲情，感化教育可以化作春风雨，默默滋润万物。教育是一个连接心灵和思想的词。只有发自内心的话语才能到达内心深处。所以，只有真情实感，才能在师生之间产生相互感染的效果。让老师的教学畅通无阻地滋养着学生的心灵。

另外，班主任在注重与学生心心相通的同时，要加强与家长的沟通交流。家长是学生的第一任老师，也是学生的后盾。班主任要积极向家长反映学生的学校情况，组织家长会，从家长那里了解学生在家的各种情况，通过与家长的相互交流，进一步了解学生的思想动态，引导他们进入积极的学习状态。

感慨太多，难以言表；有太多的工作等着我们去做。这次培训对我来说是一次难忘的充电机会。我坚信，通过这次培训，我可以提升自己作为一个理性、聪明、才华横溢的班主任，更加投入到自己热爱的教育事业中，认真对待每一件事，做好每一件事。

小学班主任暑期培训心得体会 篇6

暑假期间，我们xx小学一行6人怀着激动的心情在xx参加了全国班主任工作的培训。专家的理论很有实践意义，几位班主任的演讲更是来自于他们平日工作的第一手材料，很有学习和借鉴意义。通过这次培训使我清醒的认识到，新时期的班主任工作应具备一定的素质和技巧。

班主任工作是一项专业性很强，对自身素质要求很高的工作，我们常常听到这样一句话，有什么样的班主任，就有什么样的学生。是啊，教育是一项伟大的事业，教师特别是班主任是这项事业的第一领路人，身上的担子好重，这促使我要静下心来好好想想今后到底该如何做呢？下面我就谈谈自己的点滴感受。

一、不断提高自身素质，具有独特的魅力形象

班主任的一言一行，对学生都会产生巨大的影响，所以，新时期的班主任应在教育学生的同时，要不断地完善自己。班主任的素质不是与生俱来的，而是在长期的教育实践中进行修养与锻炼形成的。在培训学习中，我都能感觉那些案例的真实性，因为在我的工作中就有着很多和案例中相同的状况，比如留守儿童、问题学生、班规的制定、比赛失败、选班委会、与家长沟通联系等等，只是自己都没能那么科学地去处理，因而也就没有收到自己当时预想的效果。而这次学习却能给我把这些课补上，让我在以后的工作中再遇到类似事情时也会用培训学习中学到的相关理论来指导自己的工作，同时也使自己意识到班主任应该不断提高自身素质的重要性。

二、要善于激励学生，激发学生的潜能

美国心理学家威廉·詹姆斯研究发现：＂人类本性中最深刻的渴求就是受到赞美。＂作为成长中的学生，更需要教师对他们进行赞赏。与学生交往，要讲究艺术，要学会倾听，与学生在一起活动，以倾听为前提，与学生的谈话更加有利于班主任工作的开展；听了讲座后，让我更深刻地认识到赏识教育对于班主任工作的重要，＂数子一过，不如奖其一功。＂所以我们要贯彻奖励为主，惩罚为辅的正面教育原则，如果一个班级受到表扬多，则这个班级学生思想品德、纪律、成绩就会越来越好，因为表扬使学生扬长避短，促使他们不断进步，相反如果一个班级经常受到批评，便会失去信心，就会使他们自暴自弃，很难进步。有句话说：你的教鞭下有瓦特；你的冷眼下有牛顿；你的讥笑中有爱迪生。因此，在教育学生中少批评、惩罚，多去发现学生的＂闪光点＂，给予肯定和鼓励。

另外，集体性的奖励要多应用，心理学研究表明：人们都希望自己能置身在一个优秀组织，并且希望成为这个组织的优秀分子。集体性奖励不但能够激发学生的集体荣誉感，强化学生的集体意识，而且能教育和影响每一位学生。有位教育家讲过：＂教育了集体，团结了集体，加强了集体以后，集体自身就能够成为很大的教育力量。＂所以一个优秀的班集体就能激励学生，使他们不断争取一个又一个的成功。

学生最关心的是教师对他的看法，最大的愿望是得到教师的关心和爱护，尤其是面对问题学生时，如果能尽量发现他们的优点，然后真诚地去赞赏他们、鼓励他们，那么你会发现，学生个个都是那么可爱、那么优秀。教育学生首先要学会＂生活上知足常乐，同学之间助人为乐，学习上自得其乐，身体健康快乐＂，从而树立学生正确的人生观。

三、尊重学生，让每一位学生都感受的老师的爱

苏霍姆林斯基说过：＂儿童的尊严是人类心灵最敏感的角落，保护儿童的自尊心就是保护儿童的潜在力量。＂教育家韩凤珍也说过：＂所有难教育的的孩子，都是失去自尊心的孩子；所有好教育的孩子，都是具有强烈自尊心的孩子。教育就是要千方百计地去保护孩子最宝贵的东西——自尊心。＂尊重就意味着信任、理解、宽容、善待和接纳，充分地重视和欣赏每一个学生，耐心地倾听他的意见，接纳他的感受，包容他的缺点，分享他的喜悦。

我深深地知道，一名好班主任、一名好教师，既是知识的塑像，更是爱的化身，只有接近学生，用爱去感召学生，才能教育好学生。因此，教师只有把爱的种子播撒在学生的心田，以学生的要求作为爱的起点，才能在学生的内心世界培养出爱的感情，并使之升华。教师无法选择学生，但是我们可以选择教育方式。把平凡的事务转化为精彩，把烦恼的事情转化为快乐。

班主任工作是琐碎的，但意义却很重大。新的时代向我们提出了新的要求，新课程向我们提出了新的理念。我们要用真心、动真情、做真行做好班主任工作。真正把自己塑造成一个有魅力的人，一个新型魅力班主任。

以上是我在培训学习期间的几点心得体会。实践出真知！相信本次培训对自己今后教育教学工作会有很大帮助。学生的进步将会是我不断前进的动力，我将继续努力学习，更好地投入到工作中。